日系大手電機・通信機器メーカーにおけるプロジェクトリーダー(ローカル5G)の求人
求人ID:1291727
募集継続中
転職求人情報
職種
プロジェクトリーダー(ローカル5G)
ポジション
主任
おすすめ年齢
年収イメージ
年収680万円〜800万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による
仕事内容
当社のローカル5G事業確立と拡大に向けて、事業を推進する役割を担当いただきます。
当該事業における顧客への提案、導入構築、技術検証支援、ソリューション開発を『リードすること』 が主な業務内容となります。
対象となる顧客・市場は、製造業、建設、交通、物流、中央省庁、自治体、固定系通信事業者等です。
(1)ローカル5Gソリューションの顧客向け提案
(2)顧客との実証実験案件や商用導入案件における技術支援、構築業務およびプロジェクトマネジメント
<補足>
・プロジェクト案件規模:〜数十億円規模、半年〜数年
・複数のプロジェクトを回していただきます
【ポジションのアピールポイント】
ローカル5Gの導入を考える様々な業界の顧客とのプロジェクトに携わり、
新たなビジネス、バリューチェーンの創造、産業展開の活性化・加速化の実現を目指し、ローカル5Gで豊かにつながる社会に貢献していく仕事です。
5G/IoT時代におけるデジタルトランスフォーメーション(DX)を加速すべく、事業拡大にあたっての組織体制強化のため、募集しています。
配属は、ローカル5Gの顧客向けの提案、構築を行う部門です。
同じ事業部門内には、ローカル5G以外の無線ネットワーク(sXGP、WiFiなど)や有線ネットワークなど、顧客が導入するネットワーク全般の製品開発から
役務提供(構築、運用)までを網羅的に扱っています。
将来的には、ローカル5Gだけに捕らわれず、顧客向けネットワーク導入のスペシャリストになっていただくことを期待しています。
当該事業における顧客への提案、導入構築、技術検証支援、ソリューション開発を『リードすること』 が主な業務内容となります。
対象となる顧客・市場は、製造業、建設、交通、物流、中央省庁、自治体、固定系通信事業者等です。
(1)ローカル5Gソリューションの顧客向け提案
(2)顧客との実証実験案件や商用導入案件における技術支援、構築業務およびプロジェクトマネジメント
<補足>
・プロジェクト案件規模:〜数十億円規模、半年〜数年
・複数のプロジェクトを回していただきます
【ポジションのアピールポイント】
ローカル5Gの導入を考える様々な業界の顧客とのプロジェクトに携わり、
新たなビジネス、バリューチェーンの創造、産業展開の活性化・加速化の実現を目指し、ローカル5Gで豊かにつながる社会に貢献していく仕事です。
5G/IoT時代におけるデジタルトランスフォーメーション(DX)を加速すべく、事業拡大にあたっての組織体制強化のため、募集しています。
配属は、ローカル5Gの顧客向けの提案、構築を行う部門です。
同じ事業部門内には、ローカル5G以外の無線ネットワーク(sXGP、WiFiなど)や有線ネットワークなど、顧客が導入するネットワーク全般の製品開発から
役務提供(構築、運用)までを網羅的に扱っています。
将来的には、ローカル5Gだけに捕らわれず、顧客向けネットワーク導入のスペシャリストになっていただくことを期待しています。
必要スキル
【MUST】
ネットワーク(ローカル5G、有線NW)に関するSE、プロジェクトマネージメント実務経験3年以上
【WANT】
下記のいずれかを有することが望ましい。
・無線の国際標準規格(3GPP, ITU-R)に関する一般的な知識
・情報処理技術者試験(ITサービスマネージャ)
・ITIL(Manager/Expert)
・PMP
・CCNP
【求める人物像・ソフトスキル】
・顧客や関係者とのコミュニケーション力(顧客ニーズ・シーズの把握)
・システム要件定義および設計力
・プロジェクトの取り纏めができる
・積極的な行動力
ネットワーク(ローカル5G、有線NW)に関するSE、プロジェクトマネージメント実務経験3年以上
【WANT】
下記のいずれかを有することが望ましい。
・無線の国際標準規格(3GPP, ITU-R)に関する一般的な知識
・情報処理技術者試験(ITサービスマネージャ)
・ITIL(Manager/Expert)
・PMP
・CCNP
【求める人物像・ソフトスキル】
・顧客や関係者とのコミュニケーション力(顧客ニーズ・シーズの把握)
・システム要件定義および設計力
・プロジェクトの取り纏めができる
・積極的な行動力
就業場所
就業形態
正社員
企業名
日本を代表する電機・通信機器メーカー
企業概要
通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。
企業PR
メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
気になるに登録しました
気になるに登録出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
この求人と似た求人情報
ネットワークエンジニアの求人情報
事業会社の求人情報
メーカーの求人情報
転職体験記
- これまでの経験を活かして、ECサイト、決済サービス運営ベンチャー企業へ(50代/男性/専門学校卒)
- キャリアアップを希望、テクノロジーとコンサルティング双方を持つITコンサルティング企業へ(30代/男性/専門学校卒)
- 証券会社から有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 予てから希望していたIT業界へ(30代/男性/県立高校卒)
- 地方での転職、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 幅広い経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/男性/私立大学卒)
- ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 信頼できるコンサルタントからの案件を丁寧に活動、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(50代/男性/私立大学卒)
- スキルアップを目指し、クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業へ(30代/男性/国立大学卒)
- IT領域での経験を活かして、大手日系生命保険会社へ(30代/男性/国立大学院卒)