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マーケティング・ブランディング Staff候補/大手FASの求人

求人ID:1565381

更新日:2026/11/04

転職求人情報

職種
マーケティング ・ブランディング Staff候補
ポジション
アソシエイト / シニアアソシエイト
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
【業務概要】
ブランド及びサービス認知度の向上を図り、市場におけるプレゼンスの強化を目的としたマーケティング活動全般に携わっていただきます。主にメディアリレーション関連業務について、経験者であるディレクターと共に担当し、各種マーケティング施策の企画・実行にも取り組んでいただきます。

【具体的な業務】
<メディアリレーション関連業務>
・外部メディアへの寄稿案件・書籍等の企画・進行管理(専門家との調整、原稿の編集・校正、メディアとの連絡・調整、掲載までの進行管理等)
・メディアリレーション活動の実務支援(取材対応・プレスリリース等に関する社内外の調整、メディア関係者とのコミュニケーション等)
・書籍発行に関する企画・制作・進行支援

<マーケティング関連業務>
・マーケティングプロジェクトの進行管理、関係者との調整、施策の実行支援(PMO業務)
・クライアント向けイベントの企画・運営
・Webサイトの運営・更新・改善
・Salesforce等のデータを活用したマーケティング施策の立案・実行・効果検証
・オウンドメディア(Web・広報誌・白書)向けの記事の企画・編集・発行支援

【ポジション・部門の魅力】
プロフェッショナルな環境で、ディレクターやチームメンバーと協力しながらメディア対応からデジタルマーケティングまで幅広くスキルを磨くことができます。
必要スキル
【必須スキル】
BtoB企業、PR会社、メディア、編集・コンテンツ制作関連企業等において、以下の1および2の実務経験を有する方。
1. メディアリレーション・コンテンツ関連業務(以下いずれか)
・メディアリレーション、広報・PR業務
・外部メディアへの寄稿、記事制作、編集・校正、制作進行管理
・BtoB領域におけるコンテンツの企画・編集・進行管理
2. マーケティング関連業務(1年以上、以下いずれか)
・マーケティング施策の企画・実行、またはプロジェクトの進行管理(PMO業務)
・クライアント向けイベントやセミナーの企画・運営
・Webサイトやオウンドメディアの運営・改善
・Salesforce等のCRMツールを活用したマーケティング施策の実行・効果検証

【歓迎スキル】
・ビジネス系メディアとのコミュニケーションや取材調整経験
・外部メディアへの寄稿案件、書籍発行の企画・進行管理経験
・PR会社、編集プロダクション等へのディレクション経験
・複数のマーケティング施策の企画・実行に携わった経験
・M&Aを中心としたアドバイザリー業務に関する知識・興味関心
・事業会社の広報部(メディア対応中心)の実務経験
・金融業界、コンサルティング業界に関する知識
・コーポレートブランディングの知識
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション・調整ができる方
・原稿や各種コンテンツを正確に読み取り、適切に編集・校正できる方
・情報発掘能力、情報整理能力のある方
・担当領域にとどまらず、新しい業務にも柔軟かつ積極的に取り組める方
・複数の案件について、関係者と連携しながら主体的に進行管理できる方
・マーケティング施策の目的を理解し、企画段階から積極的に関与できる方
・期限や品質を意識し、正確かつ効率的に業務を遂行できる方
・課題を発見し、関係者と連携して解決に向けて行動できる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手FAS
企業概要
・最大手グローバルFASの一角。戦略、M&Aアドバイザリー、デューデリジェンス、PMI、企業(事業)再生//再編、
不正調査や特殊調査等の財務プロフェッショナルサービスを提供
・特に、クロスボーダー案件では、高い定評あり
・”財務×戦略”方針を打ち出し、財務に強い戦略コンサルファームへ進化中
・充実した研修制度を備え、案件を通じたOJTと共に確実にキャリア形成ができる体制
・部門間の壁が低く、案件のリファーラル、協働機会多数
・海外オフィスとの協働、海外勤務/出張機会もあり、グローバルな環境
企業PR
大手4大FASの一角。クロスボーダーに特に強み。
研修制度も充実し、社員の定着性も高い。
業務カテゴリ
備考
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