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【東京/大阪】東証プライム上場 大手プライムSIerでの戦略コンサルタントの求人
求人ID:1221466
募集終了
転職求人情報
職種
戦略コンサルタント
ポジション
マネージャー〜部長以上
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
想定年収：750万円〜1,200万円
仕事内容
(1)コンサルティング事業推進（当社全社の構造改革推進）
主に事業部門と連携し、コンサルティング案件の獲得と実行を行う。その中で、顧客の経営層への深耕し長期的共生関係を構築することで当社のビジネスの構造改革を実現する（RFP受領型からより上流からのアプローチへ）
(2)新規サービス構築
コンサルティングサービスを提供する中で、市場ニーズの高いテーマを探索し、各事業組織が保有する業界・業務知識および技術を組合せ、新しいサービスを構築する。
(3)新ビジネスモデルの創造
顧客と共に各種業界・事業分析を行うことで、顧客の保有する知識・技術を活用し、市場ニーズに応える新しいビジネスを顧客と共同で創出し展開する。
＜キャリアパス＞
当社の新しいビジネスを牽引するリーダーとして、当事業部内で活動を継続する、或いは事業部門に配置転換して事業部門のリーダーとなる、新規事業を創設しその責任者として事業会社を牽引する 等
＜担当業務の特徴、魅力、市場における強み＞
コンサルティング事業の経験を活かしたうえで、コンサルファームではできなかった多種多様なIT技術を保有する組織との協業で新しいビジネス或いは事業体を創造することができる。
条件面においても新しいビジネスモデルを想定した報酬制度に変革しており、コンサルティングファームと遜色ない条件を提示可能となっている。
主に事業部門と連携し、コンサルティング案件の獲得と実行を行う。その中で、顧客の経営層への深耕し長期的共生関係を構築することで当社のビジネスの構造改革を実現する（RFP受領型からより上流からのアプローチへ）
(2)新規サービス構築
コンサルティングサービスを提供する中で、市場ニーズの高いテーマを探索し、各事業組織が保有する業界・業務知識および技術を組合せ、新しいサービスを構築する。
(3)新ビジネスモデルの創造
顧客と共に各種業界・事業分析を行うことで、顧客の保有する知識・技術を活用し、市場ニーズに応える新しいビジネスを顧客と共同で創出し展開する。
＜キャリアパス＞
当社の新しいビジネスを牽引するリーダーとして、当事業部内で活動を継続する、或いは事業部門に配置転換して事業部門のリーダーとなる、新規事業を創設しその責任者として事業会社を牽引する 等
＜担当業務の特徴、魅力、市場における強み＞
コンサルティング事業の経験を活かしたうえで、コンサルファームではできなかった多種多様なIT技術を保有する組織との協業で新しいビジネス或いは事業体を創造することができる。
条件面においても新しいビジネスモデルを想定した報酬制度に変革しており、コンサルティングファームと遜色ない条件を提示可能となっている。
必要スキル
＜必須スキル＞
●業種・業界知識（顧客知識）：
・特定の業種・業界について専門性を持っており、顧客の経営層と経営課題について議論ができるレベルの知識
●業務知識：
・バリューチェーンを中心とした業務分析及び業務改革推進に関わる知識
●IT知識（プロダクト知識）：
・一般的なIT動向・トレンドとその活用について提言できるレベルの知識
●プロジェクト経験：詳細は問わないが、経験を有していること。（面談時に、経験値を確認する）
●セールス経験：詳細は問わないが、経験を有していること。（面談時に、経験値を確認する）
●コンサル経験：新規事業立ち上げや業務改革プロジェクトを当事者として実施した経験
＜あれば尚可＞
●業務知識：
・特に経営戦略に関わる知識（戦略立案、マネジメント）
●IT知識（プロダクト知識）：
・ERP等の経営戦略実現に密接にかかわるプロダクトの知識
・RPA等のトレンド技術に関する知識
●コンサル経験：コンサルファームにおいて5年以上の経験を有している
●業種・業界知識（顧客知識）：
・特定の業種・業界について専門性を持っており、顧客の経営層と経営課題について議論ができるレベルの知識
●業務知識：
・バリューチェーンを中心とした業務分析及び業務改革推進に関わる知識
●IT知識（プロダクト知識）：
・一般的なIT動向・トレンドとその活用について提言できるレベルの知識
●プロジェクト経験：詳細は問わないが、経験を有していること。（面談時に、経験値を確認する）
●セールス経験：詳細は問わないが、経験を有していること。（面談時に、経験値を確認する）
●コンサル経験：新規事業立ち上げや業務改革プロジェクトを当事者として実施した経験
＜あれば尚可＞
●業務知識：
・特に経営戦略に関わる知識（戦略立案、マネジメント）
●IT知識（プロダクト知識）：
・ERP等の経営戦略実現に密接にかかわるプロダクトの知識
・RPA等のトレンド技術に関する知識
●コンサル経験：コンサルファームにおいて5年以上の経験を有している
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手SIer
企業概要
豊富な実績と業務ノウハウ、多彩なソリューション、やサービス領域で国内トップクラスの都市型データセンターなどの豊富なリソースを最大限活用し、あらゆる業界のお客様に最適なソリューションをワンストップで提供する国内有数のITソリューションベンダー。2018年度、女性活躍推進法に基づく認定マーク「えるぼし（それも三ツ星）」を獲得。
企業PR
金融・決済領域に強みを持つ大手SIer。業界内では確固たる地位を持ち、クラウド・AIなど先端技術への進出にも意欲的。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
★働き方
定年は65歳で、65歳からは70歳まで毎年更新でご就業可能です。なお、定年前と同等の条件でのご就業が可能なのも魅力です。また、ワークライフバランスの観点でも制度が充実しており、就業時間は7.5時間、平均残業時間は20時間で、フレックスタイム制度を導入しております。人生100年時代、生涯賃金や働き方を見直し、専門性を活かしたい方からのご応募をお待ちしております！
定年は65歳で、65歳からは70歳まで毎年更新でご就業可能です。なお、定年前と同等の条件でのご就業が可能なのも魅力です。また、ワークライフバランスの観点でも制度が充実しており、就業時間は7.5時間、平均残業時間は20時間で、フレックスタイム制度を導入しております。人生100年時代、生涯賃金や働き方を見直し、専門性を活かしたい方からのご応募をお待ちしております！
戦略コンサルタントの求人情報
事業会社の求人情報
SIerの求人情報
転職体験記
- 事業会社での専門性を活かして、大手シンクタンクでのコンサルタントへ（20代/女性/公立大学卒）
- 公務員から民間他業種への転職、大手コンサルティングファームへ（30代/男性/国立大学院卒）
- 地方自治体職員の経験を活かせる仕事に、日系大手コンサルティングファームへ（30代/男性/私立大学卒）
- 自信をもってチャレンジ、製薬メーカーから大手シンクタンクへ（30代/女性/国立大学院卒）
- キャリアアップを希望して、日系大手総合コンサルティングファームへ（30代/男性/私立大学卒）
- 未経験業界への挑戦、公務員から外資系コンサルティングファームへ（20代/男性/国立大学卒）
- 中央官庁から大手外資系コンサルティングファームへ（30代/女性/海外大学院卒）
- 大手エレクトロニクスメーカーから産学連携の支援コンサルティングへ（30代/男性/国立大学院卒）
- インフラ企業の土木職から大手監査法人コンサルタントへ（20代/男性/国立大学院卒）
- 日系大手コンサルティングファームにおける海外駐在コンサルタントへ（40代/男性/私立大学卒）