【東京/大阪】ITコンサルティング会社でのMicrosoft Dynamics 365コンサルタントの求人
求人ID:1297624
募集継続中
転職求人情報
職種
Microsoft Dynamics 365コンサルタント
ポジション
担当者〜
年収イメージ
500万円〜2500万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
仕事内容
〇お客様のビジネス目標達成を最優先に考え、課題形成のフェーズからお客様と共に取り組みます。当グループのデジタル技術基盤を活用し、効果的なコンサルティングサービスを提供いたします。
〇Microsoft D365プロジェクト従事
基本的に、D365の経験者は、D365プロジェクトに参加していただきます。しかし、本人の希望や状況に応じて、変更も可能です
【主な案件事例】
1.製造業向けSCMシステム展開
プロジェクト概要・数百万ドル規模のプロジェクトで、約100名のチームが参加
・日本・アジア・ヨーロッパ・アメリカを網羅した、グローバルなユーザー基盤
・要件定義から本番導入まで、エンドユーザーと直接連携し、効果的なサポートを提供
2.顧客向けSCMシステム展開
プロジェクト概要
・数百万ドル規模のプロジェクトで、約50名の専門チームが参加
・本社から日本全国各地の支店にわたる広範なSCM運用
・要件定義から本番導入まで、エンドユーザーと密接に連携し、効果的なサポートを提供
【会社としての魅力】
・当社は、3年間で売上が300%増加するなど、驚異的な成長を遂げている企業です。
・日本の高い技術力と品質へのこだわりと、ベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを組み合わせることで、技術、品質、コスト面で圧倒的な競争力を持っています。
・外資系ならではのオープンマインドな職場環境で、風通しも良好です。従業員の9割がベトナム人でありながら、日本語が堪能なため、社内コミュニケーションはスムーズに行われています。
・活気ある企業で、自分自身でビジネスを築いていくチャンスがあります。自分のアイデアで会社の成長をデザインできる環境が整っています。
・戦略設計や企画立案だけでなく、導入、開発、運用、保守に至るまでの、一貫したビジネスとテクノロジーに関わる機会が、豊富にあります。
【働く環境としての魅力】
・月平均時間外労働時間:11時間・有給取得率:72.6%・育児休暇利用実績:男性32人、女性59人・女性比率:31%・平均年齢:33.3歳!若くてパワーのある会社です。
・資格取得の補助制度:あり
・日本における「働きがいのある会社」ランキング 11位GPTWによる、全世界100カ国で展開中の「働きがいのある会社ランキング」2022年の大規模部門において11位にランクイン
・日本における「働きがいのある会社」女性ランキング 4位
・EcoVadis社『ブロンズメダル』を2年連続で獲得
「環境」「労働と人権」「倫理」「持続可能な資材調達」4領域におけるサステナビリティ 評価で参加企業上位50%に与えられるブロンズメダルを獲得
〇Microsoft D365プロジェクト従事
基本的に、D365の経験者は、D365プロジェクトに参加していただきます。しかし、本人の希望や状況に応じて、変更も可能です
【主な案件事例】
1.製造業向けSCMシステム展開
プロジェクト概要・数百万ドル規模のプロジェクトで、約100名のチームが参加
・日本・アジア・ヨーロッパ・アメリカを網羅した、グローバルなユーザー基盤
・要件定義から本番導入まで、エンドユーザーと直接連携し、効果的なサポートを提供
2.顧客向けSCMシステム展開
プロジェクト概要
・数百万ドル規模のプロジェクトで、約50名の専門チームが参加
・本社から日本全国各地の支店にわたる広範なSCM運用
・要件定義から本番導入まで、エンドユーザーと密接に連携し、効果的なサポートを提供
【会社としての魅力】
・当社は、3年間で売上が300%増加するなど、驚異的な成長を遂げている企業です。
・日本の高い技術力と品質へのこだわりと、ベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを組み合わせることで、技術、品質、コスト面で圧倒的な競争力を持っています。
・外資系ならではのオープンマインドな職場環境で、風通しも良好です。従業員の9割がベトナム人でありながら、日本語が堪能なため、社内コミュニケーションはスムーズに行われています。
・活気ある企業で、自分自身でビジネスを築いていくチャンスがあります。自分のアイデアで会社の成長をデザインできる環境が整っています。
・戦略設計や企画立案だけでなく、導入、開発、運用、保守に至るまでの、一貫したビジネスとテクノロジーに関わる機会が、豊富にあります。
【働く環境としての魅力】
・月平均時間外労働時間:11時間・有給取得率:72.6%・育児休暇利用実績:男性32人、女性59人・女性比率:31%・平均年齢:33.3歳!若くてパワーのある会社です。
・資格取得の補助制度:あり
・日本における「働きがいのある会社」ランキング 11位GPTWによる、全世界100カ国で展開中の「働きがいのある会社ランキング」2022年の大規模部門において11位にランクイン
・日本における「働きがいのある会社」女性ランキング 4位
・EcoVadis社『ブロンズメダル』を2年連続で獲得
「環境」「労働と人権」「倫理」「持続可能な資材調達」4領域におけるサステナビリティ 評価で参加企業上位50%に与えられるブロンズメダルを獲得
必要スキル
求める人物像
【共通】
・1から土台を築く過程に情熱を注ぎ、チャレンジを楽しむことができる。過程を楽しめる人。
・自分と違う文化や認識を持ったメンバーとも、協調していく力を持つ人物。
・自分の経験や知識を、若手に惜しみなく共有し、育成できる人
【マネージャー】
・ERPパッケージの導入経験があること(製品問わず)・プロジェクト管理経験があること
【シニアコンサルタント】
・ERPパッケージの要件定義。Fit/Gap分析を担当した経験(製品問わず
歓迎スキル
・D365 FO/SCM、D365 CE、Power Platform、Power Apps に関して、アナリスト、コンサルタント、もしくは、プロジェクトマネージャー、チームリードとして、導入経験がある。
・SCM、税務会計、生産管理に関する知識、または、経験を持ち、D365以外のERPソフトウェアパッケージの展開経験があり、D365コンサルタントとしてキャリアチェンジするために、1から勉強する意欲がある。
【共通】
・1から土台を築く過程に情熱を注ぎ、チャレンジを楽しむことができる。過程を楽しめる人。
・自分と違う文化や認識を持ったメンバーとも、協調していく力を持つ人物。
・自分の経験や知識を、若手に惜しみなく共有し、育成できる人
【マネージャー】
・ERPパッケージの導入経験があること(製品問わず)・プロジェクト管理経験があること
【シニアコンサルタント】
・ERPパッケージの要件定義。Fit/Gap分析を担当した経験(製品問わず
歓迎スキル
・D365 FO/SCM、D365 CE、Power Platform、Power Apps に関して、アナリスト、コンサルタント、もしくは、プロジェクトマネージャー、チームリードとして、導入経験がある。
・SCM、税務会計、生産管理に関する知識、または、経験を持ち、D365以外のERPソフトウェアパッケージの展開経験があり、D365コンサルタントとしてキャリアチェンジするために、1から勉強する意欲がある。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
ITコンサルティング会社
企業概要
ITコンサルティング会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
東京/大阪
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