【東京都】グループEHS企画・推進/大手産業機械メーカーの求人

【業務概要】
グループ会社全体のEHS（労働安全衛生・環境）を統括するコーポレート部門にて、グローバルEHSマネジメントシステムの構築・展開を担当いただきます。

【具体的な業務】
1. 国内外グループ会社共通のEHSマネジメントシステム、方針・規程類の構築
2. 各事業組織への仕組みの展開、導入に向けた調整・支援
3. 導入後の運用状況のモニタリング、監査、改善
4. 重大災害・インシデントの要因分析、再発防止策の策定の支援・全社展開
5. EHS関連法規（労働安全衛生法等）の法改正への対応

EHS領域（主に安全衛生）におけるこれまでの経験やノウハウを活かし、各事業組織と連携しながら、グループ会社に適したEHSの仕組みを形にすることが期待されます。

※変更の範囲：同社の定める業務

【ポジション・部門の魅力】
同部門は、グループ会社全体のコーポレート機能として、国内外すべての拠点におけるEHSガバナンスを一手に担う重要組織です。現在、これまでの環境と労働安全衛生を統合した共通基盤となるグローバルEHSマネジメントシステムの構築という、組織の大きな変革期を迎えています。
本ポジションの魅力は、グループグローバルでのEHSガバナンスの構築に、社外の知見を持ち込むEHSスペシャリストとして直接参画できる点です。単なるルーチンワークの枠を超え、自身の専門知識や仕組みづくりのノウハウを「グローバルに活躍するグループ社員の命と安全を守り、中長期的な企業価値を高める」ことに活かせるポジションです。社会的貢献度と影響力が非常に大きく、大局的な視点で組織を動かすダイナミズムを実感していただけます。

【必須スキル】
・製造業、建設業等における、全社または事業部レベルの安全衛生・EHS領域での実務経験（目安5年以上）
・労働安全衛生に関する法令知識、および社内規程・マネジメントシステムの構築・運用経験
・複数の部門や拠点を巻き込み、安全衛生施策の導入・定着を推進した経験

【歓迎スキル】
・ISO45001、ISO14001等のマネジメントシステムの構築・全社展開経験
・環境と労働安全衛生を統合したEHS体制・仕組みの構築経験
・海外拠点を含むEHS・安全衛生施策の企画・展開経験
・英語を用いた海外拠点との業務経験
・労働安全衛生法に基づく資格（労働安全コンサルタント、労働衛生コンサルタント、第一種衛生管理者、安全管理者など）
・労働安全衛生マネジメントシステム（ISO 45001）、環境マネジメントシステム（ISO 14001）に関する審査員・内部監査員資格
・公害防止管理者（大気、水質、騒音・振動など）、エネルギー管理士
※使用経験は必須ではありません
・TOEIC700点以上を歓迎（同等の語学力があれば歓迎します）

【求める人物像】
・高い当事者意識と責任感：グループ会社全体のEHS基盤の構築に向け、強い使命感と責任感を持ってプロジェクトを牽引できる方。
・現場に寄り添う姿勢とコミュニケーション力：事業組織・事業所・コーポレート部門の事業特性や組織風土を深く理解し、粘り強く信頼関係を築きながら施策を展開・定着させられる方。
・仕組み化への柔軟な思考：単なるトラブル対応にとどまらず、「なぜ起きたのか」「どうすれば仕組みで防げるか」を大局的に捉え、グローバルEHSマネジメントシステムというフレームへ昇華させ落とし込める方。

ポンプなど風水力機械が主力の世界的な産業機械メーカー