【大阪府】医療機関向けセールス・リーダー/医療介護福祉の人材採用システム会社の求人

●業務概要
医療機関向け電子カルテ（クラウド版含む）の新規受注拡大に向け、フィールドセールスのリーダーとして新規開拓営業を担当します。自ら商談を担い受注を獲得しながら、チームで受注目標を達成し続ける体制づくりを推進します。

●具体的な業務内容
新規開業や既存システムからの入れ替えを検討している病院・有床診療所に対し、電子カルテ製品を活用したソリューション提案を担当します。
・病院・有床診療所への新規提案・商談推進
・顧客の事業課題やBANT条件を踏まえた商談推進とクロージング
・商談で得た課題・導入要件の導入チームへの引き継ぎおよび受注後の導入支援
・商談・提案の過程で見えた顧客課題のプロダクト開発サイドへのフィードバック
・CRM/SFAを用いた活動履歴の正確な入力とデータ管理
・商談の進め方や提案の型を言語化し、チーム全体で成果を出せる仕組みづくり
・商談同行・ロープレ・振り返りを通じたメンバーの育成

●ポジションの魅力
・医療機関向け営業の経験を直接活かし、病院経営そのものに向き合う提案が可能です。
・商談推進からクロージングまでを一貫して担当するため、自らの提案が受注に結びつく手応えを得られます。
・最先端の医療DX領域でIT知識を身につけながら専門性を拡張できます。
・プレイヤーとしての成果創出に加え、組織の仕組みづくりやメンバー育成を主導できます。

【必須スキル】
・医療機関への提案営業経験2年以上（商談の推進から受注まで自ら担当した経験）

【歓迎スキル】
・チームリーダーや後輩指導など、メンバーをリードした経験（役職不問）
・中 大規模病院など、経営層を含む複数の意思決定者が関わる商談経験
・医療情報システムの提案やSFA/CRMの運用など、ITに関わる業務経験

【求める人物像】
・医療現場の課題解決を通じた社会貢献に強い想いを持てる方
・病院の経営層と議論し、信頼関係を築ける方
・自律的に考え、周囲を巻き込みながら課題解決に向けて行動できる方
・医療業界の知識と関係構築力を土台に、IT領域の知識を意欲的に吸収できる方
・行動量の担保やCRM/SFAへの正確な入力など、基本業務を高く維持できる方
・データに基づく分析から改善を自らリードできる方
・自分の営業の型を言語化してチームに展開できる方

人材プラットフォーム事業
医療プラットフォーム事業