非公開求人
大手デジタルマーケティング支援事業会社でのCRM起点での部長候補(事業部/製販一体部門)の求人
求人ID:1397595
募集継続中
転職求人情報
職種
事業部/製販一体部門
ポジション
部長候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
800万円〜1500万円
仕事内容
製販一体部門の部長候補として、大手既存クライアントのビジネスを成長させることを目的に、難易度の高いプロジェクトを推進しながら、ピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。
具体的には、クライアントの戦略的パートナーとして伴走しながら、企業が抱える課題やニーズを分析し、オウンドメディアの開発やマーケティングテクノロジーの導入、施策の構想、実行計画を策定します。
また計画を実行するための要件および業務プロセスを設計、AIによるインプリメンテーションを推進しながら、課題解決やさらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行います。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
<構想策定例>
●デジタルマーケティング構想
●UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
●オムニチャネル構想
<実行具体例>
●Web/アプリ/EC開発
●プラットフォーム開発
●デザイン統括
ミッション
重点顧客の更なる拡大・開拓に向け、継続的なアプローチを行うことで、自部門を戦略的拡大・発展させることが当ポジションのミッションです。
会社として成長曲線を描き続ける限り、市場に通用する価値のある事業への変革を推し進めています。
そのため、このポジションには目指すべき旗を立てる力と、現時点では形のないところを形にしていく推進力が求められています。
新規と現業、最先端とレガシー、攻めと守りなど、様々な場面でバランス感が求められ、同時に成功に向けて一緒に試行錯誤できる粘り強さが求められます。
マネジメント想定人数:80人
PM、ディレクター、エンジニア、デザイナー、アナリスト、営業など、職能混在の組織構成です。
キャリアパス
部長候補としてキャリアをスタートいただき、中期経営計画に基づいた計画の実行や自部門のチームビルディングに取り組んでいただく予定です。
事業部間の連携や重点顧客のグロース/創出により、目標とする成長を実現することで、将来的に上位ポストにつくことも可能です。
プロジェクト例
案件事例
会員体験をベースとしたアプリ開発などの取り組みを中心に、空港全体の体験向上に向けたご支援を実施
コンタクトレスオーダーの仕組みづくりや、店舗での業務改善におけるDX支援などLTV向上のための包括的なご支援を実施
UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定〜CRM基盤導入、アプリ開発やWebの運用まで、一気通貫でご支援を実施し、利用体験を向上 など
具体的には、クライアントの戦略的パートナーとして伴走しながら、企業が抱える課題やニーズを分析し、オウンドメディアの開発やマーケティングテクノロジーの導入、施策の構想、実行計画を策定します。
また計画を実行するための要件および業務プロセスを設計、AIによるインプリメンテーションを推進しながら、課題解決やさらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行います。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
<構想策定例>
●デジタルマーケティング構想
●UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
●オムニチャネル構想
<実行具体例>
●Web/アプリ/EC開発
●プラットフォーム開発
●デザイン統括
ミッション
重点顧客の更なる拡大・開拓に向け、継続的なアプローチを行うことで、自部門を戦略的拡大・発展させることが当ポジションのミッションです。
会社として成長曲線を描き続ける限り、市場に通用する価値のある事業への変革を推し進めています。
そのため、このポジションには目指すべき旗を立てる力と、現時点では形のないところを形にしていく推進力が求められています。
新規と現業、最先端とレガシー、攻めと守りなど、様々な場面でバランス感が求められ、同時に成功に向けて一緒に試行錯誤できる粘り強さが求められます。
マネジメント想定人数:80人
PM、ディレクター、エンジニア、デザイナー、アナリスト、営業など、職能混在の組織構成です。
キャリアパス
部長候補としてキャリアをスタートいただき、中期経営計画に基づいた計画の実行や自部門のチームビルディングに取り組んでいただく予定です。
事業部間の連携や重点顧客のグロース/創出により、目標とする成長を実現することで、将来的に上位ポストにつくことも可能です。
プロジェクト例
案件事例
会員体験をベースとしたアプリ開発などの取り組みを中心に、空港全体の体験向上に向けたご支援を実施
コンタクトレスオーダーの仕組みづくりや、店舗での業務改善におけるDX支援などLTV向上のための包括的なご支援を実施
UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定〜CRM基盤導入、アプリ開発やWebの運用まで、一気通貫でご支援を実施し、利用体験を向上 など
必要スキル
必須要件(MUST)
●Webサービス/システム/アプリ開発におけるプロジェクト推進経験
●大規模プロジェクトにおける計画策定・管理スキル(1億円以上)
●ピープルマネジメントのご経験(10人以上)
●クライアントの経営層/上層部、ステークホルダーとの折衝・リード経験
歓迎要件(WANT)
●オファリング型のデジタルマーケティング支援経験
●生成AIを活用したプロジェクト推進経験
●Webサービス/システム/アプリにおける開発経験
求めるマインド
●旗を立てる力:
市場に通用する価値のある事業への変革を推し進める力
●推進力:
多様な人材を巻き込みながら、形のないところを形にしていく推進力
●チームワーク:
各々の価値観や目指したいキャリアを尊重しながら、全員が同じ方向を導くリーダーシップ
こんな人と働きたい
●多様性を重要視し、個々への理解を示し、マネジメントを行うことができる方
●組織サイズに応じたマネジメントを行うことができる方
●他への良い影響力を持つことができる(巻き込む力)方
●社内外に対し誠実でフェアであり、自発的な行動ができる方
●出来上がった仕組みで仕事をすることを良しとせず、自ら課題を発見して主体的に取り組み、自ら仕組みを作れる方
●Webサービス/システム/アプリ開発におけるプロジェクト推進経験
●大規模プロジェクトにおける計画策定・管理スキル(1億円以上)
●ピープルマネジメントのご経験(10人以上)
●クライアントの経営層/上層部、ステークホルダーとの折衝・リード経験
歓迎要件(WANT)
●オファリング型のデジタルマーケティング支援経験
●生成AIを活用したプロジェクト推進経験
●Webサービス/システム/アプリにおける開発経験
求めるマインド
●旗を立てる力:
市場に通用する価値のある事業への変革を推し進める力
●推進力:
多様な人材を巻き込みながら、形のないところを形にしていく推進力
●チームワーク:
各々の価値観や目指したいキャリアを尊重しながら、全員が同じ方向を導くリーダーシップ
こんな人と働きたい
●多様性を重要視し、個々への理解を示し、マネジメントを行うことができる方
●組織サイズに応じたマネジメントを行うことができる方
●他への良い影響力を持つことができる(巻き込む力)方
●社内外に対し誠実でフェアであり、自発的な行動ができる方
●出来上がった仕組みで仕事をすることを良しとせず、自ら課題を発見して主体的に取り組み、自ら仕組みを作れる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手デジタルマーケティング支援事業会社CRM起点
企業概要
デジタルマーケティングに関するコンサルティング、デジタルコンテンツの企画制作、システム開発等のサービスを提供
<具体的事業内容>
コンサルティング
デジタルコンテンツの企画制作
システム開発
マーケティングツールの企画販売
クラウド型オフィスツールの企画販売
データ解析・効果測定
ソーシャルメディアマーケティング支援
小売業向けO2Oアプリクラウドサービスの販売
<具体的事業内容>
コンサルティング
デジタルコンテンツの企画制作
システム開発
マーケティングツールの企画販売
クラウド型オフィスツールの企画販売
データ解析・効果測定
ソーシャルメディアマーケティング支援
小売業向けO2Oアプリクラウドサービスの販売
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
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