事業会社での【採用担当】メンバー職の求人
求人ID:1288303
募集終了
転職求人情報
職種
採用担当
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
400万円〜450万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
仕事内容
人事総務部の中で、採用(中途・新卒)、研修、人事制度企画立案等幅広くお任せします。
●入口は中途採用・新卒採用
職種:不動産部門(開発・LM・BM等)・間接部門(経理・人事・経営企画等)・営業部門(飲食・物販・アミューズメント等)等
●人員計画・採用・育成計画の策定、遂行
●研修制度の企画、遂行
●評価、報酬制度
●人事異動、ジョブローテーション
●給与計算、社会保険労務補助
●その他各種人事施策の企画立案・運用
●入口は中途採用・新卒採用
職種:不動産部門(開発・LM・BM等)・間接部門(経理・人事・経営企画等)・営業部門(飲食・物販・アミューズメント等)等
●人員計画・採用・育成計画の策定、遂行
●研修制度の企画、遂行
●評価、報酬制度
●人事異動、ジョブローテーション
●給与計算、社会保険労務補助
●その他各種人事施策の企画立案・運用
必要スキル
【必須条件】
●大卒以上
●採用、研修(育成)、人事制度策定のどれか一つのご経験をお持ちの方
【求める人物像】
●様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
●自律的に動ける方
●大卒以上
●採用、研修(育成)、人事制度策定のどれか一つのご経験をお持ちの方
【求める人物像】
●様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
●自律的に動ける方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
商業施設の不動産デベロッパー
企業概要
商業施設の不動産デベロッパー
関連会社では、小売・飲食・カフェ・アミューズメント業等を経営。
関連会社では、小売・飲食・カフェ・アミューズメント業等を経営。
企業PR
コンセプトを大切にした開発にも注力しており、ランドマーク的な不動産も多数所有する企業です。