日系大手電機・通信機器メーカーにおけるアプリケーションスペシャリスト（生保業界）の求人

国内大手生保向けの業務アプリケーションの開発プロジェクトにて、要件定義支援〜リリースまで担当します。
具体的には「コールセンターシステム」の開発リーダーとして、開発委託会社をコントロールしながら、半年サイクルで顧客より提示される要件に則り、ウォータフォール型の開発を担当いただくことを想定しています。
プロジェクト全体の開発規模は、240人月（半年）程度となります。そのうち担当領域は100人月（半年）程度となります。
【環境】言語:.net 開発、OS:Windows、Linux、DB:Oracle
＜期待する役割＞
・要件をもとに影響分析を行い、各種前提条件を設定して適切な見積もりを行う
・ウォータフォール型開発の知識を有し、案件特性に応じた開発計画、テスト計画及び移行計画を立案し、実際の作業計画(WBS)に落とし込みを行う
・要件をもとに仕様化、検証可能なレベルで設計・テスト設計ができ、各種成果物についてレビューを行う
・担当領域について、各工程で必要となる品質が確保できているか、定量面・定性面から品質確保の妥当性の判断を行い、品質見解を説明する。工程内で確保すべき品質に達していないと判断した場合には、必要な品質向上策を立案し、顧客と合意する
・目的、タイミングに応じたコミュニケーション方法により、社内ステークホルダー・カウンタユーザと結束する。
課題解決が困難な場合は、状況を可視化し、タイムリーにエスカレーションする

【ポジションのアピールポイント】
少子高齢化と若者の保険離れが進む中、各生保企業お客様との繋がりを重要視しており、その中の1つであるコールセンター業務も今後様々な施策を講じようと模索しています。当社はお客様のプライムパートナーとして、今後拡大していくコールセンター業務を担う要員を必要としています。
入社後相談支援プロジェクトに参画頂き、OJTを受けながら上流から下流工程まで幅広い経験を得ながら、およそ半年ほどで本プロジェクトで一人前になって頂くことを想定しています。将来的には、適正・希望に応じて、エキスパート、大規模プロジェクトマネージャーへのステップアップを目指すことができます。

【MUST】
以下、全ての条件を満たす
・高品質が求められる金融系システムにおいて、平常時10名以上アプリケーション開発におけるリーダ経験を3年以上有する
・要件定義〜リリースまでのシステム開発の全工程の経験を有する
　（全工程において、リーダーとして自らが、顧客、開発委託先パートナーを牽引し開発を進めることができる）
・顧客及びチームメンバーとの協調
　（関係者と信頼関係を構築し、円滑なプロジェクト遂行ができる）

【WANT】
・コールセンターシステムの開発経験　1年以上
・他システムと連動するシステム開発経験
・.net 開発経験者
・課題等解決に向けた自発的な行動ができる
・応用情報技術者以上の資格保有