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【神奈川】日系大手電機・通信機器メーカーにおけるプロジェクトマネジメント(水道インフラ)の求人

求人ID:1316213

募集終了

転職求人情報

職種

プロジェクトマネジメント(水道インフラ)

ポジション

担当〜プロフェッショナル

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

450万円〜1,100万円

仕事内容

【事業・組織構成の概要】
当社において電力・ガス・水道事業者向けインフラシステム事業を担う。「ひと・まち・くらしを支え、豊かな未来を創造」するために、生活に必要なインフラの安定稼働に向け、設備形成及び保全業務の最適化と持続可能性の実現を目指しており、その中でも本グループは水道事業者向けのSI事業に特化している。

【職務内容】
水道事業者様向けのインフラシステム(IT系業務システム)提供において、以下の役割を担っていただきます。
・人々の生活の安全安心を守る水道事業を支える水道運用システムのプロジェクトマネジメント(設計、構築、保守)
・お客様の課題解決に資するソリューション提案(最新技術を活用したDX提案など)
 例:DX領域(AI、クラウド化等)提案
・お客様や社内外関係者との調整/折衝

以下のポジションにアサイン予定です。
・新規IT系業務システムのプロジェクトマネジメント支援(プロジェクト規模:5〜20億/年)、リモートワーク可能

【ポジションのアピールポイント】
・プロジェクトマネジメント業務に上流工程から携わることができます。
・DXを活用した最新技術を提供し顧客とともに新たな価値創造に携わることができます。
・プロジェクト規模が5億円以上の案件で大規模プロジェクト運営スキルを学ぶことができ、プロジェクトマネージャー/リーダーとしての経験を積むことが可能です。
・社会的な影響力を持つ水道事業者を担当しており、積極的に新技術を採用する顧客への対応をするためにいち早く新しい技術を身につけることができるとともに、プロジェクト遂行にあたり必要となる製品サポートや社内サポートを受けて万全の体制で業務遂行を行うことが可能です。
・当社内の同じ組織(事業部門、統括部)では、エネルギーや通信キャリア、交通など様々な都市インフラを担当するプロジェクトが進行していますので、都市インフラ事業(スマートシティなど)に広く関われる機会があります。

必要スキル

担当の場合
【MUST】
以下いずれかの要件を満たしていること
・業務経験として、システム設計/構築プロジェクトにおけるサブリーダー、担当の役割経験
・プロジェクト内外、ステークホルダーとの調整/折衝経験

【WANT】
・ソフトウェア開発経験
・水道事業に携わった経験
・5名以上のプロジェクトチームのサブリーダー経験
・PMP、IPA情報処理技術者試験等のプロジェクトマネジメント資格

主任の場合
【MUST】
以下いずれかの要件を満たしていること
・業務経験として、システム設計/構築プロジェクトにおけるリーダーの役割経験
・プロジェクト内外、ステークホルダーとの調整/折衝経験

【WANT】
・ソフトウェア開発経験
・水道事業に携わった経験
・5名以上のプロジェクトチームのチームリーダー経験
・PMP、IPA情報処理技術者試験等のプロジェクトマネジメント資格

プロフェッショナルの場合
【MUST】
以下全ての要件を満たしていること
・業務経験として、システム設計/構築プロジェクトにおける10名以上のマネジメントの役割経験
・案件規模1億円以上のプロジェクトマネジメント経験
・プロジェクト内外、ステークホルダーとの調整/折衝経験

【WANT】
・ソフトウェア開発経験
・水道事業に携わった経験
・PMP、IPA情報処理技術者試験等のプロジェクトマネジメント資格

【求める人物像・ソフトスキル】
・柔軟な対応力で、今後の変化を楽しみながら業務遂行できる前向きな方
・周囲を巻き込みながら積極的に行動でき、自律的に業務推進できる方
・新しい技術やお客様業務への興味関心と学習意欲のある、チャレンジ精神旺盛な方
・与えられた業務を最後まで責任感を持って遂行できる方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

組織カテゴリ

備考

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