事業再生・財務統括部長（候補）｜医療経営支援事業/医療プラットフォーム運営企業の求人

【業務概要】
事業承継（M&A）を起点とした地域診療所のロールアップを推進し、持続可能な地域医療の実現を目指す医療経営支援事業でのポジションです。新規支援先の増加に伴い、単一企業の分析・改善実務にとどまらず、プレイヤーの育成・マネジメント、対象企業におけるファイナンスの体系化、ポートフォリオ全体の利益創出を統括します。

【具体的な業務】
・財務統括・収支改善：複数支援先クリニックの財務三表（BS/PL/CF）管理、予実管理、収益構造改革（診療報酬改定対応・コスト適正化）の推進
・金融機関折衝・資本政策：地方銀行・メガバンク等との交渉（リファイナンス、リスケジュール等）、モニタリング体制の構築
・PMI・再生モデルの型化：赤字・後継者不在の対象企業の黒字化に向けた再生フレームワークの標準化、経営陣へのレポーティング
・チームマネジメント：メンバー育成、案件アサイン・品質管理、現場（医師・医療スタッフ）との関係構築の伴走支援
※国内各地への出張あり（月2-3回程度、日帰り想定）。承継支援後の初期段階では現場への一定期間の常駐や柔軟な現場対応が求められます。

【ポジション・部門の魅力】
1. 複数拠点を束ねるポートフォリオマネジメントを経験でき、事業会社ならではの当事者として利益を創出する醍醐味があります。
2. チームビルディングや評価・育成体制の構築、コンサルティング手法の型化まで、事業部長クラスの裁量を持って組織を推進できます。
3. 「後継者不在による閉業」という課題に対し、財務の専門性を武器に直接的な解決策を提示する社会貢献性の高いミッションです。

【必須スキル】
・以下のいずれかの実務経験（5年以上）
　1. プロフェッショナルファーム（FAS、事業再生系・経営コンサルティングファーム等）での事業再生・ターンアラウンド・収益構造改革・PMI実務経験
　2. 金融機関の審査部・事業再生部門等での経営改善計画策定支援・リファイナンス交渉・再建支援実務経験
　3. 事業会社の財務・経営企画部門での収支改善・事業再生・財務規律構築の実務経験
・財務三表が連動した事業計画の策定能力、資金繰り管理・キャッシュマネジメントに関する高度な専門性
・3名以上のメンバーマネジメント経験、または複数名で構成されるプロジェクトの統括・リード経験

【歓迎スキル】
・医療法人・クリニックに対するファイナンス支援、または医療業界の財務構造（診療報酬・施設基準・医療機器リース等）に関する知見・実務経験
・抜本的再生（債権放棄、DDS、DES等）を含む金融機関との高度な交渉経験
・M&A後のPMI実務、または多拠点事業の経営企画・管理会計統括の経験

【求める人物像】
・変化を恐れず、様々な課題に対して柔軟な思考で業務改善や仕組みづくりを実行できる方
・自分の専門外のことでも、組織の現場の改善に必要であれば学びながら形にしていける方
・社内外からの問い合わせや要望に対し、誠実かつ粘り強いコミュニケーションができる方

医療プラットフォーム運営企業