中途採用マネージャー（候補）/上場大手ネット広告祖業の総合IT企業の求人

業務概要:
中途採用を中心に、採用成功に向けた戦略設計・実行に至る一連の業務をお任せいたします。人事という枠にとらわれず攻めの姿勢を持って、役員や事業責任者と連携しながらチャレンジしていける方を募集しております。

具体的な業務:
・市場トップクラスのゲームクリエイターの採用戦略立案、実行
・エージェントコントロール（人材紹介エージェント、派遣会社、受託開発/SES）
・リファラル採用推進
・ダイレクトリクルーティング運用（ビズリーチ、LinkedIn、X、ArtStation等）
・中途採用に紐づく採用広報（インタビュー記事企画など）
※施策内容によっては国内・海外出張が発生する可能性もございます。

ポジション・部門の魅力:
役員や事業責任者と連携しながらチャレンジしていける環境です。

【必須スキル】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
1. 中途採用人事として、採用難易度の高い求人での採用成功経験（ゲーム業界経験者優遇）
2. ゲーム系職種の実務経験および採用面接官やマネジメント経験（人事経験不問）
3. 人材紹介エージェントでのゲーム業界領域におけるRA経験（両手型歓迎）

【歓迎スキル】
・採用戦略設計、実行、ブラッシュアップの一連の流れを自走して完遂し、成果につなげた経験
・採用難易度の高いポジションの採用ノウハウ
・人材紹介エージェントでのゲーム領域におけるRA経験
・リーダーや責任者としての経験

【求める人物像】

上場大手ネット広告祖業の総合IT企業