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日系大手電機・通信機器メーカーにおけるSIグループリーダー(メガバンク人事部)の求人

求人ID:1291705

募集終了

転職求人情報

職種

SIグループリーダー(メガバンク人事部)

ポジション

担当〜主任

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

担当:年収450万円〜600万円程度/主任:年収680万円〜800万円程度

仕事内容

協力会社の開発メンバ40名程度を抱えるグループを率いて、複数の案件を推進していくグループリーダーを担って頂きます。当初はサブリーダーとして従事頂き、可能となったタイミングでリーダーとなっていただきます。
・既存案件のプロジェクトマネジメント
・新規案件をお客様と共創、提案
・お客様や社内外関係者との調整/折衝
・基盤SIの上流工程

【ポジションのアピールポイント】
現在2年越しのシステム更改プロジェクト推進中であり、10億規模の大規模プロジェクトのマネジメント経験を積むことができます。また、新技術(HRテック、AI分析等)の取り入れにも前向きなお客様と一から共創することができる環境であり、新技術習得の機会があります。
5年後には後任に引継ぎ、次のステップに進むことが想定されます。

必要スキル

【MUST】
・アプリケーション開発、基盤構築などシステム開発の全工程に携わった経験(3回以上)
・あるいは、それらシステム開発のマネジメント経験(2年以上)

【WANT】
・人事給与業務知識
・HR系パッケージ製品、クラウドサービス等のスキル
・Windows系サーバ構築経験
・折衝力、交渉力

【求める人物像】
・ お客様や関係者とのコミュニケーション能力
・ 積極的な行動力

就業場所

就業形態

正社員

企業名

グローバルIT・メーカー

企業概要

社会インフラ事業に加え、「2025中期経営計画」のもとDG/DF、グローバル5G、コアDXの3成長事業を牽引。ITサービスと技術力を核に、グローバルなSaaSベンダーやOpen RANのリーダーを目指し変革を加速するテクノロジー企業です。

企業PR

当社は今、大胆な変革の只中にあります。「2025中期経営計画」を羅針盤に、従来の強みに加え、DG/DF、グローバル5G、コアDXの成長事業へ大きくシフト。M&Aと技術力を融合させ、グローバル市場でのリーダーシップを目指します。変革の鍵は「人」。「ジョブ型人材マネジメント」を導入し、多様な専門人材が活躍できる「選ばれる会社」へと進化を遂げています。新たな当社が、テクノロジーでより輝く世界をオーケストレーションします。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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