非公開求人
【兵庫県】リード獲得スペシャリスト(インサイドセールス/マーケティング)/医療介護福祉の人材採用システム会社の求人
求人ID:1544576
更新日:2026/08/06
転職求人情報
職種
【兵庫県】 リード獲得スペシャリスト(インサイドセールス/マーケティング)
ポジション
リード獲得スペシャリスト
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
450万円〜650万円
仕事内容
募集背景
産婦人科・不妊治療領域に特化したSaaSは、現在新しい成長フェーズに入っています。
同社サービスには日々、多様なチャネルから見込み顧客の「芽」が生まれています。この芽を確実に育て、質の高い商談へとつなげる機能を強化するために、新たに「リード獲得スペシャリスト」を募集します。
このポジションは、単なる増員ではありません。将来的にインサイドセールスを独立した専門部門として確立していく構想があり、今回入っていただく方は、その立ち上げを担うコアメンバーになります。誰かが作った仕組みをこなすのではなく、これから仕組みそのものを一緒に作っていくフェーズです。
医療業界の経験は一切問いません。IT業界でのインサイドセールス経験、あるいは展示会運営・FAXDMといったオフラインマーケティングの経験――そのどちらかをお持ちであれば、その力をそのまま新しいフィールドで発揮していただけます。
職務内容
ミッション
マーケティング・インバウンド(HP経由の問い合わせ)・展示会/学会・代理店/紹介企業など、あらゆるチャネルから生まれるリードに対して戦略的にアプローチし、見込み顧客を育成。質の高い商談機会を創出することで、同社サービスの新規受注を最大化します。
あわせて既存顧客のニーズを掘り起こし、クロスセルや解約防止にも貢献。将来のインサイドセールス部門確立に向けた中核メンバーとしての活躍を期待しています。
業務内容
・リードへの戦略的アプローチ :インバウンド・展示会/学会・代理店/紹介企業経由のリードを、優先順位をつけながら効率的に処理。商談数の最大化をKPIに、確度の高い商談をフィールドセールス(クローザー)へ引き継ぎます
・関係構築 :ターゲットとなる産婦人科クリニックの院長・事務長等への初期アプローチ、代理店/紹介企業(ディーラー・電子カルテメーカー等)とのコミュニケーション強化
・既存顧客への深耕 :新製品案内等を通じたクロスセル機会の創出、カスタマーサクセスチームへのニーズ共有
・アプローチの磨き込み :コールスクリプト/メールテンプレートの継続的な改善、生成AI・SFA/MAツールを活用した業務効率化、商談化率向上施策の企画・実行
・オフライン施策の企画・運営 :展示会の設営・運営実務、学会・展示会ノベルティの選定、代理店向け販促ツールの検討・作成
・その他 :kintone/CRM(SFA)への活動記録・進捗管理、競合・市場動向の把握とアプローチ戦略への反映
ポジションの魅力
・業界を変えても、武器は変わらない
医療の知識はゼロで構いません。IT業界でインサイドセールスとして磨いてきた「リードを見極め、育て、商談化する」スキルは、扱う商材が変わっても通用します。プロダクト知識やドメイン知識は入社後にしっかりキャッチアップできる設計です。
・展示会・FAXDMの経験が、そのまま評価される
オンラインのリード対応だけでなく、展示会の設営・運営、ノベルティ選定、代理店向け販促ツールの企画まで担当します。これまで「オフラインマーケの経験は評価されにくい」と感じてきた方にこそ、正当にその経験を活かしていただけるポジションです。
・ツールを武器に、成果を仕組み化できる
SFA/MA、生成AIを使った業務効率化やスクリプト改善など、「やり方をアップデートする」ことが歓迎される環境です。ツールを使いこなして成果を出してきた方ほど力を発揮できます。
・部門立ち上げのコアメンバーというキャリア
将来のインサイドセールス部門確立を見据えた構想があり、その中核を担うポジションです。決められたオペレーションをこなす仕事ではなく、部門の型やプロセスそのものを作る側に立てる、数少ないタイミングでの募集です。
・成果が事業にダイレクトに効く
商談数の最大化という明確なKPIのもと、自分の動きが新規受注パイプラインに直結します。フィールドセールス・カスタマーサクセス・マーケティングと横断で連携するため、事業全体を見渡しながら働けます。
産婦人科・不妊治療領域に特化したSaaSは、現在新しい成長フェーズに入っています。
同社サービスには日々、多様なチャネルから見込み顧客の「芽」が生まれています。この芽を確実に育て、質の高い商談へとつなげる機能を強化するために、新たに「リード獲得スペシャリスト」を募集します。
このポジションは、単なる増員ではありません。将来的にインサイドセールスを独立した専門部門として確立していく構想があり、今回入っていただく方は、その立ち上げを担うコアメンバーになります。誰かが作った仕組みをこなすのではなく、これから仕組みそのものを一緒に作っていくフェーズです。
医療業界の経験は一切問いません。IT業界でのインサイドセールス経験、あるいは展示会運営・FAXDMといったオフラインマーケティングの経験――そのどちらかをお持ちであれば、その力をそのまま新しいフィールドで発揮していただけます。
職務内容
ミッション
マーケティング・インバウンド(HP経由の問い合わせ)・展示会/学会・代理店/紹介企業など、あらゆるチャネルから生まれるリードに対して戦略的にアプローチし、見込み顧客を育成。質の高い商談機会を創出することで、同社サービスの新規受注を最大化します。
あわせて既存顧客のニーズを掘り起こし、クロスセルや解約防止にも貢献。将来のインサイドセールス部門確立に向けた中核メンバーとしての活躍を期待しています。
業務内容
・リードへの戦略的アプローチ :インバウンド・展示会/学会・代理店/紹介企業経由のリードを、優先順位をつけながら効率的に処理。商談数の最大化をKPIに、確度の高い商談をフィールドセールス(クローザー)へ引き継ぎます
・関係構築 :ターゲットとなる産婦人科クリニックの院長・事務長等への初期アプローチ、代理店/紹介企業(ディーラー・電子カルテメーカー等)とのコミュニケーション強化
・既存顧客への深耕 :新製品案内等を通じたクロスセル機会の創出、カスタマーサクセスチームへのニーズ共有
・アプローチの磨き込み :コールスクリプト/メールテンプレートの継続的な改善、生成AI・SFA/MAツールを活用した業務効率化、商談化率向上施策の企画・実行
・オフライン施策の企画・運営 :展示会の設営・運営実務、学会・展示会ノベルティの選定、代理店向け販促ツールの検討・作成
・その他 :kintone/CRM(SFA)への活動記録・進捗管理、競合・市場動向の把握とアプローチ戦略への反映
ポジションの魅力
・業界を変えても、武器は変わらない
医療の知識はゼロで構いません。IT業界でインサイドセールスとして磨いてきた「リードを見極め、育て、商談化する」スキルは、扱う商材が変わっても通用します。プロダクト知識やドメイン知識は入社後にしっかりキャッチアップできる設計です。
・展示会・FAXDMの経験が、そのまま評価される
オンラインのリード対応だけでなく、展示会の設営・運営、ノベルティ選定、代理店向け販促ツールの企画まで担当します。これまで「オフラインマーケの経験は評価されにくい」と感じてきた方にこそ、正当にその経験を活かしていただけるポジションです。
・ツールを武器に、成果を仕組み化できる
SFA/MA、生成AIを使った業務効率化やスクリプト改善など、「やり方をアップデートする」ことが歓迎される環境です。ツールを使いこなして成果を出してきた方ほど力を発揮できます。
・部門立ち上げのコアメンバーというキャリア
将来のインサイドセールス部門確立を見据えた構想があり、その中核を担うポジションです。決められたオペレーションをこなす仕事ではなく、部門の型やプロセスそのものを作る側に立てる、数少ないタイミングでの募集です。
・成果が事業にダイレクトに効く
商談数の最大化という明確なKPIのもと、自分の動きが新規受注パイプラインに直結します。フィールドセールス・カスタマーサクセス・マーケティングと横断で連携するため、事業全体を見渡しながら働けます。
必要スキル
【必須スキル】
以下のいずれかの経験をお持ちの方(目安2年以上)
・BtoB領域における法人営業、またはインサイドセールスの実務経験
・展示会運営・FAXDM等のオフラインマーケティングの実務経験
【歓迎スキル】
・展示会・学会対応、インバウンド対応の経験
・医療業界または産婦人科業界に関する知識・経験
【求める人物像】
・日々の活動量(架電・メール等)の担保、SFA/CRMへの正確かつ迅速なデータ入力、顧客へのスピーディな対応など、成果の基盤となる当たり前の業務を高い水準で継続できる方
・社外には顧客の真の課題に寄り添って信頼関係を築き、社内にはフィールドセールス/カスタマーサクセスへ質の高い商談・情報を連携し、チームから信頼される方
・既存のスクリプトやプロセスに満足せず、データに基づく分析からアプローチ手法の改善やツール活用を自らリードできる方
以下のいずれかの経験をお持ちの方(目安2年以上)
・BtoB領域における法人営業、またはインサイドセールスの実務経験
・展示会運営・FAXDM等のオフラインマーケティングの実務経験
【歓迎スキル】
・展示会・学会対応、インバウンド対応の経験
・医療業界または産婦人科業界に関する知識・経験
【求める人物像】
・日々の活動量(架電・メール等)の担保、SFA/CRMへの正確かつ迅速なデータ入力、顧客へのスピーディな対応など、成果の基盤となる当たり前の業務を高い水準で継続できる方
・社外には顧客の真の課題に寄り添って信頼関係を築き、社内にはフィールドセールス/カスタマーサクセスへ質の高い商談・情報を連携し、チームから信頼される方
・既存のスクリプトやプロセスに満足せず、データに基づく分析からアプローチ手法の改善やツール活用を自らリードできる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
医療介護福祉の人材採用システム会社
企業概要
人材プラットフォーム事業
医療プラットフォーム事業
医療プラットフォーム事業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
気になるに登録しました
気になるに登録出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください