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【大阪府】熱交換器の研究開発(チームリーダー候補)/グローバル空調・化学メーカーの求人

求人ID:1522241

更新日:2026/06/04

転職求人情報

職種
【大阪府】 熱交換器の研究開発(チームリーダー候補)
ポジション
チームリーダー(候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
500万円〜900万円
仕事内容
【業務概要】カーボンニュートラルに向けた研究開発テーマとして、冷凍空調機器に搭載する次世代熱交換器の研究開発を担当します。具体的には、環境規制強化に伴い重要となる空気熱交換器、水/冷媒熱交換器、冷媒/冷媒熱交換器の小型・高性能・省冷媒を実現する新たな熱交換器の探索・仕様策定、課題抽出、解析技術による目論見立て、試作機器設計、評価・検証・修正を通じて課題解決を目指します。

【具体的な業務】熱交換器は、これまで汎用品を採用してきましたが、現在の市況高騰や環境規制などを背景に、材料置換や独自の新形態熱交換器を提案・開発するチームの中心的な立場で開発業務を行います。将来的には熱交換器開発を牽引するリーダーに成長することが期待されます。
使用ツール: 3D-CAD(Solid Edge、NX)、CFD解析(StarCCM 等)、FEM解析(ANSYS 等)、熱交換器性能試算ツール(社内ツール)

【ポジション・部門の魅力】世界的なエネルギー需要の高まりとカーボンニュートラル加速により、ヒートポンプ市場が大きく伸びており、社会貢献に対して非常にインパクトのあるテーマを実行できます。
同社でもカーボンニュートラル達成に向けた取り組みを重要経営課題と位置付けて進めているため、社内での重要度も非常に高く、その中で、特に熱交換器は重要要素技術と位置付けられており、これまでの延長線上ではなく、新たな技術にリソースを投資し、大きくチャレンジできる環境が整っています。
激しい環境変化に対応し開発スピードを上げるために、社内外の協創を積極的に行っており、広い視野を持って世の中の最先端技術を使って、新たな技術開発にチャレンジできます。
産学協創などを通じて、世界の先端技術を使って材料置換や独自の新形態熱交換器など、チャレンジングな技術に挑戦できます。
空調に特化した企業だからこそ、製品開発者・熱交換器や圧縮機など要素開発者・生産技術者等の距離が近く、全体最適しながら開発推進できます。また、住宅用〜大型設備用の商品群まで幅広い技術領域に関わるメンバーが揃っており、幅広い知見を得ることができます。
テーマ推進はチームで進めることが多いですが、上司との距離が近く、スピーディに判断ができます。
グローバルの技術のコントロールタワーとして、世界中の拠点と連携しながら技術開発を進めており、また、先端技術を取り込むために産学連携を積極的に推進していることから、世界中の人と一緒に開発ができて、その分野の世界中の技術者と議論できる人材へと成長できます。
必要スキル
【必須スキル】
・熱交換器の設計・開発経験(空調機器、冷熱機器、エネルギー関連機器)
・学歴: 大卒・大学院卒
・基礎研究の内容をより速いスピードで事業化するために、理論と実践(製品設計、試作品検討と評価)の両方に通じる方

【歓迎スキル】
・生産に近い量産開発の経験
・業務で英語を使用した経験
・ものづくりを考慮した仕様設計ができる方

【求める人物像】
・アイデアを具現化する行動力
・新技術への好奇心
・多様な人材とのディスカッション力
・世界に先駆けて技術を実現する野心
・次世代技術の実現のために社内の技術と、社外の最新技術の情報を取り込み、次世代の技術を具現化できる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
グローバル空調・化学メーカー
企業概要
空調分野とフッ素化学事業でグローバルトップに迫るポジションを獲得。
早期より推進してきたグローバル戦略により、現在、売上高に占める海外比率は半数以上で、欧州・中国などでも既に高いシェアを獲得している。
企業PR
組織カテゴリ
備考
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