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金融機関開拓(部長候補)/収益用不動産会社の求人

求人ID:1552810

更新日:2026/09/17

転職求人情報

職種
金融機関開拓(部長候補)
ポジション
部長候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
【具体的な業務】
・金融機関アライアンス戦略の立案・実行
・金融機関の経営層・拠点長とのネットワーク構築および大規模なビジネスマッチングの推進
・部門マネジメント・組織構築

【このポジションの魅力】
◎ 事業インパクトと経営への直接的貢献
同社根幹事業である投資用コンパクトマンション事業に並ぶ「新たな柱」として、富裕層マーケットを開拓する新規事業部の統括をお任せします。大規模な企業への飛躍を目指す第二創業期において、経営・事業に巨大なインパクトを与える組織の牽引役として活躍していただけます。

◎ 組織立ち上げ・マネジメントと経営層・金融機関幹部への影響力
地銀・メガバンク・証券会社などの本部・拠点長層とのハイレイヤー交渉を自ら主導するとともに、部門長としてチーム構築・育成・マネジメントを一手に担うことができます。プレイングエグゼクティブとしての実績と、再現性のある組織作り・経営戦略的視点の双方を深められる環境です。
必要スキル
【必須スキル】
・金融機関におけるB2B営業・ビジネスマッチング推進、または本部/支店開拓の経験
・銀行本部や支店長クラス・経営層と対等に渡り合える交渉力・ネットワーク構築力
・金融業界特有のコンプライアンス意識、および金融商品・個人資産運用・ファイナンスに関する適切な知識

【歓迎スキル】
以下いずれか、もしくは複数に該当される方
・損害保険会社での営業経験
・金融機関での業務経験 (融資関連業務であれば尚可)
・富裕層への営業、富裕層のマーケット開拓経験
・金融、保険、税金、不動産などの資産運用商品に関する知識
・営業として高い実績、成果をお持ちの方

【求める人物像】
・ベンチャーマインドがある方
・0-1フェーズで手を動かしながら事業のスケールに携わりたい方
・変化の激しい状況でも柔軟に自身の役割を変えられる方
・各ステークホルダーとの調整、折衝などスムーズなコミュニケーションが取れる方
・金融機関における規律やコンプライアンスを深く理解し、高い安心感と信頼を獲得できる方
・プレイングエグゼクティブとして自ら動くと同時に、メンバーに深く並走してチーム全体の水準を大きく底上げできる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
収益用不動産会社
企業概要
・テクノロジーを活用した中古不動産流通サービス
・リノベーションアプリの開発・運営
・カジュアル不動産投資アプリの開発・運営
企業PR
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
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