金融×AIスタートアップ企業でのコンプライアンス部門担当者（ジュニア）/求人ID：127977募集継続中株式会社コトラ |
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|---|---|
| 職種 | コンプライアンス部門担当者（ジュニア） |
| ポジション | 担当者 |
| おすすめ年齢 |
20代
30代
40代
50代以上
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| 年収イメージ | 年棒制400万円〜500万円（経験を考慮の上、応相談） |
| 仕事内容 | シニアメンバーのサポートを受けながら、以下の業務を自律的に行っていただきます。 ・社内コンプライアンス実務の運営（顧客管理・広告審査・不公正取引監視（売買審査）・当局への届出・社内規程の更新） ・プロジェクト対応 ・社内規程整備などの法令順守態勢および業務フローの構築、売買審査などの社内コンプライアンスプロセス構築のフォロー ・当局対応のフォロー |
| 必要スキル | 【必須】 ・証券会社においてコンプライアンス部・支店総務の経験が2年以上 ・一種外務員資格、内部管理責任者資格 【歓迎】 ・コンプライアンス業務におけるデータ分析やその他デジタル化技法における専門知識や経験、関心をお持ちの方 ・コンプライアンス実務の経験 ●求める人物像 ・常に業務・サービス改善を考え、提案・実行できる方 ・広い視野を持ち、多様な業務に興味を持って前向きに取り組める方 ・PC・システム関連スキルのある方 ・チームワークを重視できる方 ●資格 【必須】一種外務員資格 【必須】内部管理責任者資格 |
| 就業場所 | 東京都 |
| 就業形態 | 正社員 |
| 企業名 | AIとビッグデータ技術を活用した金融プロダクトの開発企業 |
| 企業概要 | AIとビッグデータ技術を活用した金融プロダクトの開発企業 |
| 企業PR | |
| 業務カテゴリ | コンプライアンス |
| 組織カテゴリ | 事業会社 |
| 備考 | |
| 関連キーワード | 金融IT リスクマネジメント 証券会社 ベンチャー |
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