【東京】業界TOP5に入る有名M&Aコンサルティング企業（企業情報部）の求人

求人ID:1294873

募集継続中

転職求人情報

職種

法人マッチング担当

ポジション

担当者

年収イメージ

〜600万円＋インセンティブ

仕事内容

●業務内容
【概要】
M&Aマッチング担当として、自社開発のM&Aマッチングプラットフォームや独自データベースを活用し、受託案件のマッチング先の選定、および提案の一連の業務を担当。

【詳細】
月に50件程度のペースで受託される売り案件を分析し、買い手候補となる企業をリストアップ。電話、DM/メール等で商談を獲得し、主にWeb形式の商談で譲受企業の代表者や経営企画担当者への提案を行い、マッチング成立を目指す。

●給与
基本給：420万円~600万円
※別途インセンティブ制度あり
マッチングに関与した案件が成約した場合、成約規模に関わらず1件あたり100万円を支給。

【ポジションの魅力】
・一言でいうと、「非常に効率よく稼げます」。給与体系は基本給+インセンティブとなります。
・基本給は、420~600のレンジでスタートし、毎年1回の査定で20〜50万ほどアップします。
・インセンティブは、自身がマッチングに寄与した案件が、その後成約に至った時に、1件当たり100万円支払われます。
・当該ポジションにおいては、受託済みの売り案件を抱えて、買い手候補に対して初期提案することがメインの業務になりますので、打席に立てる機会が、通常のアドバイザー職種と比較して、圧倒的に多いのが特徴です。
・売り受託→成約の展開率は当社では25%ほどですが、例えば当該ポジションで月に10件の具体的な提案を伴う商談をこなした場合、時間差でその25%、つまり2.5件が成約につながっていくことになります。長期的に続けていけば積み上げで年間2,500万円のインセンティブの獲得も現実的です。
・どうしても、売り手の開拓がやりたい。若しくはエグゼキューションに関わりたい。このような方は、通常のM&Aコンサルタント職種が良いと思いますが、「難易度の高い営業がやりたい」「M&Aそのものに興味がある」「大企業など、買い手の発展に貢献したい」「実力主義の環境で働きたい」「シンプルに稼ぎたい」など、このような志向性の方であれば、寧ろこちらの職種の方がマッチしているはずです。

必要スキル

●以下、どれか一つ以上の経験（目安1年以上）
・営業
・アパレルなどの対人折衝経験

＜歓迎＞
・対法人の営業、経営者や職位の高い人物との折衝経験

●求める人物像
・M&Aに興味がある方
・オープンマインドな方
・前例のない仕事に挑戦したいと思える方
・向上心がある方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

業界TOP5に入る有名M&A仲介企業

企業概要

M&Aの質を追求。自社開発プラットフォームによる独自のマッチングに、優れた経験・専性を備えたアドバイザーのサポートを組み合わせた「ハイブリッド型M&Aサービス」によって、成約までのプロセスを徹底サポート。経営者がM&Aを気軽に相談できる場所を創り、属人性や恣意性を廃した公明正大なマッチングを実現することで、安心してM&Aができる世界。そして誰もが成功の機会を得られ、多くの価値やイノベーションが生まれる世界を目指します。

企業PR

・全国3000事業者以上いる中で、年商TOP5位以内に入る大手企業
・インセンティブ支給率は25%で、大手の中でも最も高い
・6ヶ月プログラムにより教育体制が充実。入社者のほとんどは未経験者になります。

業務カテゴリ

M&Aアドバイザリー、M&A仲介

組織カテゴリ

ブティック型投資銀行

備考

●労働条件
【雇用形態】
正社員

【勤務時間】9:00 18:00
※休憩時間60分

【勤務地】
東京本社（東京都港区）

【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日・祝日）、GW、夏期、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
◎年間休日124日

【待遇・福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、各種資格取得支援

【選考方法】
書類選考→人事面接→最終面接（代表取締役社長）→内定

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