非公開求人
Saasソリューションコンサルタント(育成枠)/SaaS企業の求人
求人ID:1522759
更新日:2026/06/10
転職求人情報
職種
Saasソリューションコンサルタント(育成枠)
ポジション
ソリューションコンサルタント(育成枠)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
400万円〜550万円
仕事内容
建設・ビル管理領域に特化したバーティカルAI企業でのポジションです。日本最大級の建物データを学習し、見積査定・修繕計画・予知保全等をAIで実務レベル(80%超)自動化。巨大市場の変革を現場最前線から推進するソリューションコンサルタントを募集します。
建設業界は、非効率が今なお根深く残る巨大市場です。高度に自動化したAIの社会実装を推進し、現場の生産性や取引の透明性を向上させる重要なポジションです。AIによる実務オペレーション変革を、現場・組織・経営のあらゆるレイヤーで実現することが期待されます。先端AIを現場実装し、建設業務の未来を日本標準に塗り替える役割を担います。
建設業界特化のAIファーストバーティカル企業です。世界トップクラスのAIエンジニアと現場監督経験者のハイブリッド組織で、生成AIが苦手とする専門業務(修繕診断、積算、定期報告等)において「実務運用精度80%超」を社会実装しています。多数の利用実績があり、累積建物データは日本最大級です。ゼネコン/デベ/製造企業への直販AIサービス&カスタマイズ事業が急拡大中です。
コンサル/Web/SIer/現場監督など多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。「顧客期待の120%を創り出す」大胆な提案と高速仮説検証を重視。社会的意義を重視し、ハンズオンの現場主義で、自身のアイディアが産業を変える実感を味わえます。課題志向・当事者意識・オープンな対話を通じて成長できる風土です。
製品導入を検討している建物管理会社や事業会社に対し、業務課題のヒアリングからソリューションの検討、POC、費用対効果の提示、導入計画の立案などを行います。システムを主体とした提案ではなく、「顧客が抱いているビジョンをどのように実現させることができるか」を一緒に考え、成果を上げることがこのポジションの醍醐味です。
* 新規導入顧客へのオンボーディング支援(業務フロー設計・初期設定・社内展開サポート)
* 既存顧客への活用提案・アップセル・運用改善提案
* 顧客の業務課題のヒアリングと、製品を活用した解決策の提示
* 社内の開発・営業チームへの顧客フィードバックの共有
入社後は先輩ソリューションコンサルタントがメンターとしてOJTをサポートします。「わからない」を安心して言える環境を大切にしており、孤立させない育成設計が整っています。一人前になるまでの道筋を入社前に一緒に確認します。スタートアップで「仕組みをゼロから作る経験」をしたい方に向いているポジションです。
建設業界は、非効率が今なお根深く残る巨大市場です。高度に自動化したAIの社会実装を推進し、現場の生産性や取引の透明性を向上させる重要なポジションです。AIによる実務オペレーション変革を、現場・組織・経営のあらゆるレイヤーで実現することが期待されます。先端AIを現場実装し、建設業務の未来を日本標準に塗り替える役割を担います。
建設業界特化のAIファーストバーティカル企業です。世界トップクラスのAIエンジニアと現場監督経験者のハイブリッド組織で、生成AIが苦手とする専門業務(修繕診断、積算、定期報告等)において「実務運用精度80%超」を社会実装しています。多数の利用実績があり、累積建物データは日本最大級です。ゼネコン/デベ/製造企業への直販AIサービス&カスタマイズ事業が急拡大中です。
コンサル/Web/SIer/現場監督など多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。「顧客期待の120%を創り出す」大胆な提案と高速仮説検証を重視。社会的意義を重視し、ハンズオンの現場主義で、自身のアイディアが産業を変える実感を味わえます。課題志向・当事者意識・オープンな対話を通じて成長できる風土です。
製品導入を検討している建物管理会社や事業会社に対し、業務課題のヒアリングからソリューションの検討、POC、費用対効果の提示、導入計画の立案などを行います。システムを主体とした提案ではなく、「顧客が抱いているビジョンをどのように実現させることができるか」を一緒に考え、成果を上げることがこのポジションの醍醐味です。
* 新規導入顧客へのオンボーディング支援(業務フロー設計・初期設定・社内展開サポート)
* 既存顧客への活用提案・アップセル・運用改善提案
* 顧客の業務課題のヒアリングと、製品を活用した解決策の提示
* 社内の開発・営業チームへの顧客フィードバックの共有
入社後は先輩ソリューションコンサルタントがメンターとしてOJTをサポートします。「わからない」を安心して言える環境を大切にしており、孤立させない育成設計が整っています。一人前になるまでの道筋を入社前に一緒に確認します。スタートアップで「仕組みをゼロから作る経験」をしたい方に向いているポジションです。
必要スキル
【必須スキル】
以下のご経験をお持ちの方
* 顧客・取引先など社外の相手と継続的にやり取りした業務経験(業種・職種不問)
* 「こうした方がいい」と自分なりに考えて行動した経験(規模・成果の大小は問わない)
* 複数の業務・案件を同時に抱えながら対応した経験
* BtoB環境での勤務経験(管理会社・建設・不動産・ホテル・製造・物流など現場業務に近い業種)
【歓迎スキル】
以下のいずれかを満たしている方
* 業務上の非効率に気づき、自分で改善しようとした経験(ツール活用・フォーマット整備など)
* 未経験の環境に飛び込み、ゼロから立ち上げた経験
* ExcelやスプレッドシートなどでのデータまとめやPCを使った業務管理経験
【求める人物像】
業界経験や知識よりも「考え方・姿勢・伸びしろ」を重視します。「顧客の役に立ちたい」という意欲と、わからないことを素直に聞きながら成長できる方を歓迎します。
【こんな方には向いていません】
* 指示を待って動くスタイルが定着している方
* 困っても一人で抱え込んでしまう方
* 環境や仕組みが整っていないことに強いストレスを感じる方
以下のご経験をお持ちの方
* 顧客・取引先など社外の相手と継続的にやり取りした業務経験(業種・職種不問)
* 「こうした方がいい」と自分なりに考えて行動した経験(規模・成果の大小は問わない)
* 複数の業務・案件を同時に抱えながら対応した経験
* BtoB環境での勤務経験(管理会社・建設・不動産・ホテル・製造・物流など現場業務に近い業種)
【歓迎スキル】
以下のいずれかを満たしている方
* 業務上の非効率に気づき、自分で改善しようとした経験(ツール活用・フォーマット整備など)
* 未経験の環境に飛び込み、ゼロから立ち上げた経験
* ExcelやスプレッドシートなどでのデータまとめやPCを使った業務管理経験
【求める人物像】
業界経験や知識よりも「考え方・姿勢・伸びしろ」を重視します。「顧客の役に立ちたい」という意欲と、わからないことを素直に聞きながら成長できる方を歓迎します。
【こんな方には向いていません】
* 指示を待って動くスタイルが定着している方
* 困っても一人で抱え込んでしまう方
* 環境や仕組みが整っていないことに強いストレスを感じる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
SaaS企業
企業概要
不動産ソリューション企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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