非公開求人
ブランドディレクター(設計監理)/新しい住宅・別荘のプラットフォームの企画・販売・運営企業の求人
求人ID:1531904
更新日:2026/07/08
転職求人情報
職種
ブランドディレクター(設計監理)
ポジション
ブランドディレクター
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
〜2000万円
仕事内容
業務概要
全国の同社施設における暮らしの体験の核となる設計品質と体験価値を、構想段階から既存施設のバリューアップまで一貫してディレクションするポジションです。
本ポジションでは、建築・インテリア・家具・家電・アメニティ・ランドスケープなど、宿泊体験を構成するあらゆるディテールの品質と設計意図を深く理解し、社内外のステークホルダーと協働しながら空間体験全体のディレクションを行います。同社らしさを守り、進化させる役割を担います。
具体的な業務
- 空間体験のディレクション
- 全国拠点における建築・内装・備品・機能性の設計基準策定と品質監修、「同社らしさ」の定義・更新
- 社内外との連携
- 建築家・インテリアデザイナー・開発担当との協働による意思決定支援と、横断的な空間品質の統一管理
- 設計仕様・FFEの統括
- 建築意匠・素材・家具・家電などの選定・検証、およびオリジナル開発のディレクション
- ルール・品質管理
- デザインコードや仕様書の整備、パース・設計図面・施工図製作図チェック、設計意図の共有と監理支援
- 体験価値の改善
- 宿泊後のフィードバックを基にした改善提案や家具の見直しを通じて、日常の快適さと美観を向上
ポジション・部門の魅力
同社の建築ユニットは、暮らしにまつわる体験のすべてをデザインする建築ユニットです。
事業開発からプロジェクトマネージャー、意匠設計者(デザイナー)、CGビジュアライザー、ブランドディレクター、MEPエンジニアリングマネージャー、ライフサイクルマネージャーまで――。多様な専門性を持つメンバーが密に連携し、建築のライフサイクル全体を一気通貫で推進。“WOW(驚き)”を生む唯一無二の建築と、自社設計プロジェクトの加速を目指し、現在は組織拡大フェーズにあります。
アトリエ系・組織設計事務所、ゼネコン設計部、海外設計事務所など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。最近では、外国籍メンバーも所属するグローバルチームです。
その土地に住む人や文化に敬意を払い、新たなものづくりや常識を超えた体験を創出します。
全国の同社施設における暮らしの体験の核となる設計品質と体験価値を、構想段階から既存施設のバリューアップまで一貫してディレクションするポジションです。
本ポジションでは、建築・インテリア・家具・家電・アメニティ・ランドスケープなど、宿泊体験を構成するあらゆるディテールの品質と設計意図を深く理解し、社内外のステークホルダーと協働しながら空間体験全体のディレクションを行います。同社らしさを守り、進化させる役割を担います。
具体的な業務
- 空間体験のディレクション
- 全国拠点における建築・内装・備品・機能性の設計基準策定と品質監修、「同社らしさ」の定義・更新
- 社内外との連携
- 建築家・インテリアデザイナー・開発担当との協働による意思決定支援と、横断的な空間品質の統一管理
- 設計仕様・FFEの統括
- 建築意匠・素材・家具・家電などの選定・検証、およびオリジナル開発のディレクション
- ルール・品質管理
- デザインコードや仕様書の整備、パース・設計図面・施工図製作図チェック、設計意図の共有と監理支援
- 体験価値の改善
- 宿泊後のフィードバックを基にした改善提案や家具の見直しを通じて、日常の快適さと美観を向上
ポジション・部門の魅力
同社の建築ユニットは、暮らしにまつわる体験のすべてをデザインする建築ユニットです。
事業開発からプロジェクトマネージャー、意匠設計者(デザイナー)、CGビジュアライザー、ブランドディレクター、MEPエンジニアリングマネージャー、ライフサイクルマネージャーまで――。多様な専門性を持つメンバーが密に連携し、建築のライフサイクル全体を一気通貫で推進。“WOW(驚き)”を生む唯一無二の建築と、自社設計プロジェクトの加速を目指し、現在は組織拡大フェーズにあります。
アトリエ系・組織設計事務所、ゼネコン設計部、海外設計事務所など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。最近では、外国籍メンバーも所属するグローバルチームです。
その土地に住む人や文化に敬意を払い、新たなものづくりや常識を超えた体験を創出します。
必要スキル
【必須スキル】
- 建築、インテリア、またはプロダクトデザイン領域におけるご経験(7年以上又は同等のスキル)
- 空間設計の意匠性と機能性を両立させる設計・ディレクションスキル
- 建築や家具・家電など複数領域にまたがる横断的な設計・開発経験
- チーム・関係者と連携しながらプロジェクトを主導・推進できるコミュニケーション能力
- 仕様書や設計ルール(デザインコード・特記仕様など)の整備・管理の経験
※応募の際にはこれまでのアウトプットを拝見できるポートフォリオを、PDFまたはURLにてご提出ください
【歓迎スキル】
- 建築設計の知見を活かしながら、FFEに挑戦したい方
- 家具・建材・家電・設備の試作や検証に携わった経験
- 自社製品・オリジナルプロダクト開発の企画・量産ディレクション経験
- 設計業務にとどまらず、事業者視点(コスト・スケジュール・運用)での判断ができる方
- スピーディーな意思決定やカイゼンを重視するカルチャーにフィットする方
【求める人物像】
- 同社のビジョンに共感し、自律的に動ける方
- 柔軟性を持ち、様々な部署・チームメンバーと効果的なコミュニケーションがとれる方
- オペレーションの仕組み化や、AI・業務効率化SaaSの活用を通じて、業務の生産性と品質を継続的に向上させる意識をお持ちの方
- 建築、インテリア、またはプロダクトデザイン領域におけるご経験(7年以上又は同等のスキル)
- 空間設計の意匠性と機能性を両立させる設計・ディレクションスキル
- 建築や家具・家電など複数領域にまたがる横断的な設計・開発経験
- チーム・関係者と連携しながらプロジェクトを主導・推進できるコミュニケーション能力
- 仕様書や設計ルール(デザインコード・特記仕様など)の整備・管理の経験
※応募の際にはこれまでのアウトプットを拝見できるポートフォリオを、PDFまたはURLにてご提出ください
【歓迎スキル】
- 建築設計の知見を活かしながら、FFEに挑戦したい方
- 家具・建材・家電・設備の試作や検証に携わった経験
- 自社製品・オリジナルプロダクト開発の企画・量産ディレクション経験
- 設計業務にとどまらず、事業者視点(コスト・スケジュール・運用)での判断ができる方
- スピーディーな意思決定やカイゼンを重視するカルチャーにフィットする方
【求める人物像】
- 同社のビジョンに共感し、自律的に動ける方
- 柔軟性を持ち、様々な部署・チームメンバーと効果的なコミュニケーションがとれる方
- オペレーションの仕組み化や、AI・業務効率化SaaSの活用を通じて、業務の生産性と品質を継続的に向上させる意識をお持ちの方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
新しい住宅・別荘のプラットフォームの企画・販売・運営企業
企業概要
新しい住宅・別荘のプラットフォームの企画・販売・運営
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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