大手コンサルティングファームにおけるM&A(Pre-M&A)コンサルティング/求人ID:101300

2017/11/13
株式会社コトラ
職種 Pre-M&A
ポジション シニアマネージャー、マネージャー、シニアコンサルタント、コンサルタント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ 大手戦略コンサルマーケット水準
仕事内容 ・M&Aにかかわるストラテジー 構築
・戦略的DD、ビジネスDD、コマーシャルDD
・企業の再編・再生などのストラテジー構築
必要スキル ●マネージャークラス(SM・M):
 ・M&A関連サービスにおいて、自律的な案件の獲得、PJチームのリーディング等を期待できる人物
 ・コンサルティングand/or M&A経験が一定以上

 ○求めるスキル:
  【1】M&Aの経験が一定以上
   −M&Aに関係した中期計画策定、海外進出支援、などのPJ経験
   −ビジネス、人事などのDD経験者
   −M&Aアドバイザリー経験者
   −事業会社でのM&A経験者
  【2】一定以上の英語力(クロスボーダーM&AのPJをリードできる人材)


●スタッフクラス(SC・C):
 ○求める経験:
  ・コンサルティング経験(M&A関連の経験があれば、尚、よし)
  ・FAS、監査法人経験
  ・証券会社、IB経験
  ・事業会社のM&A経験
  ・投資ファンド、ベンチャーキャピタル経験

 ○求めるスキル:
  ・コミュニケーションスキル、上昇志向
  ・語学力(ビジネス等で活用した経験、最低でも読み書きが出来るレベル)
就業場所 東京都
就業形態 正社員
企業名 大手コンサルティングファーム
企業概要 大手コンサルティングファーム
企業PR
業務カテゴリ 戦略コンサルタント 財務コンサルタント(FAS)
組織カテゴリ コンサルティングファーム
備考
関連キーワード デューデリジェンス アドバイザー トランザクション バリューアップ

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