法務部 コンプライアンス担当（主任〜課長代理）/大手系エネルギー開発会社の求人

【業務概要】
同社におけるコンプライアンス体制構築・コンプライアンス施策推進を担当します。経験に応じて業務を担当します。

【具体的な業務】
・コンプライアンスプログラムの立案・管理
・競争法（取適法含む）や贈収賄等に関するコンプライアンス規程の運用
・コンプライアンスに関するコミュニケーション戦略の立案・教育・研修・情報発信
・内部通報窓口対応、贈収賄審査、不正・不祥事に関する調査・原因分析・再発防止のモニタリング
・コンプライアンス組織の設計、現場・関係会社との対話推進
・コンプライアンス委員会の運営

【ポジションの魅力】
エネルギー事業を展開する企業のグローバルなバリューチェーン全体を支えるコンプライアンス基盤の確立・運用に携わることができます。内部統制・内部監査・リスクマネジメント等、他部門やステークホルダーと幅広く連携しながら、全社的なコンプライアンス体制構築をスピード感と裁量をもって推進できる環境です。コンプライアンスの専門知見を生かし、GRC（ガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンス）や組織管理・経営管理の知見を発展させることができます。

【必須スキル】
・法律事務所、コンサルティング会社または事業会社の法務コンプライアンス部門で5年以上の勤務経験および専門性
・内部通報、競争法、情報管理、反贈収賄、または規制当局対応のいずれかの業務経験
・事業環境が変化する中でも迅速性と両立して業務遂行を貫徹するレジリエンス

【歓迎スキル】
・国内電力業界の法規制やグローバルな域外適用法令に関する知見
・国内外のエネルギービジネスに関する基礎知識または興味
・コンプライアンスに関するプロジェクトを主導した経験や一から仕組みを構築した経験
・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント、デジタル活用への興味・積極性
・弁護士資格
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】

クリーンエネルギー開発推進を行っています