0次PM・プロジェクト推進/エンジニアリング会社の求人

単なる「受託開発のPM」ではありません。
クライアント企業の「IT部門の一部」として入り込み、内製化を推進するPMを募集しています。

・プロジェクト計画の策定、進捗管理、リソース管理
・各プロジェクトのステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整
・リスク管理および課題解決
・プロジェクトの品質管理と改善提案
・技術的な問題に対するサポートおよびアドバイス

●案件事例
・大手化粧品メーカー：DX戦略策定、CRM刷新支援
・地方自治体：DX戦略策定、施策実行支援
・都市銀行：AI導入（PoC、システム開発）
・ネット銀行：AI導入（PoC、アプリ開発）
・大手映像制作会社：システム要件定義

●本ポジションの魅力
・要件定義、WBS作成、進捗管理といった基本業務に加え、
顧客側の意思決定支援（技術選定の提案や優先順位付け）まで深く踏み込みます。

・志向性に合わせたキャリアの柔軟性を担保可能
ビジネス・ITいずれのキャリアパスも存在しています。
ITプロジェクトに関するコンサルや、業務コンサル・戦略コンサルへのステップアップも可能です。

・企画から開発・リリースまでを一気通貫で対応可能（0次システム開発）
コンサル・PMO・開発チームの距離が近く、1つのチームとして顧客の価値発揮に取り組むことが可能です。

【必須スキル】
・エンジニアとしての開発実務経験（目安3年以上）
・プロジェクト管理の経験（目安1年以上）
・顧客折衝経験

【歓迎スキル】
・優れたコミュニケーション能力と調整力
・問題解決能力と分析力
・プロジェクトマネジメントの資格（PMPなど）があれば尚可
・顧客から要件をヒアリングし、ドキュメント（構成図や仕様書など）にまとめたご経験
・システム開発における何らかのリーダー経験（目安1年以上）
⇒PM/PLに限らず、サブリーダーや、進捗管理を担当したご経験。
・PMOとしての事務局運営や進捗管理の経験
・アジャイル/スクラム開発の知見

【求める人物像】
・学習姿勢があり、積極的に知識習得に励むことができる
・物事の本質を捉えるための思考力を持っている
・「管理したい人」ではなく、「プロジェクトを成功させたい方」を求めています
・責任感があり、他者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる
・「上流工程に挑戦したい」と思っている現役エンジニアの方
・SIerでの二次請け・三次請けに限界を感じている方
・顧客の課題を「自分事」として捉え、自律的に動ける方