契約請求管理（リーダー候補）/建設業界向け施工管理アプリ開発会社の求人

【業務概要】
既存事業の急成長や新規ビジネスの誕生に伴い、オペレーションが複雑化・高度化する中、営業管理における定常業務を担う派遣社員をリードしながら、効率的で正確性を担保したワークフローを構築するポジションです。既存のオペレーション業務の改善や、業務プロセスの構築・運用を主体的に進めることが求められます。

【具体的な業務】
・既存事業の受注確定から請求、入金処理までのオペレーション対応および改善
・業務ルールや業務フローの策定
・派遣社員、契約社員のマネジメント
・各種申請内容の承認

※初期の期待（メイン業務）：請求書/発注書/見積書など契約請求の管理および業務体制の改善
※将来の期待：新規事業の契約やワークフロー構築、契約フォーマットの型化など

【使用ツール】
・Salesforce
・freee
・Googleスプレッドシート/Excel, Googleスライド/Powerpoint, Gmail, Googleカレンダー

【ポジション・部門の魅力】
・業務改善により生産性が向上し、営業部門等から感謝されるやりがいがあります。
・組織の結節点として、会計、法務、システム、アカウント管理、営業、カスタマーサポートなど様々な業務領域と接点を持ち、プレゼンスを発揮できます。
・請求管理業務の経験、基本的な会計・法務知識の習得、派遣・契約社員のマネジメント経験が得られます。
・キャリアパスとして、短期的にはメンバーからリーダーへの昇格、中長期的にはマネージャー候補へのステップアップを想定しています。
・マイクロマネジメントは行わず、自主性・自律性を尊重し、対話を重視する環境です。

【必須スキル】
・事業会社での業務改善経験（営業・営業企画・管理・経理・営業事務経験が3年以上）
・営業部門や関連部門との調整経験

【歓迎スキル】
・SaaS企業での実務経験
・建設・建築業界での実務経験
・RPA、AIを使用した業務自動化の経験
・管理部門（法務・経理等）や営業企画部門での経験
・メンバーマネジメントの経験（派遣社員の業務管理、正社員の育成）

【求める人物像】
・数字の正確性に強いこだわりがある方
・曖昧なまま処理しない方
・営業に対して根拠を持って確認できる方
・改善志向がある方（決められたことを行うだけではない志向）
・提供プロダクトやサービス、ミッションへの強い共感がある方
・事業や組織の成長を通じて自身も成長していきたい意志のある方
・現状に固執せず、オープンなコミュニケーションと前向きな考え方ができる方
・当事者意識が高く、自ら課題を見つけ、改善に導ける方

施工現場の効率化から経営改善まで一元管理できるシェアNo.1施工管理アプリを開発です。工務店、ハウスメーカーの皆さまはもちろん、メーカー、商社・流通会社様など、施工に関わる多くのお客様に幅広くご利用いただいております。