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株式報酬制度管理サービス運営・事務企画 担当者/大手日系信託銀行の求人

求人ID:1546798

更新日:2026/08/24

転職求人情報

職種
株式報酬制度管理サービス運営 ・事務企画 担当者
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
業務概要:
制度導入予定/導入済企業に対する、事務局/制度対象者向けの事務アウトソース(ポイント計算/ポイント管理事務)の提案、実務運営、事務企画を担当します。
必要スキル
【必須スキル】
なし

【歓迎スキル】
下記いずれかのご経験がある方:
1. 信託銀行、証券会社等での株式報酬スキーム(信託型やRS等)に係る実務のご経験
2. 信託銀行でのDB年金のポイント管理業務に係る実務のご経験
3. 金融機関(銀行、証券、保険等)でのミドルバック業務のご経験
4. 事業会社の人事部門で株式報酬制度の導入等のご経験

【求める人物像】
株式報酬制度(業務)にご関心のある方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手日系信託銀行
企業概要
大手日系グローバル金融機関のグループ会社で、日本でトップクラスの信託銀行のひとつ。
企業PR
●高付加価値ビジネスに特化し、収益水準トップ。一人当たり業務純益は、他よりも多く大手行の中では一番高い水準。高付加価値業務に特化している証。(グループ内での業務再編により、収益性が高く、自社の強みが発揮できる信託業務に特化。)
●信託銀行では専門性が鍵となるので、本店集中型を採用し、転勤も少ない。
●新しい商品の開発やAI運用への取り組みが早く、先進的な動き。
●グローバル化を強化し、海外運用会社、資産管理会社を積極的にM&A。
●カルチャーとしては、儲けありきではなく、信頼第一。
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
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