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サステナビリティ企業でのHRBPの求人

求人ID:1294264

募集継続中

転職求人情報

職種

人事

ポジション

担当者

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

400万円〜700万円

仕事内容

当社の事業成長を加速させるため、担当する部門への採用及び、人材育成、組織開発の運用支援全般を担っていただきます。

・事業計画を実現するための担当部門の人事戦略、人員計画の立案と人員管理
・組織課題の探求とその解決に向けた採用、人材開発、組織開発の企画およびその実行
・従業員エンゲージメント課題の特定と解決策の実行
・評価制度・昇格制度運用のサポート
・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の企画および実行

【得られる経験/価値】
・人員拡大、グローバル展開、事業の多角化により、より複雑化する人事課題に対して向き合い、裁量を持って業務推進を行うことができます。
・数少ない日本のユニコーン企業において、代表取締役を含む経営陣と事業と組織の成長の両輪を常に意識しながら業務を行うことがきでます。
・今後事業スケールさせるため、上場も目指しており企業の大きな変革のタイミングに関われる。

必要スキル

●必須スキル・経験
・新卒・中途採用の実務経験 or 人材エージェント or HRTech領域での2年以上のご経験

●歓迎スキル・経験
・ベンチャー企業、グローバル企業の成長ステージにおける人事経験
・人事関連業務におけるプロセス作り、仕組み化、効率化の経験
・紹介会社でのトップセールスの経験
・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持ってできる方

●求める人物像
・企業理念体系(Mission/Vision/Values)に共感する方
・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方
・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

環境配慮型の素材及び製品 の開発・製造・販売事業等を展開する企業

企業概要

環境配慮型の素材及び製品 の開発・製造・販売事業、 資源循環事業等を展開するサステナビリティ企業

企業PR

組織カテゴリ

備考

関連キーワード

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