グローバル人材・組織開発コンサルティング企業での人事責任者候補の求人
求人ID:142124
募集終了
転職求人情報
職種
人事責任者候補
ポジション
責任者候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
イメージ:〜800万円(同社規定により決定)
仕事内容
・人事制度/組織制度の企画/構築/運営及び、改善/是正
・労務管理/各部門支援
・採用戦略の立案
・人事システム導入
・人材開発/組織開発(教育/研修関連の企画立案等)
・人事部門マネジメント
・労務管理/各部門支援
・採用戦略の立案
・人事システム導入
・人材開発/組織開発(教育/研修関連の企画立案等)
・人事部門マネジメント
必要スキル
【求める経験】
・上場企業での人事部門マネジメント経験
・手の動く方
・上場企業での人事部門マネジメント経験
・手の動く方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
上場グローバル人材・組織開発コンサルティング企業
企業概要
●人材開発・組織開発のためのコンサルティングとソリューションの開発・提供
●人材アセスメント、スキル診断、組織調査、eラーニングコースの開発・提供
●人材アセスメント、スキル診断、組織調査、eラーニングコースの開発・提供
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)