国内生命保険会社でのコンタクトセンター企画職/求人ID：114843募集継続中株式会社コトラ |
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|---|---|
| 職種 | コンタクトセンター企画職 |
| ポジション | 担当者 |
| おすすめ年齢 |
20代
30代
40代
50代以上
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| 年収イメージ | 経験・能力により決定（イメージ：400万円 750万円） |
| 仕事内容 | 当社の最重要な顧客接点であるコンタクトセンターにおける企画業務 ●KPI管理 ●品質規定、品質管理サポート（オペレータ／保険プランナー／アシスタントSVからなるチームの応対品質向上施策立案、スクリプト改善等） ●チームサポート業務（OP／HP／ASVが働きやすい環境、雰囲気作り・整備含む） ●オペレーション上の課題および部門ミッション遂行上の課題に対する企画業務 ●各種社内ミーティング、全社プロジェクト案件への参画など現場業務以外のセンターの代表としての業務 |
| 必要スキル | 【経験・条件】 ●テレマーケティング（ダイレクトマーケティング）業務の実務経験 ●SV（オペレータリーダーではなく、CC運営、企画、管理等）としての実務経験 ●生命保険会社や金融機関での勤務経験 【スキル】 ●コミュニケーションスキル ●マネジメントスキル ●人材育成スキル ●データ集計や報告書作成等、提案に必要なPCスキル（Excel、Word、Power Point等） 【求める人材】 ●コンプライアンスを遵守し、誠実に行動し、倫理を大切にすることができる方 ●業務改善のための現状（KPI）分析、改善策の立案、実施ができる方 ●当社のビジネスモデル・ビジョンに共感いただける方 ●人とのコミュニケーションが好きな方で、明るく楽しく元気に働ける、ポジティブな志向をお持ちの方 ●人任せではなく、主体的に動くことができ、問題解決へ積極的に取り組める方 |
| 就業場所 | 東京都 |
| 就業形態 | 正社員 |
| 企業名 | 国内生命保険会社 |
| 企業概要 | 国内生命保険会社 |
| 企業PR | |
| 業務カテゴリ | その他（金融・コンサル） |
| 組織カテゴリ | 日系金融機関 |
| 備考 | 【このポジションの魅力・ＰＲポイント】 ●他業界（銀行、証券、損保等）からでもチャレンジ可能 ●センター全体を視野にいれた視野の広い業務内容 ●直接チームを持たない業務 |
| 関連キーワード | 生命保険 成長中 独立系 |
presented by KOTORA
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