BS(ビジネスサポート)マネージャー/大手コンサルティング会社の求人

概要: 当社の社内で他部門から業務を受託する社内BPOチーム（ビジネスサポートチーム）のマネジメント体制を強化することを目的とした追加人員の募集です。人員及び受託業務の拡大、サービスの高度化・効率化・安定化を推進いただきます。

入社後の想定業務: 全社戦略の実現および事業成長に資する社内BPO機能拡大をミッションとし、コーポレート部門から受託するオペレーション業務の高度化・効率化・安定化と、それを実現するための業務設計と体制構築を推進いただきます。

▼ビジネスサポートチーム（社内BPO）
・中長期ビジョンの策定と実現に向けた業務運営・組織運営
・上記における、あらゆる問題の解決

ポジションの魅力:
・組織のマネジメントができる
・自らの意志で業務や組織のTo-Beをデザインし、実現することができる
・直属の上位者はダイレクターであるため、合意形成できれば、合理的且つスピーディな意思決定ができる
・目指す方向性を共有した熱意のある部下とともに組織を作っていくことができる

組織: ビジネスサポートチームは、他部門から事務局業務やシステム開発、翻訳業務を受託/遂行し、業績貢献しています。チームの所属人数は、うち障がいを持つメンバーも所属しています。障がいの有無に関わらず、互いの個性を尊重し個々の能力を活かしながら、チームとして全社の戦略実現・事業成長を目指し取り組んでいます。障がい特性のマネジメントは、専門家/支援員（精神保健福祉士等の有資格者）が別部門に在籍しており、サポートします。（知識・経験不問）

【求める人物像】
個々人の持てる能力とモチベーションを最大限に発揮させ、個人と会社双方のパフォーマンスの最大化・望む未来の実現に向けて、組織運営・業務運営の仕組みを高度化することに取り組まれたい方

【必須スキル】
▼組織/プロジェクトマネジメント経験（規模不問）
・担当プロジェクトまたは部門の中期計画作成、推進組織の組成（体制・役割定義）、サクセッションの計画立案と実現（採用・育成）
・業務運営・組織運営の高度化に向けた各種施策の立案、推進担当者のアサイン、各担当者の進捗管理、品質担保の指導・バックアップ
・業務要件定義、業務プロセス設計に関する実務経験とドキュメント作成、これらに関する具体的かつ構造的な部下への指導

【歓迎スキル】
・クライアントワークまたは自社内でのBPR業務経験
・BPO事業でのクライアントワーク、組織マネジメント経験
※上記に親和性が高いご経験も歓迎します。

拠点 29、提携パートナー拠点 135 を有する、日本をヘッドクオーターとするアジア発独立系総合コンサルティングファーム

日本を本社とする総合コンサルティングファームです。戦略策定、M&A、DX企画等、総合的なサービスを提供しています。グローバルプロジェクト等の多くも日本のメンバーがリードしており、真にグローバルに働くフィールドがあります。