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みずほ信託銀行株式会社/大手信託銀行でのITアーキテクト(DX推進)の求人

求人ID:1289288

募集継続中

“想いをつなぎ、豊かな未来をつむぐ”信託銀行に

みずほ信託銀行では、自律的な企業風土と高い専門性をベースとした私たちのありたい姿として『想いをつなぎ、豊かな未来をつむぐ』を掲げました。これは、安心安全で持続的な未来を創る存在でありたいという想いを表現したものです。
お客さまが抱えている悩みや社会課題と信託ソリューションをつなぐことで、その先の豊かな未来をつむぐことを目指してまいります。

足元では、少子化・高齢化、テクノロジーの発展、コーポレートガバナンス改革の進展等に加え、新型コロナウイルス変異株のまん延等により、経済・社会や国民生活に不可逆的な変化が生じています。また、地政学リスクの高まりに伴う安全保障への懸念、物価上昇による日々の生活への影響など、今後も不透明感の強い社会情勢が予想されます。
加えて、サステナビリティの世界的潮流も一層強まっており、サステナビリティに対する取組みは社会とお客さま、〈みずほ〉にとっても大きな課題となっております。

これらに対応するため、みずほ信託銀行は、信託の持つ柔軟性とテクノロジーや非金融サービス等をつなぎ、新しい信託商品・サービスの開発・提供を通じ、「金融を巡る新たな価値の創造」の実現に取り組んでまいります。

また、特に不動産部門についてはみずほ銀行とのリレーションも用いて幅広いサービスを提供しております。みずほブランドならではの案件やプロジェクトも多く、多様な人材の中でダイナミックな業務を経験することができます。

求人情報

職種
ITアーキテクト(DX推進)
ポジション
担当者〜
配属部署
採用人数
おすすめ年齢
40代
50代以上
年収イメージ
お問い合わせください
仕事内容
■ITアーキテクト:社内横断的に業務要件を理解し、システム構成のあるべき姿を整理し、「攻めのDX」を実践する
■TBアセットマネジメント部門における「攻めのDX」プロジェクトの司令塔も担える中核メンバーとしての以下業務
- 豊富な業務知識または深いシステム知識・知見に基づいて的確な分析を行い、業務ニーズに即した情報システムのグランドデザインを設計し、完成に導くまでのプロジェクトをマネジメント

【具体的な業務イメージ】
・各本部の業務要件を理解し、課題分析から要件定義に始まり、攻めのDXのためのシステム全体像を描く
・データサイエンス知識、最新の業界サービス/テクノロジーの潮流や課題を把握し、当行業務への適用可能性を探る
・現場とのコミュニケーション、ITインフラ運用、サイバーセキュリティ等の部署との連携により、プロジェクトを推進

※攻めのDXとは:既存事業の延長線上ではなく、新事業(事業変革)領域のDX
必要スキル
【必要要件】
■経験
・システムインテグレーター企業/クラウド事業者/コンサルティングファームにおける、クラウドサービスを活用したクライアント企業のIT戦略立案/推進の支援経験
・自社内における、DX推進/データマネジメントの推進経験
・先端テクノロジー(AI、ブロックチェーンなど)のビジネスへの導入または導入支援経験

■知識・スキル
・主要なテクノロジーやクラウドサービスの潮流、成熟度を理解し、適用領域について判断できる知識を有すること
・システム構想の企画立案・社内外関係者との連携に必要な折衝・調整能力
・ユーザー業務を理解するお客さま志向と関係構築力

【希望要件】
・年金運用や年金管理に関するDXプロジェクト推進経験がある方
・IT戦略立案に加え、システム実装の経験、システム開発プロジェクトのマネジメント経験があれば尚可
・資産運用や年金管理に関する知識・経験(システム関連業務経験)があれば尚可
・IPA(情報処理推進機構)ITストラテジスト試験、システムアーキテクト試験合格者であれば尚可
・主体的に新しいことに挑戦する意欲のある方、想定外の困難があっても着実に乗り越えていける方を希望
・多くの関係者から協力を得られるチームワークとコミュニケーション能力を重視
就業場所
就業形態
正社員または契約社員
企業概要
大手信託銀行。
休日休暇
完全週休2日制
有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
----------------------
土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3)、 有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による)、その他特別休暇等あり。
待遇・福利厚生
社会保険制度あり
持株会制度
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各種社会保険完備、持株会制度、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度、余暇支援制度等
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業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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企業情報

企業名
みずほ信託銀行株式会社
住所
東京都 千代田区 大手町1丁目5番5号(大手町タワー)
資本金
2,473億円
設立年月
2003年3月12日
代表者氏名
取締役社長 梅田 圭
事業内容
・ウェルスマネジメント業務 ・アセットマネジメント業務 ・法人預貸金・トレジャリー業務
従業員数
3,265人

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