業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業子会社での戦略人事の求人
求人ID:1351805
募集継続中
転職求人情報
職種
戦略人事(採用担当)
ポジション
担当者
年収イメージ
400万円〜800万円
仕事内容
各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテク
ノロジーコンサルティングを提供する当社にて、戦略人事をお任せいたしま
す。
主な業務は採用です。
採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない当社の
事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら
業務遂行を図るため、まさに事業の中枢を担う業務となります。
少数精鋭で採用戦略策定〜実行に携わっていただくため、CEO
のノウハウを肌で感じ、自身の学びに変え圧倒的な成長にも繋がります。
【業務内容】
・書類選考、面談、面接、進捗管理対応
・人材要件のヒアリング、求人票の作成
・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行
・新規採用チャンネル開拓
・エージェントとの連携
・採用イベントの参加や運営
・採用データの分析
・採用ブランディングの企画、実行推進
・採用オペレーション改善など
ノロジーコンサルティングを提供する当社にて、戦略人事をお任せいたしま
す。
主な業務は採用です。
採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない当社の
事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら
業務遂行を図るため、まさに事業の中枢を担う業務となります。
少数精鋭で採用戦略策定〜実行に携わっていただくため、CEO
のノウハウを肌で感じ、自身の学びに変え圧倒的な成長にも繋がります。
【業務内容】
・書類選考、面談、面接、進捗管理対応
・人材要件のヒアリング、求人票の作成
・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行
・新規採用チャンネル開拓
・エージェントとの連携
・採用イベントの参加や運営
・採用データの分析
・採用ブランディングの企画、実行推進
・採用オペレーション改善など
必要スキル
【必須】
人材業界もしくは採用業務経験(2年以上)
【歓迎】
・人材紹介エージェントとしての業務経験
・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験
・ITエンジニアの採用業務経験
<求める人物像>
・高い論理的思考力がある方
・対人コミュニケーションが得意な方
・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方
人材業界もしくは採用業務経験(2年以上)
【歓迎】
・人材紹介エージェントとしての業務経験
・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験
・ITエンジニアの採用業務経験
<求める人物像>
・高い論理的思考力がある方
・対人コミュニケーションが得意な方
・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業子会社
企業概要
業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業子会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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