非公開求人
ToC向けサービスのUI/UXの改善企画/大手生命保険会社の求人
求人ID:1496950
募集継続中
転職求人情報
職種
ToC向けサービスのUI/UXの改善企画
ポジション
課長代理・課長補佐
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:800万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
●業務概要
多数の保険加入者様が利用するマイページ等のUI/UX改善に資する企画開発をご担当いただきます。UI/UXの知見を持ったIT人材を迎え入れる事で、更なるCX向上を目指していきたいと考えております。
●具体的な業務
・お客様の要望を整理、UI/UX改善視点をもった既存サービスの改善施策の企画
・多岐に渡る関係者・マルチベンダー体制のプロジェクトを要件定義からリリースまで推進
・顧客からのフィードバックや利用データを基にした継続的な改善の主導
●ポジション・部門の魅力
・当社ならではの影響力:多数の保険加入者様のサービス利用の利便性を、自らの手で変えていくという圧倒的なスケールでやりがいを感じられます。
・ビジネスとシステムを繋ぎ、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進するスキルを向上させることができます。
・今後はCX向上に向けたプロジェクトが多く立ち上がることが想定されており、UI/UX視点を持ったシステム・アプリ開発の活躍の裾野は益々広がっております。
多数の保険加入者様が利用するマイページ等のUI/UX改善に資する企画開発をご担当いただきます。UI/UXの知見を持ったIT人材を迎え入れる事で、更なるCX向上を目指していきたいと考えております。
●具体的な業務
・お客様の要望を整理、UI/UX改善視点をもった既存サービスの改善施策の企画
・多岐に渡る関係者・マルチベンダー体制のプロジェクトを要件定義からリリースまで推進
・顧客からのフィードバックや利用データを基にした継続的な改善の主導
●ポジション・部門の魅力
・当社ならではの影響力:多数の保険加入者様のサービス利用の利便性を、自らの手で変えていくという圧倒的なスケールでやりがいを感じられます。
・ビジネスとシステムを繋ぎ、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進するスキルを向上させることができます。
・今後はCX向上に向けたプロジェクトが多く立ち上がることが想定されており、UI/UX視点を持ったシステム・アプリ開発の活躍の裾野は益々広がっております。
必要スキル
【必須スキル】
・ご応募時点で社会人経験をお持ちの方
・To CのWebサービス/スマートフォンアプリのプロダクト企画のご経験
・UI/UX向上の視点をもったシステム開発経験
【歓迎スキル】
・金融機関でのシステム/アプリ開発に関わるご経験
・アジャイルによる開発のご経験
【求める人物像】
・ご応募時点で社会人経験をお持ちの方
・To CのWebサービス/スマートフォンアプリのプロダクト企画のご経験
・UI/UX向上の視点をもったシステム開発経験
【歓迎スキル】
・金融機関でのシステム/アプリ開発に関わるご経験
・アジャイルによる開発のご経験
【求める人物像】
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手生命保険会社
企業概要
生命保険業界のリーディングカンパニーとして、1400万人のお客様・取引先34万企業・総資産97兆円を有し、豊富なアセットを活用したビジネスを展開しています。(2025年度)
保険・金融商品の販売、資産運用、経営管理等、広範なビジネス・フィールドがあり、皆さんが活躍できる幅広いフィールドがあります。
保険・金融商品の販売、資産運用、経営管理等、広範なビジネス・フィールドがあり、皆さんが活躍できる幅広いフィールドがあります。
企業PR
生命保険業界のリーディングカンパニー
組織カテゴリ
備考
●勤務地
東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー
最寄り駅:浜松町駅
転勤:当面なし
備考:国内・海外の全事業所への配属可能性がございます。
初期配属は東京の事業所です。
●勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
就業時間帯:原則として9:00〜17:00(コアタイム:10:00〜15:00)
所定労働時間:7時間
休憩:1時間
時間外労働:有
●休日
年間休日数:120日
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:21日(入社初年度は入社日に応じ3日〜21日)
●福利厚生
有給休暇(夏季休暇・年末年始休暇を含む)、リフレッシュ特別休暇、
ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、妊産婦休暇、
妊産婦健診休暇、傷病特別休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇 等
●加入保険
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
●受動喫煙対策
屋内全面禁煙
●試用期間
なし
●その他制度
退職金制度、社宅制度、各種福利厚生施設、社内預金制度、社内財形制度、社内保険制度 等
●募集部門
IT推進部
東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー
最寄り駅:浜松町駅
転勤:当面なし
備考:国内・海外の全事業所への配属可能性がございます。
初期配属は東京の事業所です。
●勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
就業時間帯:原則として9:00〜17:00(コアタイム:10:00〜15:00)
所定労働時間:7時間
休憩:1時間
時間外労働:有
●休日
年間休日数:120日
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:21日(入社初年度は入社日に応じ3日〜21日)
●福利厚生
有給休暇(夏季休暇・年末年始休暇を含む)、リフレッシュ特別休暇、
ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、妊産婦休暇、
妊産婦健診休暇、傷病特別休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇 等
●加入保険
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
●受動喫煙対策
屋内全面禁煙
●試用期間
なし
●その他制度
退職金制度、社宅制度、各種福利厚生施設、社内預金制度、社内財形制度、社内保険制度 等
●募集部門
IT推進部
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