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グローバルバンクでの海外採用従業員に関する報酬・評価担当の求人

求人ID:1258038

募集終了

転職求人情報

職種

海外採用従業員に関する報酬・評価担当

ポジション

担当者〜

年収イメージ

イメージ：〜1,500万円　※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

人事領域における報酬・評価に関しての制度設計・実務運用を担う業務。
具体的には、以下のような業務を担当していただく。
・海外のマーケットスタンダードに準じた公正な評価・報酬制度の設計
・本邦における外国人採用の制度設計（評価・報酬面）
・海外採用従業員の年次評価・報酬プロセスにおける実務運用（雇用拠点およびビジネス所管役員との調整、アドバイス

必要スキル

【必須】
・欧米型人事における報酬・評価に関する実務経験（最低3年以上）
・海外とのコミュニケーション能力・企画調整力（言語：英語）
・海外業務経験や高い英語力を有する方（TOEIC800点以上）

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

メガバンク

企業概要

日本を代表する大手銀行

企業PR

●日本を代表する大手金融機関。同社フィナンシャル・グループは資産規模で世界第5位で、中核企業。
●国外ではアジア地域への投資を進め、今後のアジア地域の成長を取り込む想定。国内でもM＆Aにより事業規模を拡大。
●預金量、預金と貸出金の割合ともにメガバンクでトップであり、今後の金利上昇局面でも恩恵を受けやすい。
●キャリア採用にも積極的で、新卒と同規模でキャリア採用を進めており、異業種からでもご活躍している方も多い。