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企業内インキュベーションプラットフォーム運営会社でのコミュニティリーダー(協業支援サービス)<関連会社出向>の求人

求人ID:1278152

募集継続中

転職求人情報

職種

コミュニティリーダー(協業支援サービス)<関連会社出向>

ポジション

リーダー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

想定年収〜750万円 ※労働条件は、ご経験とスキルを踏まえ決定します

仕事内容

コミュニティリーダーとして協業を検討している企業とのリレーション構築を行なっていただける方を募集いたします。

<業務内容>
以下各項目における、企画・集客・運営・効果検証・ナーチャリング・案件リード獲得・ユーザーとのコミュニケーション・ユーザー満足度の向上
(1) ビジネスイベント/セミナー(情勢に鑑みオンライン/オフライン双方あり)
(2)大企業/スタートアップのコミュニティ形成施策
その他、ユーザベース内他部署を含めた社内コミュニケーション等、上記各項目の遂行に係る業務

<このポジションの醍醐味>
・クライアントが持つ多様な経営/事業課題にしっかりと向き合い、解決へ導くキーパーソンとなることができる
・経営陣と近い距離で、圧倒的なスピード感かつ、裁量を持って動くことができる
・多種多様な業界・業種の案件に携わることができる
→ これらを通して、非常に多くの経験/スキルを高める機会を得ることができます

<一緒に働くチームの特徴>
・挑戦する人、事業の可能性を強く信じ、それらの最大化に全力を尽くしています
・創業間もない事業であるため、それぞれ領域をオーバーラップしつつ、縦横無尽に活躍いただけます

必要スキル

<必須条件>
・ビジネスイベント関連の事業や、社内のビジネスイベントの運営経験(1年以上)をお持ちの方
・当社のミッション・バリューに共感してくださる方
・「お願いしたい業務」を通して、オーナーシップを持って取り組み、ご自身の成長機会を得たい方

<歓迎条件>
・コミュニティ関連の事業やコミュニティの運営経験(1年以上)をお持ちの方
・カスタマーサクセスの経験(1年以上)をお持ちの方
・30人以上のコミュニティ運営経験(1年以上)をお持ちの方
・イベントの設計、運営経験をお持ちの方
・協業またはオープンイノベーションに強い興味をお持ちの方

<求める人物像>
・チーム意識を持ちつつ、自ら考えながら行動できる方
・自身の役割を限定せず、縦横無尽にものごとに取り組める方
・人と事業の可能性を信じ、最大化することに邁進できる方
・困難な状況でもどうしたら打破できるかを考え抜ける方
・固定概念にとらわれず、柔軟な発想ができる方
・積極的に情報および周囲メンバーにアクセスし、主体性高く業務に取り組める方
・不確定要素が多い中でも仮説を立て、自ら仕事を動かしていける方
・オープンなコミュニケーションを行える方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

企業内インキュベーションプラットフォーム運営会社

企業概要

企業変革を推進ためにWebサービスとコンサルティングを提供するソリューションカンハ ニー。あらゆるビジネスパーソンと企業の「新規事業開発能力およびエンゲージメントの向上」を通して、すべての企業内で働く個人の心に火がつく社会の実現を目指し、新規事業開発・次世代人材育成・組織活性化にまたがり、グループのアセットを活用したSaaS開発を推進しています。

企業PR

企業内インキュベーションプラットフォーム運営会社

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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