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事業開発責任者/社内業務自動化のための生成AIサービスを展開する企業の求人

求人ID:1549270

更新日:2026/08/31

転職求人情報

職種
事業開発責任者
ポジション
事業開発責任者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
1000万円〜1800万円
仕事内容
【業務概要】
「AI × セキュリティ」領域の新規SaaSおよびコンサルティング事業の事業開発を、経営直下の幹部候補としてリードするポジションです。プロダクト開発チームと密に連携しながら、Go-to-Market戦略の立案から実行、事業のグロースまでを一気通貫で担っていただきます。セキュリティのドメイン知識は不要で、中長期的に経営・事業開発を学び、事業を自ら立ち上げ・拡大していきたい方を歓迎します。

【具体的な業務】
1. 「AI × セキュリティ」領域における新規SaaS/コンサルティング事業のGo-to-Market戦略の立案・実行
2. エンタープライズ企業を中心とした顧客開拓・ビジネス開発
3. プロダクト開発チームと連携した、顧客課題起点でのサービス企画・改善
4. 事業ロードマップの策定とKPI設計、グロースの推進
5. 経営層・社内外ステークホルダーとの折衝・連携

【ポジション・部門の魅力】
本ポジションでは、以下のキャリアパスが想定されます。

STEP 1:事業開発担当(立ち上げフェーズ)
1. 「AI × セキュリティ」領域のSaaS/コンサル事業のGTM戦略立案・実行
2. エンタープライズ顧客の開拓、初期の受注・実績づくり
3. プロダクトチームと連携した顧客課題の言語化とサービス改善
4. セキュリティ・SaaSのドメイン知識をこのフェーズで習得

STEP 2:事業開発リード/マネージャー(グロースフェーズ)
1. 事業KPIの設計・管理と、再現性のあるセールス/GTMプロセスの構築
2. 数名規模のチームのマネジメント、メンバーの採用・育成
3. パートナーアライアンスや新規チャネルの開拓
4. 単一顧客対応から「勝ちパターンの仕組み化」への移行

STEP 3:事業責任者(事業部長/プロダクトオーナー)
1. 事業P/L責任を担い、事業全体の戦略と投資判断をリード
2. 新規プロダクト・新規サービスラインの企画と立ち上げ
3. 経営会議への参加、経営層との事業方針のすり合わせ

STEP 4:経営幹部(役員/新規事業統括)
1. 複数事業・事業ポートフォリオの統括
2. 全社の事業戦略・経営戦略への参画
3. 新規事業の連続的な創出をリードする役割
必要スキル
【必須スキル】
1. 大手・エンタープライズ企業向けのソリューション営業、またはビジネス開発の経験
2. 顧客の課題を構造的に捉え、提案・推進した経験
3. 経営や事業開発を中長期的に学び、自ら担っていきたいという強い意欲

【歓迎スキル】
1. 事業会社でのGo-to-Market(GTM)担当経験
2. コンサルティングファームでの事業開発・新規事業立ち上げの経験
3. 新規事業/プロダクトの立ち上げ・グロース経験
4. 経営企画・事業企画など、経営に近いポジションでの実務経験
5. SaaSビジネスの知見

【求める人物像】
1. 20代後半〜40代前半で、経営・事業開発を中長期的にキャリアの軸にしたい方
2. 不確実性の高い新規事業を、自ら旗を立てて前に進められる方
3. プロダクト側と連携しながら、顧客価値と事業成長の両立を追求できる方
4. セキュリティ知識の有無を問わず、新しいドメインを貪欲に学べる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
社内業務自動化のための生成AIサービスを展開する企業
企業概要
HRテック事業(Track)
マーケティングDX事業(DECA)
オペレーションDX事業(PEP/法人GAI/行政GAI)
企業PR
組織カテゴリ
備考
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