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東証プライム上場 大手プライムＳＩｅｒでのインフラ構築案件の構築リーダー／プロジェクトマネージャーの求人
求人ID:104094
募集終了
転職求人情報
職種
インフラ構築案件の構築リーダー／プロジェクトマネージャー
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ：〜1000万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）
仕事内容
＜担当業務＞
●システム基盤構築案件のプロジェクトリーダー
●保守運用開始後の業務リーダー
＜キャリアパス＞
●3年後：
中規模以上のシステム基盤構築案件のPM
基盤系得意領域の先導者（部門全体の牽引者）
＜担当業務の特徴・魅力・市場における強み＞
●主に金融系会社の仕事を担当していただきます。
●カード系業務において、上位25社中11社は当社のお客様です。
●当社が携わる国内クレジットカード基幹システムシェア（顧客の取扱い高ベース）では、約46%という圧倒的なシェアを誇っています。
●システム基盤構築案件のプロジェクトリーダー
●保守運用開始後の業務リーダー
＜キャリアパス＞
●3年後：
中規模以上のシステム基盤構築案件のPM
基盤系得意領域の先導者（部門全体の牽引者）
＜担当業務の特徴・魅力・市場における強み＞
●主に金融系会社の仕事を担当していただきます。
●カード系業務において、上位25社中11社は当社のお客様です。
●当社が携わる国内クレジットカード基幹システムシェア（顧客の取扱い高ベース）では、約46%という圧倒的なシェアを誇っています。
必要スキル
＜必須要件＞
●業種・業界知識（顧客知識）：基本的なIT業界の知識
●業務知識：ITプロジェクトマネジメントに関する知識・経験
●IT知識（プロダクト知識）：
・自身の軸となるインフラ基盤に関わる知見があること
- サーバ一般（仮想化含む）：必須
- クラウドサービス：必須
- 運用/監視：必須
- ネットワーク：基礎知識は必須
- ストレージ：基礎知識は必須
- セキュリティ：基礎知識は必須
・上記知見のいずれかに深く特化している場合でも可
●プロジェクト経験：
◇プロジェクト規模：基盤系プロジェクトで10人月程度
◇工程：要件定義〜設計〜テストまで、PJを一貫して経験していること
◇役割：PL経験、または3年以上のサブリーダー経験があること
＜尚可要件＞
●業種・業界知識（顧客知識）：得意分野におけるアライアンス人脈
●IT知識（プロダクト知識）：
・大規模インフラ環境の構築経験（金融系の経験があるほうが望ましい）
・ある分野での専門的なIT知識
・PCIDSS
※特定プロダクト・特定スコープのみの業務経歴はNG
●プロジェクト経験：
◇プロジェクト規模：基盤系プロジェクトで30人月程度
◇役割：PM経験があること
●業種・業界知識（顧客知識）：基本的なIT業界の知識
●業務知識：ITプロジェクトマネジメントに関する知識・経験
●IT知識（プロダクト知識）：
・自身の軸となるインフラ基盤に関わる知見があること
- サーバ一般（仮想化含む）：必須
- クラウドサービス：必須
- 運用/監視：必須
- ネットワーク：基礎知識は必須
- ストレージ：基礎知識は必須
- セキュリティ：基礎知識は必須
・上記知見のいずれかに深く特化している場合でも可
●プロジェクト経験：
◇プロジェクト規模：基盤系プロジェクトで10人月程度
◇工程：要件定義〜設計〜テストまで、PJを一貫して経験していること
◇役割：PL経験、または3年以上のサブリーダー経験があること
＜尚可要件＞
●業種・業界知識（顧客知識）：得意分野におけるアライアンス人脈
●IT知識（プロダクト知識）：
・大規模インフラ環境の構築経験（金融系の経験があるほうが望ましい）
・ある分野での専門的なIT知識
・PCIDSS
※特定プロダクト・特定スコープのみの業務経歴はNG
●プロジェクト経験：
◇プロジェクト規模：基盤系プロジェクトで30人月程度
◇役割：PM経験があること
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手SIer
企業概要
豊富な実績と業務ノウハウ、多彩なソリューション、やサービス領域で国内トップクラスの都市型データセンターなどの豊富なリソースを最大限活用し、あらゆる業界のお客様に最適なソリューションをワンストップで提供する国内有数のITソリューションベンダー。2018年度、女性活躍推進法に基づく認定マーク「えるぼし（それも三ツ星）」を獲得。
企業PR
金融・決済領域に強みを持つ大手SIer。業界内では確固たる地位を持ち、クラウド・AIなど先端技術への進出にも意欲的。
組織カテゴリ
備考
インフラエンジニアの求人情報
事業会社の求人情報
金融ITの求人情報
転職体験記
- これまでの経験を活かして、ECサイト、決済サービス運営ベンチャー企業へ（50代/男性/専門学校卒）
- キャリアアップを希望、テクノロジーとコンサルティング双方を持つITコンサルティング企業へ（30代/男性/専門学校卒）
- 証券会社から有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業へ（40代/男性/私立大学卒）
- 予てから希望していたIT業界へ（30代/男性/県立高校卒）
- 地方での転職、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ（40代/男性/私立大学卒）
- 幅広い経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ（30代/男性/私立大学卒）
- ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ（40代/男性/私立大学卒）
- 信頼できるコンサルタントからの案件を丁寧に活動、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ（50代/男性/私立大学卒）
- スキルアップを目指し、クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業へ（30代/男性/国立大学卒）
- IT領域での経験を活かして、大手日系生命保険会社へ（30代/男性/国立大学院卒）