大手SIerでの中央省庁向けマイナンバー関連システムにおける業務BPO運用の求人
求人ID:1253883
募集継続中
転職求人情報
職種
中央省庁向けマイナンバー関連システムにおける業務BPO運用
ポジション
課長代理/主任/一般
年収イメージ
450万円〜900万円
仕事内容
マイナンバーカード関連業務BPOプロジェクトチームにおいて、BPO業務グループリーダとして業務チームのQCD管理及びオペレータを含むチームメイキング等のリーダ及びマネージャ業務を行っていただきます。
【アピールポイント(職務の魅力)】
・国の施策や法改正、システムのライフサイクルに伴うシステム改修、更改について、構想・提案段階から関われるPJであり、省庁や自治体のお客様と直接意見交換をする機会も多くあります。
・業務効率化観点でRPAやAIといった新技術の検証、導入を積極的に実施予定であり、最先端技術を学び、身に付ける事で自身の市場価値を高める事が出来ます。
・マイナンバーを軸とした行政のデジタル化により日本全体の生産性を向上させ、より活力のある日本社会をお客様と共に実現することができます。
【アピールポイント(職務の魅力)】
・国の施策や法改正、システムのライフサイクルに伴うシステム改修、更改について、構想・提案段階から関われるPJであり、省庁や自治体のお客様と直接意見交換をする機会も多くあります。
・業務効率化観点でRPAやAIといった新技術の検証、導入を積極的に実施予定であり、最先端技術を学び、身に付ける事で自身の市場価値を高める事が出来ます。
・マイナンバーを軸とした行政のデジタル化により日本全体の生産性を向上させ、より活力のある日本社会をお客様と共に実現することができます。
必要スキル
【必要条件】
●求める経験・スキル・知識
以下を満たす経験があること
※募集するポストの顧客は公共分野ですが、過去の経験における顧客分野は特に問いません。
(当社の代理クラス)
・業務運用設計に関わる経験があること
・3名以上のプロジェクトメンバーを率いてのリーダーの立場としての業務運用経験があること
□MS Officeの操作が一通りできること。
(当社の主任クラス)
・3名以上のプロジェクトメンバーを率いてのリーダーの立場としての業務運用経験があること
□MS Officeの操作が一通りできること。
(若手層)
・業務運用に関するPJでの経験があること
【求める人物像】
・ リーダシップを発揮して、成長するために自ら新しいことを学ぶ意欲を持っている方
・ 異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方
・ 正確性を意識して、業務に取り組める方
・ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
●求める経験・スキル・知識
以下を満たす経験があること
※募集するポストの顧客は公共分野ですが、過去の経験における顧客分野は特に問いません。
(当社の代理クラス)
・業務運用設計に関わる経験があること
・3名以上のプロジェクトメンバーを率いてのリーダーの立場としての業務運用経験があること
□MS Officeの操作が一通りできること。
(当社の主任クラス)
・3名以上のプロジェクトメンバーを率いてのリーダーの立場としての業務運用経験があること
□MS Officeの操作が一通りできること。
(若手層)
・業務運用に関するPJでの経験があること
【求める人物像】
・ リーダシップを発揮して、成長するために自ら新しいことを学ぶ意欲を持っている方
・ 異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方
・ 正確性を意識して、業務に取り組める方
・ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
就業場所
就業形態
正社員または契約社員
企業名
大手SIer
企業概要
上場大手システムインテグレーター。 データ通信システムサービスでは圧倒的な強みを持つ。また、公共部門、金融業界、一般事業会社向けのシステム構築においても大手。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
【出張有無・頻度】
国内出張あり(首都圏・首都圏以外)、不定期(1回/月以下程度)
国内出張あり(首都圏・首都圏以外)、不定期(1回/月以下程度)
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