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大手保険会社でのERM(リーダー)の求人

求人ID:1242867

更新日:2022/06/08
募集終了

転職求人情報

職種

ERM

ポジション

リーダー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

年収イメージ:1000万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

・保険や金融に関する数理的な専門性や経済価値ベースのリスク管理に関する幅広い知識、経験を活かし、HDリスク管理部(企画G)にて、統合リスク、ストレステスト、ICS計測等の定量業務、E&E、エマージングリスクの洗い出し、重要なリスクの選定等の定性業務においてプロジェクトのリーダーとしてリーダーシップを発揮し業務を遂行する。
・企画Gの次の展望としては、専門分野に応じて資産運用リスクや保険リスクを担当する部署にて数理的な業務の統括リーダーとして、また英語力によっては海外拠点のERM推進役として活躍することが考えられる。
・将来的には、リスク管理業務全体に精通し高い専門性を発揮して東京海上グループのリスク管理業務全体をリードできる人材を目指す。

必要スキル

●リスク管理に関する知識
<必須>
●保険会社における経済価値ベースのリスク管理業務の経験。
●リスク計測に関する知識(保険と資産運用のどちらかでも可。両方であればなお望ましい。ただし専門分野に一定程度の深い理解、知識を求める)
●各社によって様々であるリスク計測手法や統合方法、専門分野以外のリスク計測手法について理解し、実務に適用できる能力
●アクチュアリー資格(準会員以上)

<なお可>
・経済価値ベース資本規制に関する知識
・必要であれば自ら論文等にあたり、現状の改善を図ることが出来る能力

●会計に関する知識
<必須>
●日本の保険会計に関する最低限の知識(B/SやP/Lについて一定の理解を有する。アクチュアリー試験や証券アナリストに合格するレベルであればOK)

<なお可>
・国際会計基準(特にIFRS17)を理解・解釈できる能力

●プレゼン能力
<必須>
・専門的な内容を理解し、数理人材以外の上位者へもわかりやすく説明できる能力や必要に応じて関係者を巻き込んで円滑な業務遂行を実現するための説明能力

●マネジメント力・チームワーク力等
<必須>
●チームメンバーや幅広い関係者と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力
●未知の領域においても自らシナリオを構築し解決に導ける行動力

●英語力・PC等
<必須>
●英語の文献(計測モデルの内容、業界動向、Peerの開示内容等)が読解できる力

<なお可>
・外国人との会議を英語で行う力
・VBA、保険CFモデル、リスク計測モデル等でのコーディングの経験。

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手保険会社ホールディングス

企業概要

大手保険ホールディングスカンパニー。傘下には損害保険会社、生命保険会社、証券専門会社、海外子会社等多数。

企業PR

同社は保険持ち株会社として損害保険会社、生命保険会社、証券専門会社、保険業を営む外国の会社、その他の保険業法の規定により子会社とした会社の経営管理を行っております。

組織カテゴリ

備考

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