日本電気株式会社（NEC）/日系大手電機・通信機器メーカーにおけるThought Leadership（PMO）の求人

・ドメイン知識を持つプロフェッショナルとして、ビジネスリーダー/戦略プランナを交えソート開発の当社内部プロセスをリード　（アウトプットは、言語化/フレームワーク化されたオリジナルの概念)
・担当テーマにおいて、当社内部でドラフトしたソートをブラッシュアップするために、社外有識者を招聘し、意見交換会・ヒアリングの機会をコーディネート
・開発完了したソートを、戦略的PRに使える発信コンテンツとして制作（制作やデザインはPRプランナおよびデザイナーが担当しますが、内容を監修します）

※変更の範囲：会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
R&Dをもつ事業会社として社会実装を前提としたソートリーダーシップ活動を推進しています。ビジネスリーダーとの伴走を通じて、実績を積み重ね、将来的に当社のソートリーダーとして起用される機会もあります。

【MUST】
コンサルティングファーム、事業会社の新規事業/経営企画 等の部門で、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・新規事業立ち上げのご経験
・企業戦略や、業務プロセス改善のご経験
・複数部署を横断するPJTを推進したご経験
・プロダクトマーケティングのマネジメント経験
・リサーチプロジェクトの企画・提案業務

【WANT】
・何等かITに関わったご経験 （IT業界の基本的な市場動向が把握できていること）
・英語でのコミュニケーション能力（ビジネスレベル以上）
・事業ビジョン、コンセプトの企画・開発業務の事業会社での実務経験 またはコンサルタントとしてのプロジェクト支援の経験
・コーポレート事業開発プロジェクトの推進経験
・社会動向や事業環境変化を考量した事業構想力とそれを実現するビジネスモデル構築力

通信インフラ設備で国内首位。ＩＴサービスを強化。

有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
----------------------
■休暇
年次有給休暇、結婚休暇、家族の看護・予防接種・ボランティア等で利用できる目的休暇（ファミリーフレンドリー休暇）など。

※年次有給休暇やファミリーフレンドリー休暇は半日単位（午前・午後休暇）だけでなく、時間単位での取得が可能です。

社会保険制度あり
持株会制度
----------------------
■福利厚生
・各種家賃補助制度
・カフェテリアプラン
・財形貯蓄制度、従業員持株会
・運動施設、厚生施設、保養施設あり

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

企業インタビュー等についてはこちら