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クラウド人材管理システム提供企業での経営戦略・事業戦略担当(CEO室)の求人

求人ID:1340531

募集継続中

転職求人情報

職種

経営戦略・事業戦略担当(CEO室)

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

50代以上

年収イメージ

800万円〜1500万円 ※経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。

仕事内容

業界・社会情勢などに関するリサーチの設計・実施
社内外へのコンサルティング
事業戦略の立案
M&A・アライアンスの戦略立案・実行
プロダクト開発の支援
当社総合研究所(※)の運営
外部媒体への執筆

※当社運営の組織・人事領域をテーマにした総合研究所です。
ピープルアナリティクス(人材データの分析・活用)やHRテクノロジー(IT、新技術を用いた人事・組織施策)、組織・人事課題の解決を研究しており、調査、研究、情報発信や産学連携による共同研究を実施しています。
イベントへの登壇

●ポジションの魅力
HR、HRテックの最先端を誰よりも早く把握し、社会や企業の変革に寄与できるポジションです。
コンサルティング、リサーチ、M&A、投資、アライアンスなどのノウハウを身に着けることができます
フルリモート、週4日勤務などフレキシブルな勤務形態も可能です。

必要スキル

●求めるスキル・経験(MUST)
コンサルタント(戦略、組織人事)経験
事業開発/推進の経験
人事またはHR業界の知見
論理的思考力
資料作成能力
プレゼンテーション能力
データ分析能力

●求めるスキル・経験(WANT)
M&Aまたはアライアンスの戦略立案・実行経験

●求める人物像
ロジカルに物事を判断できる方
スピード感をもって業務に取り組める方
好奇心を持って新しい情報に触れることができる方
自主性と責任感を持って業務を進められる方

就業場所

就業形態

企業名

クラウド人材管理システム提供企業

企業概要

クラウド人材管理システム提供企業

企業PR

「HR×テクノロジー」で日本の働き方を変えていきます。
MISSION:個の力にフォーカスし、マネジメントを革新する
VISION:人材情報を一元化したデータプラットフォームを築く
事業:伸びしろのある成長市場で高い収益性が見込める事業

組織カテゴリ

備考

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