【京都】大手電機メーカーグループでの海外向け販売拡大に伴う人員補充の求人
求人ID:1313367
募集終了
転職求人情報
職種
海外向け販売拡大に伴う人員補充
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
一般社員:550万円〜 /係長クラス:750万円〜 /管理職クラス:950万円〜 (残業20時間含む)
仕事内容
・モノづくり会社としてしっかりと商品・技術知識を習得頂いたうえで、担当業務である車載LED用PKGの拡販活動を実践頂く事。
・日々の量産品受注活動も重要な役割の一つです。ISP管理に則ってお客様へ安定したデリバリーをお届けする事。
・事業の継続的成長に向け、収益性ある販売をつくるため、しっかりと採算性を見定めて価格交渉頂く事。
●具体的な仕事内容
・勤務地は生産拠点である亀岡工場(将来、中国の販売会社への出向の可能性有り)
・担当となる海外新規・既存顧客(主にマレーシア、中国)に対してのQCDS対応を実施頂きます。
・担当顧客に対する販売戦略策定および毎月の販売計画を立案頂きます。
・開発メンバーと連携し新品種獲得に向けた拡販活動。また引合い入手した商品に対しての社内レビューを開催頂きます。
・自動車産業の1サプライチェーン企業として、工場部門と連携し安定したデリバリーをお届けするための受注管理を実施頂きます。
●この仕事を通じて得られること
・LEDのPKGメーカーとしては、TOPシェアを保有しておりLED業界においては、なくてはならない存在です。
業界をリードする企業としての立場で、グローバルで営業活動出来るやりがいを実感頂けまます。
●職場の雰囲気
・営業部の人員は亀岡在籍11名、中国出向者1名とローカル社員2名。
・一昨年度より新卒採用を再開し、また責任者は30代 40代と若手への世代交代中ですが、ベテラン社員も多く経験の無い方への指導教育も整った職場環境です。
・コロナの規制緩和もあり顧客への訪問頻度は今後増加予定(国内・海外)。
●キャリアパス
・営業部門は販売戦略を策定する重要な役割を担っています。そのため事業運営/戦略に対しても深く関わっていき、幅広い知識の習得で総合的なスキルを身に付ける事が出来る。
・日々の量産品受注活動も重要な役割の一つです。ISP管理に則ってお客様へ安定したデリバリーをお届けする事。
・事業の継続的成長に向け、収益性ある販売をつくるため、しっかりと採算性を見定めて価格交渉頂く事。
●具体的な仕事内容
・勤務地は生産拠点である亀岡工場(将来、中国の販売会社への出向の可能性有り)
・担当となる海外新規・既存顧客(主にマレーシア、中国)に対してのQCDS対応を実施頂きます。
・担当顧客に対する販売戦略策定および毎月の販売計画を立案頂きます。
・開発メンバーと連携し新品種獲得に向けた拡販活動。また引合い入手した商品に対しての社内レビューを開催頂きます。
・自動車産業の1サプライチェーン企業として、工場部門と連携し安定したデリバリーをお届けするための受注管理を実施頂きます。
●この仕事を通じて得られること
・LEDのPKGメーカーとしては、TOPシェアを保有しておりLED業界においては、なくてはならない存在です。
業界をリードする企業としての立場で、グローバルで営業活動出来るやりがいを実感頂けまます。
●職場の雰囲気
・営業部の人員は亀岡在籍11名、中国出向者1名とローカル社員2名。
・一昨年度より新卒採用を再開し、また責任者は30代 40代と若手への世代交代中ですが、ベテラン社員も多く経験の無い方への指導教育も整った職場環境です。
・コロナの規制緩和もあり顧客への訪問頻度は今後増加予定(国内・海外)。
●キャリアパス
・営業部門は販売戦略を策定する重要な役割を担っています。そのため事業運営/戦略に対しても深く関わっていき、幅広い知識の習得で総合的なスキルを身に付ける事が出来る。
必要スキル
【必須】
・ビジネス英語が出来る方。前職の職能は問わず
【歓迎】
・車載メーカーでの業務経験あるいは車載メーカーとの取引を経験した事がある方
・顧客からの品質クレーム対応を経験した事のある方
・日本国以外での業務経験がある方
・英語/中国語の出来る方
・貿易関係の知識を保有している方
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・自ら課題形成しその課題解決に対して主体的に行動ができる
・チームのモチベーションを上げる事ができる
・ビジネス英語が出来る方。前職の職能は問わず
【歓迎】
・車載メーカーでの業務経験あるいは車載メーカーとの取引を経験した事がある方
・顧客からの品質クレーム対応を経験した事のある方
・日本国以外での業務経験がある方
・英語/中国語の出来る方
・貿易関係の知識を保有している方
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・自ら課題形成しその課題解決に対して主体的に行動ができる
・チームのモチベーションを上げる事ができる
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手電機メーカー関連会社
企業概要
高品質なリードフレームを提供