非公開求人
テクニカルプログラムマネージャー(TPM)/上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業の求人
求人ID:1546518
更新日:2026/08/20
転職求人情報
職種
テクニカルプログラムマネージャー(TPM)
ポジション
テクニカルプログラムマネージャー(TPM)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
800万円〜1100万円
仕事内容
募集背景
同社は、バックオフィス業務向けのさまざまなSaaSアプリケーションを提供し、複雑な日常業務から不要な労力を排除することで、仕事の質と所要時間を根本的に変革し、人々の生活を前進させることを目指しています。人事・労務分野では、現在複数の製品を展開しています。
同社のクラウドシリーズの各プロダクトチームや、他のプラットフォームエンジニアリングチームと密接に連携しながら業務を進めています。ターゲットマーケットは日本国内ですが、開発チームは日本人とグローバルメンバーで構成されています。この複雑かつ拡大し続ける開発組織において、プロダクトを横断して技術的・組織的な課題を解決し、ユーザーにより多くの価値を迅速に提供することが重要です。同社の製品とサービスを進化させることができるテクニカルプログラムマネージャーを募集しています。
主な業務内容
テクニカルプログラムマネージャー(TPM)として、比較的大規模かつ技術的難易度の高いHR分野の製品デリバリーや新規プロダクト導入を担当いただきます。グローバルなエンジニアリング組織を円滑に推進するために、必要に応じてコードやアーキテクチャを深く理解する一方で、全体のロードマップ、リスク管理、ステークホルダーの期待を俯瞰して捉えることが求められます。指示を待つのではなく、自ら課題を発見して解決策を提示し、合意形成を主導するエンドツーエンドのオーナーシップを期待しています。要件定義、技術設計からリリースまでの各フェーズにおいて、ゴールの明確化、ステークホルダー調整、リスクコントロールを主体的に担っていただきます。具体的には、以下のような取り組みを遂行していただきます。
1. 製品デリバリーのロードマップ達成に向けたステークホルダーマネジメント、エンジニアリングリソースの管理
2. プロダクトのコードベースやアーキテクチャーを読み解き、技術アセスメントや要件定義における技術的ギャップと要件の洗い出しをプロダクトマネージャーとともに推進
3. プロジェクトの全工程でのリスクや課題をマネジメントし、プロジェクトの成功に向け、Stakeholderを巻き込み、リスクや課題を解消
4. QA組織と連携しデリバリー品質管理
5. 他プロダクトや外部サービス連携時の要件整合性および技術的な設計の品質担保
6. 開発およびテストプロセスにおける技術的問題を解決するためのエスカレーション
7. M&AなどにおけるPMI(Post Merger Integration)の技術担当としてのプロジェクトマネジメント
8. プロダクト開発責任者へのプロジェクト報告
同社は、バックオフィス業務向けのさまざまなSaaSアプリケーションを提供し、複雑な日常業務から不要な労力を排除することで、仕事の質と所要時間を根本的に変革し、人々の生活を前進させることを目指しています。人事・労務分野では、現在複数の製品を展開しています。
同社のクラウドシリーズの各プロダクトチームや、他のプラットフォームエンジニアリングチームと密接に連携しながら業務を進めています。ターゲットマーケットは日本国内ですが、開発チームは日本人とグローバルメンバーで構成されています。この複雑かつ拡大し続ける開発組織において、プロダクトを横断して技術的・組織的な課題を解決し、ユーザーにより多くの価値を迅速に提供することが重要です。同社の製品とサービスを進化させることができるテクニカルプログラムマネージャーを募集しています。
主な業務内容
テクニカルプログラムマネージャー(TPM)として、比較的大規模かつ技術的難易度の高いHR分野の製品デリバリーや新規プロダクト導入を担当いただきます。グローバルなエンジニアリング組織を円滑に推進するために、必要に応じてコードやアーキテクチャを深く理解する一方で、全体のロードマップ、リスク管理、ステークホルダーの期待を俯瞰して捉えることが求められます。指示を待つのではなく、自ら課題を発見して解決策を提示し、合意形成を主導するエンドツーエンドのオーナーシップを期待しています。要件定義、技術設計からリリースまでの各フェーズにおいて、ゴールの明確化、ステークホルダー調整、リスクコントロールを主体的に担っていただきます。具体的には、以下のような取り組みを遂行していただきます。
1. 製品デリバリーのロードマップ達成に向けたステークホルダーマネジメント、エンジニアリングリソースの管理
2. プロダクトのコードベースやアーキテクチャーを読み解き、技術アセスメントや要件定義における技術的ギャップと要件の洗い出しをプロダクトマネージャーとともに推進
3. プロジェクトの全工程でのリスクや課題をマネジメントし、プロジェクトの成功に向け、Stakeholderを巻き込み、リスクや課題を解消
4. QA組織と連携しデリバリー品質管理
5. 他プロダクトや外部サービス連携時の要件整合性および技術的な設計の品質担保
6. 開発およびテストプロセスにおける技術的問題を解決するためのエスカレーション
7. M&AなどにおけるPMI(Post Merger Integration)の技術担当としてのプロジェクトマネジメント
8. プロダクト開発責任者へのプロジェクト報告
必要スキル
【必須スキル】
●技術的なバックグラウンド(以下のいずれか)
1. webアプリケーションの開発実務経験(目安5年以上)
2. システムアーキテクチャ設計・API設計など上流工程の経験・理解(目安5年以上)
●プロジェクト推進・調整経験(以下のいずれか)
1. テックリード等でのチームリード・ステークホルダー調整経験(PM職種未経験可)
2. 開発プロジェクト全体のマネジメント・WBS策定・課題管理の経験
●AIの開発経験、もしくはAIツールを活用した開発経験
同社のAI戦略にて発表の通り、同社は「クラウドからAIへ」という大きな転換点を迎えています。現在はDXの先にある「AX(AI Transformation)」を推進し、AIエージェントが自律的に業務を遂行する「デジタルワーカー」の提供を目指しています。将来的には全製品にAIエージェントを導入し、国内No.1のバックオフィスAIカンパニーへと進化するフェーズにあるため、AIを活用した開発や価値創造においてTPM分野においても寄与いただける方を求めています。
【歓迎スキル】
●求める語学力
1. 日本語: ビジネスレベル(流暢、クライアントとのコミュニケーションも日本語で対応可能なレベル)
2. 英語:エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力(TOEIC700目安)
※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください。例:英検準1級、英検2級(英検CSEスコア1950以上)、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。
※ TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で同社指定の試験を受験いただきます。(原則、一次面接後を想定)
【求める人物像】
1. 複数のグループ会社、多様な職種・文化と関わるため、相手に寄り添うコミュニケーションとオープンな姿勢を持ち、変化を楽しめる方。
2. 技術とビジネスの両方に興味を持ち、複数のステークホルダーが関わる複雑な統合プロジェクトを推進することにやりがいを感じられる方。
3. エンジニアだけでなくビジネスサイドとも円滑に意思疎通を図り、技術的な論点を分かりやすく整理して伝えられる方。レガシーなシステムやアーキテクチャにも好奇心を持ち、現状を理解した上で段階的な改善を進めることに意欲的な方。
●技術的なバックグラウンド(以下のいずれか)
1. webアプリケーションの開発実務経験(目安5年以上)
2. システムアーキテクチャ設計・API設計など上流工程の経験・理解(目安5年以上)
●プロジェクト推進・調整経験(以下のいずれか)
1. テックリード等でのチームリード・ステークホルダー調整経験(PM職種未経験可)
2. 開発プロジェクト全体のマネジメント・WBS策定・課題管理の経験
●AIの開発経験、もしくはAIツールを活用した開発経験
同社のAI戦略にて発表の通り、同社は「クラウドからAIへ」という大きな転換点を迎えています。現在はDXの先にある「AX(AI Transformation)」を推進し、AIエージェントが自律的に業務を遂行する「デジタルワーカー」の提供を目指しています。将来的には全製品にAIエージェントを導入し、国内No.1のバックオフィスAIカンパニーへと進化するフェーズにあるため、AIを活用した開発や価値創造においてTPM分野においても寄与いただける方を求めています。
【歓迎スキル】
●求める語学力
1. 日本語: ビジネスレベル(流暢、クライアントとのコミュニケーションも日本語で対応可能なレベル)
2. 英語:エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力(TOEIC700目安)
※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください。例:英検準1級、英検2級(英検CSEスコア1950以上)、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。
※ TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で同社指定の試験を受験いただきます。(原則、一次面接後を想定)
【求める人物像】
1. 複数のグループ会社、多様な職種・文化と関わるため、相手に寄り添うコミュニケーションとオープンな姿勢を持ち、変化を楽しめる方。
2. 技術とビジネスの両方に興味を持ち、複数のステークホルダーが関わる複雑な統合プロジェクトを推進することにやりがいを感じられる方。
3. エンジニアだけでなくビジネスサイドとも円滑に意思疎通を図り、技術的な論点を分かりやすく整理して伝えられる方。レガシーなシステムやアーキテクチャにも好奇心を持ち、現状を理解した上で段階的な改善を進めることに意欲的な方。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業
企業概要
インターネットサービス開発/運用
・家計簿アプリ
・クラウド会計ソフト
・家計簿アプリ
・クラウド会計ソフト
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
気になるに登録しました
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