新規事業開発 シニアスペシャリスト/アプリケーションの企画・開発・運営の求人

【業務概要】
日本の構造的な社会課題を事業の力で解決することを目指し、新規事業を自らの手で生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、スケールに至るまでのプロセスを一気通貫でリードします。社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築します。

【具体的な業務】
・マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出のシナリオ策定
・課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討のリード
・外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉のリード
・営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーを統率したプロジェクトマネジメント
・立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・施策の実行およびディレクション
・経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得

【ポジション・部門の魅力】
・立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム：同社の中長期戦略の実現に向けた専任チームとして立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。
・スケールが大きい0→1：将来的に大規模な事業規模に成長させることを視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわる全工程をリードできます。
・社会的意義が大きい領域：働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる環境です。

【必須スキル】
・事業会社における事業開発経験（5年以上）
・外部パートナーとのハイレベルなアライアンスをリードした経験
・事業立ち上げ 推進フェーズで大規模レベルまでグロースをリードした経験
・部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割で活躍された経験

【歓迎スキル】
・事業企画、経営企画経験
・全社/事業戦略の策定/実行経験
・M&Aプロセスに携わった経験
・コンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験

【求める人物像】
・カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方
・自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方
・自身のアアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方
・チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

アプリケーションの企画・開発・運営