非公開求人
業務管理部マネージャー/EC・D2Cのプラットフォームカンパニーの求人
求人ID:1484139
募集継続中
転職求人情報
職種
業務管理部マネージャー
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
700万円〜1000万円
仕事内容
私たちは、顧客に価値ある商取引を届けることを目指し、ブランドのEC売上最大化をご支援する顧客体験向上事業と、ECブランドのM&Aを通じてメーカー・ブランドの価値の最大化を目指すECブランド統合事業、その他EC企業のオペレーションを最適化するソフトウェア・サービスの開発・提供など複数事業を展開するEC関連事業を展開する企業です。
「顧客体験向上事業」は、自社開発の分析ツールを用いてブランドのEC売上向上をワンストップで支援いたします。これまで多くの企業を支援し、売上成長に貢献してきました。
「ECブランド統合事業」は、ECブランドのM&Aを通じてブランドの価値の最大化を目指します。顧客体験向上事業を通じて培ってきた知見を生かし、人的リソース不足、資金不足、マーケティングノウハウ不足、もしくは事業承継等で悩まれているEC・D2Cブランドの買収を通して、譲り受けたブランドのバリューアップを実現、より多くの消費者様に商品を届けていく事業です。
2. 主な業務内容(ミッション)
マスタ整備・管理: 商品マスタ、商流マスタの新規構築および運用ルールの策定。
フローの標準化: 「事業部 → 業務管理部 → 経理・法務」という一気通貫した社内フローの確立。
コンプライアンス連携: 整備したマスタを活用し、景表法チェック等のリーガル確認を効率化・迅速化する仕組み作り。
在庫・商流のクレンジング: 買収先企業を含めた多種多様な在庫・販売パターンの整理・統合。
このポジションの魅力
ゼロからの組織作り: 新設部署のため自ら組織をデザインできる
「顧客体験向上事業」は、自社開発の分析ツールを用いてブランドのEC売上向上をワンストップで支援いたします。これまで多くの企業を支援し、売上成長に貢献してきました。
「ECブランド統合事業」は、ECブランドのM&Aを通じてブランドの価値の最大化を目指します。顧客体験向上事業を通じて培ってきた知見を生かし、人的リソース不足、資金不足、マーケティングノウハウ不足、もしくは事業承継等で悩まれているEC・D2Cブランドの買収を通して、譲り受けたブランドのバリューアップを実現、より多くの消費者様に商品を届けていく事業です。
2. 主な業務内容(ミッション)
マスタ整備・管理: 商品マスタ、商流マスタの新規構築および運用ルールの策定。
フローの標準化: 「事業部 → 業務管理部 → 経理・法務」という一気通貫した社内フローの確立。
コンプライアンス連携: 整備したマスタを活用し、景表法チェック等のリーガル確認を効率化・迅速化する仕組み作り。
在庫・商流のクレンジング: 買収先企業を含めた多種多様な在庫・販売パターンの整理・統合。
このポジションの魅力
ゼロからの組織作り: 新設部署のため自ら組織をデザインできる
必要スキル
【必須スキル】
・事業会社でのサプライチェーン、業務改善・企画/経営企画、または生産管理等での実務経験
・マネジメント経験(人数不問)
【求める人物像】
・泥臭い業務や調整業務にも前向きに取り組める方
・自ら業務を取りに行く姿勢
・経営層や事業責任者と近い距離で業務を進めたい方
・正確さやスピードを両立できる方
・裏方のような調整・集計業務も丁寧に対応できる方
・事業会社でのサプライチェーン、業務改善・企画/経営企画、または生産管理等での実務経験
・マネジメント経験(人数不問)
【求める人物像】
・泥臭い業務や調整業務にも前向きに取り組める方
・自ら業務を取りに行く姿勢
・経営層や事業責任者と近い距離で業務を進めたい方
・正確さやスピードを両立できる方
・裏方のような調整・集計業務も丁寧に対応できる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
EC・D2Cのプラットフォームカンパニー
企業概要
EC・D2Cのプラットフォームカンパニー
企業PR
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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