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大手通信会社ユーザー系SIerにおけるデジタルコアの中核をなす大規模ERPの企画開発・導入を実施するSAP技術者の求人

求人ID:1235325

募集継続中

転職求人情報

職種

デジタルコアの中核をなす大規模なSAP導入のコンサルティングと開発

ポジション

主任クラス

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。(年収400万円〜860万円程度)

仕事内容

<業務概要>
弊社グループおよび一般市場顧客のデジタルトランスフォーメーション(DX)実現のため、デジタルコアの中核をなすERP(SAP) 導入に向けたコンサルティングと開発を推進するSAP技術者

<業務詳細>
弊社グループとして関わる全ての人・企業・社会をITでつなぎ互いに情報を共有し
活用すると 共に価値を最大化し続けていくことを目指している。
そのために顧客のビジネスや市場を拡大しフレキシブルかつサステイナブルな
事業運営と発展のためのBtoBtoXモデル(NTT提唱)を実現させるIT基盤を構築する。

具体的には、
◆グループのDX推進に向けた企画業務
 持株会社を始めとする各社連携から構成される検討チームをリードし、
 グループのDXを推進する。特に 会計、調達購買、人事等の企業経営に関わる
 基幹システムの統括組織としてグランドデザイン策定から導入調整までを一元的に
 実施する。
◆SAPソリューションを設計・開発するITエンジニア業務
 グループ会社(国内:100社超)に対して導入予定のグループ共通ITの
 設計・開発を担当する。
◆SAPソリューションの方式・基盤を設計・構築するITエンジニア業務
 グループ会社(国内:100社超)に対して導入予定のグループ共通ITの
 方式・基盤部分の設計・構築を担当する。

必要スキル

【必須となる能力・経験・資格】
●経験(経験内容/経験年数)
 ・ERP構築に関連する開発経験
 ・大規模開発プロジェクトのチームマネージメント経験
   �SAPに関わらず、ある程度大規模なERPシステム開発プロジェクトに
    携わった経験
   �個人ではなく、チームとしての開発経験が必要
    ※目安として、開発期間半年以上かかるようなプロジェクトに
     携わった経験
    ※複数チームをまたがって調整する経験
●知識
 ・会計もしくは調達業務に関する基礎知識
 
●能力
 ・お客様等ステークホルダーと良好な関係を築き、
  ビジネス、プロジェクトを成功に導くことができる能力


【望ましい能力・経験・資格】
●経験
 ・SAPコンサルティング、開発経験
 ・会計・調達購買・人事に関わるERP導入経験
 ・大規模開発プロジェクトのプロジェクトマネージメント経験

●知識
 ・財務会計、管理会計、連結決算の業務プロセスに関する知識
 ・調達購買の業務プロセスに関する知識
 ・人事、タレントマネジメントの業務に関する知識
 ・SAP S/4HANA、HANA、Ariba、SuccessFactors、Netweaver (BASIS)に
  関する知識・経験

●言語力
 ・ビジネスメールの読み書きや資料の読解ができる英語力

●能力
 ・高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力
   �先が見えない、道が決まっていないプロジェクトを
    自ら率いていくことが求められる。
   �苦しい局面でどう乗り越えてきたかなど、自身の口で語れる方が望ましい。

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手通信会社ユーザー系SIer

企業概要

情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の開発、製作、運用、保守及びそれらの受託
情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の販売及び賃貸
電気通信事業法に基づく電気通信事業
電気通信工事の請負
通信機器及び各種ネットワークサービスの販売取次業務
情報処理サービス業並びに情報提供サービス業
ネットワークを介して提供される音声・映像・文字等のコンテンツ製作及び販売
前各号に関する企画、調査、研究、研修及びコンサルティングの受託

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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