公開求人
株式会社日立製作所/大手総合電機会社での画像認識・マルチモーダルAI技術の研究開発の求人
求人ID:1357572
募集継続中
職種
画像認識・マルチモーダルAI技術の研究開発
ポジション
主任クラス
配属部署
採用人数
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
お問い合わせください
仕事内容
顧客の業務革新につながるソリューション創生を目標に、コンピュータビジョン・マルチモーダルAI・AIエージェントに関する新技術の調査・検証と、それを活用したアプリケーションの開発・改善をリードいただきます。
【職務詳細】
・マルチモーダルAI/ 3D理解・再現/ AIエージェント領域の新技術(論文・OSS・基盤モデル等)の調査・検証・プロトタイプ実装
・AIエージェントを搭載したアプリケーションの企画・要件定義・アーキテクチャ・UI設計
・顧客現場でのPoC、本番導入、運用改善
・特許創出、ニュースリース、学会発表
・全社と事業部門への新事業・研究の構想立案と研究提案
※研究者としての実績づくりは勿論のこと、新たなソリューション・サービスの創出までを一気通貫で担いたい志向性の方を歓迎します。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・研究成果の実装先となる顧客・現場が既に存在しており、PoCで終わることなく、本番導入から運用・改善まで一貫して携わることができます。
・プロダクトは立ち上げフェーズにあるため、企画・要件定義からUI/UX設計、アーキテクチャ設計まで、プロダクトの根幹を担う意思決定に初期段階から参画いただけます。
・日立のAIのフラグシップとなる研究所にて、広範かつ日立独自の事業ドメインのリアルデータを用い、画像認識・マルチモーダルAIの社会実装を推進できます。
・最新技術の研究からその事業化、顧客との連携開発、国際学会投稿まで幅広く経験を積むことが可能です。自らがチームを率いる立場となり、事業部門を巻き込み、上記活動を推進いただける環境です。
・入社後のキャリアとしては、管理職、海外ラボへの出向、事業部への転籍を通じた事業化推進等、様々な場の提供が可能です。加えて、技術職として研究を突き詰めるスペシャリストを選択することもできます。
【職務詳細】
・マルチモーダルAI/ 3D理解・再現/ AIエージェント領域の新技術(論文・OSS・基盤モデル等)の調査・検証・プロトタイプ実装
・AIエージェントを搭載したアプリケーションの企画・要件定義・アーキテクチャ・UI設計
・顧客現場でのPoC、本番導入、運用改善
・特許創出、ニュースリース、学会発表
・全社と事業部門への新事業・研究の構想立案と研究提案
※研究者としての実績づくりは勿論のこと、新たなソリューション・サービスの創出までを一気通貫で担いたい志向性の方を歓迎します。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・研究成果の実装先となる顧客・現場が既に存在しており、PoCで終わることなく、本番導入から運用・改善まで一貫して携わることができます。
・プロダクトは立ち上げフェーズにあるため、企画・要件定義からUI/UX設計、アーキテクチャ設計まで、プロダクトの根幹を担う意思決定に初期段階から参画いただけます。
・日立のAIのフラグシップとなる研究所にて、広範かつ日立独自の事業ドメインのリアルデータを用い、画像認識・マルチモーダルAIの社会実装を推進できます。
・最新技術の研究からその事業化、顧客との連携開発、国際学会投稿まで幅広く経験を積むことが可能です。自らがチームを率いる立場となり、事業部門を巻き込み、上記活動を推進いただける環境です。
・入社後のキャリアとしては、管理職、海外ラボへの出向、事業部への転籍を通じた事業化推進等、様々な場の提供が可能です。加えて、技術職として研究を突き詰めるスペシャリストを選択することもできます。
必要スキル
【必須条件】
・AI(画像認識/生成AI/LLM /3D理解・再現等)機能を搭載したプロダクトの実装・運用経験
・新技術(論文・OSS・新モデル等)を調査・検証し、プロダクト実装につなげた経験
・不特定多数のユーザーが利用するサービスの開発経験(toC、または大規模な社内向けサービスも可)
・ジャーナル論文または査読付き国際学会での発表経験
・3名以上のプロジェクトをリードした経験
・英語力(目安:TOEIC700点以上)
※応募の際は、研究実績一覧表または職務経歴書にPublication Listを含めてのご提出をお願いいたします。
【歓迎条件】
・アジャイル開発によるアプリケーション/Webサービスの開発・運用経験(自ら実装した経験)
・LLM API(OpenAI/Anthropic/Gemini等)や外部基盤モデルを活用した実装経験
・大規模サービス(数十万MAU規模~)や、システムと連動したAIの開発・運用経験
・UI/UXデザイナーと協働した開発経験、またはPdM経験
・博士号保有
・国外1年以上の在留経験
【その他職種特有】
弊社の掲げるビジョンである和・誠・開拓者精神を実践できる人物。
【和】臆せず奢らず、顧客や事業部門の方々と会話をして業務を進められる。
【誠】技術に決して固執せず、顧客の真の課題をとらえて御客様にとって最適なソリューションを提案する。
【開拓者精神】最新のビジネス動向や技術動向を、ニュースや研究論文などを通じて常に収集して、自社ビジネスに生かす。新たなものごとに取り組む
【最終学歴】
大学院卒(修士)以上
・AI(画像認識/生成AI/LLM /3D理解・再現等)機能を搭載したプロダクトの実装・運用経験
・新技術(論文・OSS・新モデル等)を調査・検証し、プロダクト実装につなげた経験
・不特定多数のユーザーが利用するサービスの開発経験(toC、または大規模な社内向けサービスも可)
・ジャーナル論文または査読付き国際学会での発表経験
・3名以上のプロジェクトをリードした経験
・英語力(目安:TOEIC700点以上)
※応募の際は、研究実績一覧表または職務経歴書にPublication Listを含めてのご提出をお願いいたします。
【歓迎条件】
・アジャイル開発によるアプリケーション/Webサービスの開発・運用経験(自ら実装した経験)
・LLM API(OpenAI/Anthropic/Gemini等)や外部基盤モデルを活用した実装経験
・大規模サービス(数十万MAU規模~)や、システムと連動したAIの開発・運用経験
・UI/UXデザイナーと協働した開発経験、またはPdM経験
・博士号保有
・国外1年以上の在留経験
【その他職種特有】
弊社の掲げるビジョンである和・誠・開拓者精神を実践できる人物。
【和】臆せず奢らず、顧客や事業部門の方々と会話をして業務を進められる。
【誠】技術に決して固執せず、顧客の真の課題をとらえて御客様にとって最適なソリューションを提案する。
【開拓者精神】最新のビジネス動向や技術動向を、ニュースや研究論文などを通じて常に収集して、自社ビジネスに生かす。新たなものごとに取り組む
【最終学歴】
大学院卒(修士)以上
就業場所
就業形態
正社員
企業概要
総合電機、重機製造業
休日休暇
有給休暇-
待遇・福利厚生
社会保険制度あり
企業PR
インタビュー
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
気になるに登録しました
気になるに登録出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
企業情報
企業名
株式会社日立製作所
住所
東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸の内ビル25F
資本金
460,790百万円
設立年月日
大正9年(1920年)2月1日 [創業 明治43年(1910年)]
代表者氏名
代表執行役 執行役社長兼COO 小島 啓二
事業内容
日立は、データとテクノロジーで社会インフラを革新する社会イノベーション事業を通じて、人々が幸せで豊かに暮らすことができる持続可能な社会の実現に貢献します。「環境(地球環境の保全)」 「レジリエンス(企業の事業継続性や社会インフラの強靭さ)」 「安心・安全(一人ひとりの健康で快適な生活)」に注力しています。IT・エネルギー・インダストリー・モビリティ・ライフ・オートモティブシステムの6分野で、OT、ITおよびプロダクトを活用するLumadaソリューションを提供し、お客さまや社会の課題を解決します。2020年度(2021年3月期)の連結売上収益は8兆7,291億円、2021年3月末時点で連結子会社は871社、全世界で約35万人の従業員を擁しています。
従業員数
29,850名