非公開求人
ITコンサルティング部 マネージャー(業務コンサルティング)/大手商社系ITソリューション企業の求人
求人ID:1522297
更新日:2026/06/17
転職求人情報
職種
ITコンサルティング部
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
総合商社グループの強み(顧客基盤・事業アセット・ネットワーク)を活かし、顧客の経営・業務課題に対する上流支援をリードしていただきます。単なる提案・分析に留まらず、総合商社の中で、他事業部や事業会社も巻き込みながら、新たなサービス/価値を構想し、提案〜提供まで前に進める“コントロールタワー”機能を担うポジションです。
・上流コンサルティング機能 :顧客のやわらかい要件や曖昧な課題認識を解きほぐし、解くべき本質的なイシューの特定から最適なソリューションの提案へつなげる機能。
・サービス/価値創造機能 :グループ及び社外協業パートナーを巻き込み、顧客課題に対する解決策を“サービス/提供価値”として組み立て、提案・提供の形に落とし込む機能。。
・統合推進(コントロールタワー)機能 :複数部署・複数社が関与する体制下で、関係者の役割設計、計画策定、期待値コントロール、意思決定の交通整理を行い、実行フェーズを前に進める機能。
・上流コンサルティング機能 :顧客のやわらかい要件や曖昧な課題認識を解きほぐし、解くべき本質的なイシューの特定から最適なソリューションの提案へつなげる機能。
・サービス/価値創造機能 :グループ及び社外協業パートナーを巻き込み、顧客課題に対する解決策を“サービス/提供価値”として組み立て、提案・提供の形に落とし込む機能。。
・統合推進(コントロールタワー)機能 :複数部署・複数社が関与する体制下で、関係者の役割設計、計画策定、期待値コントロール、意思決定の交通整理を行い、実行フェーズを前に進める機能。
必要スキル
【必須】
・コンサルティングファームにおける実務経験を7年以上有すること
・業務改革(構想策定〜実行フェーズ)の推進リード経験を有すること(業種・業界、ソリューションの経験や得意領域は不問)
・構造的思考・分析的思考に基づき、課題の特定から提案・合意形成までをリードした経験を有すること
・5名程度以上のプロジェクトチームを率いて、計画〜推進〜収束までデリバリーをリードした経験を有すること
・クライアントとのコミュニケーション(関係構築、合意形成)および期待値コントロールを実践できること
・グループの役員・社員と前向きに協働し、周囲を巻き込みながら推進できること
【歓迎】
・チーム立ち上げ経験
・複数部門・複数社が関与する案件の推進経験
・優遇スキル:自動車・製造・流通・公共インフラ等の業界知見
・コンサルティングファームにおける実務経験を7年以上有すること
・業務改革(構想策定〜実行フェーズ)の推進リード経験を有すること(業種・業界、ソリューションの経験や得意領域は不問)
・構造的思考・分析的思考に基づき、課題の特定から提案・合意形成までをリードした経験を有すること
・5名程度以上のプロジェクトチームを率いて、計画〜推進〜収束までデリバリーをリードした経験を有すること
・クライアントとのコミュニケーション(関係構築、合意形成)および期待値コントロールを実践できること
・グループの役員・社員と前向きに協働し、周囲を巻き込みながら推進できること
【歓迎】
・チーム立ち上げ経験
・複数部門・複数社が関与する案件の推進経験
・優遇スキル:自動車・製造・流通・公共インフラ等の業界知見
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手総合商社系ICT領域のグループ企業を統括する持株会社
企業概要
大手総合商社系ICT領域のグループ企業を統括する持株会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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