非公開求人

AI Transformation Strategist/DXの総合サービスを提供する成長中IT企業の求人

求人ID:1552453

更新日:2026/09/15

転職求人情報

職種
AI Transformation Strategist
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
〜3,000万円
仕事内容
ミッション

経理・財務、人事・労務、IT運用・情報システム(ITO)などのご自身の強みを活かせる領域で、お客様の経営課題・業務課題を構造化し、AI BPaaSサービスを活用した変革テーマの設計から実装・定着までをリードしていただきます。

AI導入そのものではなく、業務工数削減、生産性向上、属人化解消、意思決定高度化、AI活用の全社定着などのお客様の企業変革を実現することがミッションです。

★AI BPaaS 主な注力領域 

〜経営から現場まで様々な領域をAIで変革。得意領域でNative AIの事業開発をお任せします〜

・経営管理(経営企画・IR)

・Finance(経理、財務、税務、営業事務)

・HR(人事、採用、育成、労務)

・IT(端末、アカウント、システム運用、セキュリティ)

・コールセンター(問い合わせ対応、オペレーション)

・Corporate Service(総務、広報、秘書、ファシリティ、調達)

・Governance(法務、リスク、コンプラ、監査、内部統制)

・業界特化(金融の法規制対応、製造の設計、フィールドサービス)

|具体的な業務内容

ー 経営課題・業務課題を構造化し、変革テーマを定義

ー 変革戦略、ロードマップ、KPI/ROIを策定

ー 業務プロセスやオペレーションの再設計をリード

ー PoCから本番導入、活用定着まで一気通貫で推進

ー 生産性向上、業務標準化、人材不足解消など、お客様の業務変革と経営成果の創出をリード

|このポジションが目指すアウトカム

ー AIを活用・定着させ、定型業務から人を解放し、より付加価値の高い業務へシフトする

ー 属人化を解消し、継続的に成果を生み出せる業務プロセスを構築する

ー 生産性向上と業務品質向上を両立する

ー データとAIを活用した迅速な意思決定を実現する

ー 人材不足下でも成長し続けられる業務基盤を構築する
必要スキル
【必須(MUST)】

・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上の経験、

 もしくは、事業会社における提案経験

・特定領域(経理、財務、人事、給与労務、ITOのいずれか)における深い知見とプロジェクト経験

・自分で事業を動かしたい、事業成長に影響を及ぼしたいという気持ちをもっているかた

【歓迎(WANT)】

新規事業立ち上げ経験

P/L責任を伴うマネジメント経験

AI活用案件の経験

IT運用、情シス領域の知見

経理、財務領域の知見

人事、労務領域の知見

数億円規模案件の提案、運営経験

求める人物像
・お客様の課題を起点に、サービス企画、提案、デリバリー、収益化までを一気通貫で考えられる方

・営業、プリセールス、PM、デリバリー、経営層など、複数のステークホルダーを巻き込みながら事業を前に進められる方

・既存の運用支援や個別案件を、再現性あるソリューション/サービスモデルへ昇華することに関心がある方

・変化の大きいAI/クラウド/IT運用領域において、自ら仮説を立て、検証し、サービスとして形にできる方

・コンサルティングや提案にとどまらず、事業成長、組織づくり、顧客への価値提供まで責任を持って取り組みたい方

・当社の成長戦略およびAI BPaaSの可能性に共感し、自ら中核メンバーとして事業をつくっていきたい方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
DXの総合サービスを提供する成長中IT企業
企業概要
ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
企業PR
・ 70歳 まで働くことができるので、長期的なキャリアを形成が可能です(役職定年なし)
・ 各種勉強会 やグループの 先端技術 をシェアする 技術イベント も盛んに行われています
・ 社内公募制度 を活用することで、部署を跨ぐ異動を実現されている方もいます
・ キャリアUP制度 を通じて、年次問わず上位職への挑戦を支援しています
・ スキルアップ応援制度 (資格取得支援制度)もあり、専門知見をしっかり身につけていくことが可能
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
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