転職求人

36,315 件

◆役割・ミッション：経営企画および経営管理において、経営層の方針に基づき、部門ごとのKPI管理・モニタリング、経営会議や各種企画資料の作成、各会議への参加および議事録作成、提言作成、その他必要業務（庶務的業務も発生）を担います。複数の上司からの指示を自身でマネジメントすることが求められます。

◆具体的な業務内容：市場や競合他社・同社のデータ収集・分析などを通じた経営層の意思決定支援、部門ごとのKPI管理、各種プロジェクトへの参加を通じた進捗管理やスケジュールの作成および調整など。

◆ポジション・部門の魅力：
経営企画部門でのポジションです。
入社後は、担当執行役員およびマネジメント層と密にコミュニケーションをとり、指示を受けながら業務を覚え、経営マネジメントが円滑に進むよう取り回しをするところからスタートとなります。また一部経営陣の事務サポート業務も発生します。

【上司】
1. 代表取締役
2. トップクラスの製菓メーカーでのマーケティングトップ経験者で、同社での経営企画担当・ブランド企画担当執行役員
3. 商品企画担当執行役員
4. 経営企画内ブランド企画およびコミュニケーション担当マネジャー

【企業について】
個性的なオリジナルブランドを展開し、全国に約60の店舗を構える企業です。老舗企業ながら変化変革を受け入れ加速度的な成長を続けています。『世界中に、心あたたまる時間を創り出す。』をミッションに掲げ、お客様の日常に驚きや感動、ワクワクという付加価値を提供することを企業活動の根幹と位置付けている企業です。

【業務概要と本ポジションの期待】
ブランドの価値を最大化し、マーケットにおけるポジションを確立することがミッションです。市場調査から戦略立案、実行まで幅広い業務を担当します。競合他社との差別化を図り、ブランドを成長させることで、事業全体の収益向上に貢献していただきます。

既に市場で評価を受けており、同社の代表格ともいえる既存ブランドをブランドマネージャーとして担当いただきます。担当ブランドの事業伸長に向けた戦略の立案から各種施策の実行までハンズオンで遂行いただくことを期待します。

【業務内容】
担当ブランド成長に向けた各種施策の企画〜実行にいたるまでリードいただきます。
1. 市場調査と分析
2. ブランド戦略の策定
3. マーケティング活動の計画と実行
4. 広告・プロモーションの管理
5. 重要項目のKPI設計とその達成（売上、原価、ブランドエクイティスコアetc）

◆役割・ミッション：生産計画に基づく生産ライン体制の計画及び運営、生産性向上に向けた改善活動や、生産量増減に合わせた最適な人員計画とその実行（採用・教育）をお任せします。
◆具体的な業務内容：QCD（品質、コスト、納期）の要求を満たすレイアウト、現場での生産管理（トラブル対応含む）、設備（メンテナンスもしくは新規導入提案）、情報の流れやコミュニケーションプラン、人材教育などを、担当ラインのみならず前後の工程と連携しながら企画・実行・管理監督をしていただきます。
◆組織：各工場は数百名〜の規模です。数十のラインがあり、焼き菓子、生菓子、包装ライン、梱包ラインなどがあります。
◆入社後：生産現場を一通り経験した上で、現在の表出している課題解決に取り組んでいただきます。

人気菓子ブランドメーカーでの商品開発業務です。

【役割・ミッション】
商品の量産最適化や利益創出のため、生産ラインへの落とし込みや技術開発を担当します。

◆役割・ミッション：
生産技術部門のリーダーとして、生産性向上・安全性向上に向け新しいライン構築や設備導入、既存ラインの工程改善から設備メンテナンス（計画の立案〜メンテナンスの実行まで）などの業務マネジメントおよびメンバーマネジメントを担っていただきます。
より高度な生産方式と生産性向上に向け積極的に投資を計画している企業でのポジションです。現場をリードし、同社生産現場における市場優位性の形式知化を行うとともに、自動化・省人化・スマート化などを促進し経営目標の達成と優位性強化、文化醸成の一翼を担います。

◆具体的な業務内容：
・新商品のライン落とし込み、ライン設計
・既存ラインの改善
・メンテナンスの年間計画および実施
・ラインの収益化（省人化、ロス撲滅、リードタイム短縮、原価低減製造方法、工場環境設計など）
・品質管理に基づくライン構築
・組織マネジメント（部門人員計画立案、育成、評価など）

◆入社後：
生産現場を一通り経験した上で、現在の表出している課題解決に取り組んでいただきます。事業計画の達成に向けたKGI/KPIの設計から達成に向けた一連の業務をリードいただくことを期待します。

同社商品ブランドおよび同社企業ブランドの広報活動の推進マネジメント（課長相当）を担当いただきます。

＜商品分野＞
各ブランドの新発売や出店・リニューアルに際して、広報計画を立案し、顧客に対する認知向上を図り需要喚起を図ります。

＜企業分野＞
新卒採用ターゲット学生やキャリア採用の求職者に対して、企業広報の計画を立案し、ターゲットからの認知向上を図り応募者を獲得します。

具体的には、以下の業務を社内調整および、協力会社をディレクションしながら推進します。

●具体的な業務内容
- 全体計画立案
- メディア向け広報施策（TV、WEB、新聞雑誌）
- インフルエンサー向け広報施策
- ブランドSNS運用
- 効果測定

●ポジション・部門の魅力
広報実務もさることながら、仕組みや体制を作っていくことに対して、面白さを感じる事ができるポジションです。

役割・ミッション:
担当エリア（複数店、複数ブランドに渡る場合もあり）のマーケットを見立て、競合との勝ち筋を描き、店舗ごとに戦略を落とし込んで実行することで、エリア売上の非連続成長（売上トップライン伸長へのコミット）を主導していただきます。

具体的な業務内容:
- 担当エリアのマーケット分析（人口動態・観光／インバウンド需要・お土産需要・競合の動き等）
- エリア特性を踏まえた販売戦略の立案
- 全体戦略の店舗ごとへの落とし込みと、各店長への戦略インストール
- KPI設計・アクション設計・評価設計を含むPDCAの推進
- 店舗の営業推進・店長育成・接客指導
- 現場で見えた商品・施策の課題を本社に吸い上げ、商品作りや本社施策へ反映させる
- 全体会議への参加（首都圏以外はオンライン）

担当エリアは関西、勤務地は大阪の予定です

## 役割・ミッション
卸先（百貨店・駅ナカ・空港等）の本社決裁者および現場担当者に対し、新規棚枠の獲得、既存棚枠の拡大、取引条件の交渉、現場運用の改善提案を担い、卸チャネル売上の非連続成長を主導していただきます。
全国で展開する期間限定の催事の出店交渉及び獲得を行っていただく場合もございます。

## 具体的な業務内容
1. 本社決裁者（バイヤー部長等）との折衝・新規取引条件の設計・合意形成
2. 既存棚枠の拡大交渉（フェース数増・面積拡大・配置変更）、取引条件見直し
3. 提案営業の中核プロセス：ニーズヒアリング → 提案 → クロージング → 契約交渉
4. 担当エリアの卸先を巡回し、店舗の店長や空港の管轄担当者と関係構築、現場情報の吸い上げ
5. 試食派遣のオペレーション改善要望のヒアリング
6. 競合店調査・マーケット情報の整理（担当エリアの競合配置マップ作成）
7. 催事開催に向けた各種交渉
8. 円滑な催事運営を目的とした社内調整

## ポジション・部門の魅力
高いブランド力を持つ商品を次々に生み出す開発力を持つ企業です。一方で急成長フェーズにあり、卸チャネルの伸ばし方の型はまだこれから作る段階です。これまでのご経験と同社方針を踏まえ、自らが提案・実行をしていきたい方、ゼロイチでの型作りに関心のある方、ぜひご応募ください。

経営計画の実行に伴い、営業および販売からの供給納品ニーズと生産側ラインによる必要生産量を調整し、各部門の計画を実現し支援する重要なミッションを担います。経営直轄の部門として、1年を通じて安定生産安定供給を実現するために組織力の強化を図り、業務フローの改善をお任せします。
具体的な仕事内容としては、最適な生産管理（生産部門と販売部門での需給調整および物流会社への手配）の仕組み構築および実務です。使用するシステムやツールの探索や開発、組織組成なども担当いただきます。根本的な業務改善につながる提案を関係部署と連動し進める、インパクトのある重要なポジションです。
入社後は、工場や店舗の実状、商品知識を習得しながら既存メンバーとともに業務推進および遂行をお任せします。組織マネジメントも担当いただきます。

業務概要:
担当エリア（複数店、複数ブランドに渡る場合もあり）のマーケットを見立て、競合との勝ち筋を描き、店舗ごとに戦略を落とし込んで実行することで、エリア売上の非連続成長（売上トップライン伸長へのコミット）を主導するポジションです。
具体的な業務内容:
- 担当エリアのマーケット分析（人口動態・観光／インバウンド需要・お土産需要・競合の動き等）
- エリア特性を踏まえた販売戦略の立案
- 全体戦略の店舗ごとへの落とし込みと、各店長への戦略インストール
- KPI設計・アクション設計・評価設計を含むPDCAの推進
- 店舗の営業推進・店長育成・接客指導
- 現場で見えた商品・施策の課題を本社に吸い上げ、商品作りや本社施策へ反映させる
- 全体会議への参加（首都圏以外はオンライン）
ポジション・部門の魅力:
高いブランド力を持つ商品を次々に生み出す開発力を持つメーカーです。一方で急成長に伴い、日々の業務改善のみならず新しい取組などを戦略的に導入していく必要があります。既に出来上がった組織ではなく、これまでのご経験と方針を踏まえ、自らが提案・実行をしていきたい方、ゼロイチでの立ち上げのご経験をお持ちの方を歓迎します。
飲食・小売・洋菓子業界以外（他業界）からのご応募を積極的に歓迎します。異業界での「マーケット起点で戦略を立て、組織を動かして数字を作ってきた」経験を、店舗ネットワークに持ち込んでいただける方を求めています。

◆役割・ミッション:
洋菓子の生産設備の保全・メンテナンスを担当し、生産効率の向上と品質の安定を担います。

◆具体的な業務内容:
1. 生産設備・機械の予防保全
生産ラインの継続的な稼働を確保するため、設備・機械の故障を事前に予測し、点検や保守作業業務を行います。

2. 生産設備・機械のトラブル対応
生産ラインの加工機械や多関節ロボットなど、突発的な機械エラーや故障が発生した際、現場にて部品の交換や破損箇所の補修作業を行います。

3. 工場設備のメンテナンス
工場を安全快適な現場に保つために、様々な工場設備の問題を見つけ設備管理や改善業務を行います。

◆組織:工場長直下もしくは部門責任者が上司となる予定です。

◆本ポジションのやりがい:
・機械が動くだけでなく、人の介在も多く発生する洋菓子生産の現場において、人と機械双方に配慮した安定稼働という本質的な保全のテーマにチャレンジすることが可能です。

・設備の保全にとどまらず、将来的には設備そのものの企画や生産現場全体の最適化にチャレンジすることも可能です。

◆役割・ミッション:
同社のマザーセンター長候補として、物流領域の生産性向上策の策定等の各種マネジメントをお任せします。
また、セットアップ先の作業基準の策定とその遵守徹底、レベルアップ施策の企画及び実行も行っていただくことを期待します。

◆具体的な業務内容:
1. 生産管理部門における生産計画に基づく物流計画の立案及び各種手配
2. ITツール導入含む業務オペレーションの仕組みづくり
3. 受払、在庫管理の業務マネジメント及び実務、数値管理、矛盾や課題の抽出及び改善業務
4. 物流コストの最適化に向けた企画立案及び各種交渉
5. 物流におけるトレーサービリティの管理

◆ポジション・部門の魅力:
ほぼゼロの状態からの立ち上げに近い状態です（現在は「作業」は行われていますが、経営に与する大きな改善などの企画及び推進がなされてはおりません）。それゆえ抜本的な改善余地もあり、自身の知識・経験・アイディアを実行できる環境です。自らの責任で物事を動かすダイナミックな経験を責任とともに担いたい方にお越しいただきく思います。なお、既存のやり方を変えていくには、企画面ではロジカルな思考が、実行面では忍耐力や人間力も必要になります。40代・50代歓迎。これから国内工場、海外展開などの展望を具体的に描ける成長企業でのキャリアのステージアップを狙いたい方、現状維持ではない仕事に就きたい方からのご応募、大歓迎です。

担当エリアのマーケットを見立て、競合との勝ち筋を描き、店舗ごとに戦略を落とし込んで実行することで、エリア売上の非連続成長（売上トップライン伸長へのコミット）を主導するポジションです。
具体的な業務内容：
- 担当エリアのマーケット分析（人口動態・観光／インバウンド需要・お土産需要・競合の動き等）
- エリア特性を踏まえた販売戦略の立案
- 全体戦略の店舗ごとへの落とし込みと、各店長への戦略インストール
- KPI設計・アクション設計・評価設計を含むPDCAの推進
- 店舗の営業推進・店長育成・接客指導
- 現場で見えた商品・施策の課題を吸い上げ、商品作りや施策へ反映させる
- 全体会議への参加（首都圏以外はオンライン）
入社後、店舗での実務経験を経て（半年程度の予定）、エリアマネージャーとして担当エリアを担当する可能性があります。

人気お菓子ブランドメーカーでの、商品開発業務です。

ご志向やご経験により下記の業務を担当いただきます。
1. 市場調査や商品スケジュールの作成といった商品の立上げ業務
2. 試作や原価表作成等

【業務概要】複数の個性的なオリジナルブランドを展開し、全国に多数の店舗を構える企業です。卓越した審美眼と、トレンドをつかみ商品を生み出す企画開発力を武器に、長年の歴史を持つ企業ながら変化変革を受け入れ加速度的な成長を続けています。お客様の日常に驚きや感動、ワクワクという付加価値を提供することを企業活動の根幹と位置付けています。

【具体的な業務】成長企業で自身をより成長させ、市場価値を高めたい方、敢えて厳しい環境に身を置きスキルを高めたい方、将来的に経営を担える人材になりたいといった想いをお持ちの方に対し、適性に応じたポジションを検討する総合職のポジションです。

担当エリア（複数店、複数ブランドに渡る場合もあり）のマーケットを見立て、競合との勝ち筋を描き、店舗ごとに戦略を落とし込んで実行することで、エリア売上の非連続成長（売上トップライン伸長へのコミット）を主導するポジションです。

具体的な業務内容は以下の通りです。
- 担当エリアのマーケット分析（人口動態・観光／インバウンド需要・お土産需要・競合の動き等）
- エリア特性を踏まえた販売戦略の立案
- 全体戦略の店舗ごとへの落とし込みと、各店長への戦略インストール
- KPI設計・アクション設計・評価設計を含むPDCAの推進
- 店舗の営業推進・店長育成・接客指導
- 現場で見えた製品・施策の課題を本社に吸い上げ、製品作りや本社施策へ反映させる
- 全体会議への参加（首都圏以外はオンライン）

ご志向やご経験により、下記の業務を担当いただきます。
1. 在庫管理の仕組みづくり
2. サプライヤー開拓/コントロール
3. コストリダクション

●業務概要
個性的な菓子ブランドを多数展開し、全国に多数の店舗を構える企業でのポジションです。
毎年、新商品・リニューアル商品・季節の商品など数百種類の商品を市場に投入しており、その企画を推進する仕事です。
企画〜製造〜小売りまで一気通貫で手掛ける同社において、そのハブとなる仕事でもあります。
ブランド担当として、担当ブランドの拡大に向けた企画立案から販売施策までを実行します。

ヒット商品を生み出す独自の企画開発手法をとっており、今回の募集において商品企画の経験は問いません。
まずは見よう見真似で、プランナー＆デザイナーの構想に従って業務を進めながら、企画の仕事の真髄にふれていただきます。
仕事を通じて、売上データや市場動向の観察/分析法、時代のトレンドの取り入れ方、ヒットさせる仕掛けなどを徹底的に学ぶことができます。
企画を具現化していく上で、社内外の様々な関係者とすり合わしながら粘り強く進める調整力、推進力も磨いていただきます。

一方で、ヒット商品を生み出す仕事は生半可な気持ちではできません。
マーケットに向き合い、顧客の声や販売現場の声を聞き、データとにらめっこし、世の中の動きを敏感にキャッチしていく姿勢と気概が求められる仕事でもあります。

それをやり抜き、自らの力で商品を出せるステージを是非目指していただきたいと考えており、未経験者から企画のプロを目指す人にとっては、非常にやりがいのある環境です。

なお、職場ではAI活用や業務効率化を着々と進めており、人がやるべき仕事に集中し、成長を加速する環境づくりも進行中です。

＜具体的な業務＞
・売上データ、市場データ、競合データ、顧客の声などの定点観測、分析
・プランナー＆デザイナーの構想にもとづく商品の企画、具体化
・商品化までのスケジュール管理、各部署との連携
・ディスプレイ、POPなどの制作進行管理
・販売戦略、プロモーション施策の検討、実施
など

業務概要：生産技術部門のリーダーとして、生産性向上
・安全性向上に向け新しいライン構築や設備導入、既存ラインの工程改善から設備メンテナンス（計画の立案〜メンテナンスの実行まで）などの業務マネジメント及びメンバーマネジメントを担っていただきます。
同社はより高度な生産方式と生産性向上に向け積極的に投資を計画しています。
現場をリードし、生産現場における市場優位性の形式知化を行うとともに、自動化
・省人化
・スマート化などを促進し経営目標の達成と優位性強化、文化醸成の一翼を担います。
具体的な業務：1. 新商品のライン落とし込み、ライン設計2. 既存ラインの改善3. メンテナンスの年間計画及び実施4. ラインの収益化＝省人化、ロス撲滅、リードタイム短縮、原価低減製造方法、工場環境設計など5. 品質管理に基づくライン構築6. 組織マネジメント（部門人員計画立案、育成、評価など）入社後：生産現場を一通り経験した上で、現在の表出している課題解決に取り組んでいただきます。
事業計画の達成に向けたKGI/KPIの設計から達成に向けた一連の業務をリードいただくことを期待します。

業務概要
システム化企画や刷新計画などの上流フェーズから参画し、クライアントのビジネス課題を解決するための最適な生成AI・DXソリューションを提供します。
直近では生成AIなどの最先端技術の案件が増加しており、生成AI技術を用いた最適なソリューションの提供・実装を担当いただきます。

具体的な業務
システム化企画・要件定義
システム化企画や業務刷新計画の立案からプロジェクトに参画し、クライアントのビジネス目標や課題を理解した上で、生成AI・DXを活用したシステム要件を定義します。プライム案件として、クライアントとの直接のコミュニケーションをリードします。
生成AI・データ活用基盤の構築
大規模言語モデルの技術調査、生成AIを活用したシステムやアプリケーションの開発・性能向上、プロンプトエンジニアリング、Google Cloud/AWS/Azureなどのクラウド環境の構築・運用を行います。
開発・実装
Python、TypeScriptなどを用いたカスタムアプリケーションの開発・運用、生成AIを活用した自動化ソリューションの設計・実装、API開発やクラウドネイティブなシステム設計を担当します。
生成AIソリューションの導入・最適化
生成AIによる業務最適化の実装・運用支援、生成AIを活用したビジネスモデルの策定と実装、クライアントのデジタル変革を支援するソリューション開発を行います。
プロジェクトの特徴
エンタープライズおよびオーナー企業を中心に、生成AIを駆使してPMOや開発業務をDXし、効率化した働き方を顧客に提供します。
1つの案件にとどまらず、複数のプロジェクトに横断的に関わることで、多様な業界や技術領域に触れ、短期間で幅広い経験値を積むことができます。
プロジェクト事例
生成AI活用・AIエージェント開発: コンシューマ向け店頭AIエージェント開発、大手不動産デベロッパーグループ各社への生成AIアプリ開発、大手インフラ企業向け生成AI PoC展開、総合商社と連携した建設業界の見積もり業務AI自動化アプリ開発、証券会社向けAIコールセンター・全件モニタリングシステム開発、大手通信会社のモバイルネットワーク業務効率化AIエージェント開発など。
新規事業のシステム開発: 大手商社のリユースビジネスのプラットフォーム開発、大手通信会社の生成AIアンケートサービス開発、生成AI×子供向けコンテンツサービス開発など。
製造業DX: 建材設計の自動化アルゴリズム・Webサービス開発、自動車メーカー向け要因解析AIアプリPoC開発、商品情報探索AI開発など。
金融・業務システム: 金融機関向けM&A支援AIシステム開発、事務センター業務の生成AIによる効率化システム開発、マーケティング企業向けキャンペーン管理システム開発など。
技術スタック
AI・分析ツール：GPT、Claude、Gemini、Grok、Perplexity、Rodin、Devin、Cursor
開発・インフラ：GitHub、Docker、Terraform、ADK（Agent Development Kit）、FastAPI、GCP、AWS、Azure
言語・フレームワーク：Next.js、React、Vue.js、TypeScript、Python、JavaScript、Streamlit、Salesforce
効率化に繋がるツールは導入可能で、学習費用は全額企業負担です。
実証済みのAI自動化
議事録AI分析（動画→文字起こし→要約→タスク抽出を完全自動化）、会計・請求AI（会計ソフト連携で請求書生成からメール送信まで自動化）、人事評価AI（社内コミュニケーションツール/バージョン管理システム/日報からAI評価ドラフトを自動生成）、採用マッチングAI（候補者×ペルソナをLLMで適合度分析）、PMOエージェント（タスク/課題/進捗を毎朝自動管理・アラート）、マーケティングAI（LP・クリエイティブ・広告文をAIで生成）、契約AI読取（契約書アップロード→条件抽出→台帳化）、開発エージェント（タスクから開発エージェントセッションを自動起動）。

ポジション・部門の魅力
同社の特徴
外資コンサル出身者が創設した、AI時代のコンサルティングファームです。PMO・会計・人事評価・採用・契約管理などの業務をAIで自動化し、実証済みのユースケースを顧客に提供しています。机上の空論ではなく、実証した技術をクライアント企業の内部に入り込み実装し、新しいビジネスを共に作り上げることを得意としています。
他ファームとの差別化として、以下の2点があります。
1. 少人数のコンサルタントが、提案から実行支援まで一気通貫で担当します。1つの案件を1 3人ほどの少数でPJを組成し、クライアントの意思決定者への提案から、実行支援まで一貫して対応します。
2. 「やらないこと」を明確にしています。役割の固定をせず、PM・エンジニア・コンサルタントを分けません。顧客が自走できる状態をゴールに置き、保守契約は取りません。半年で陳腐化する計画に時間をかけるより、今この瞬間のベストを実装し続けます。
プロジェクトの9割はプライム案件（過去クライアントからの紹介・リファラル）です。
キャリアパス
アナリスト 年収450 650万円
シニアアナリスト 年収600 800万円
コンサルタント 年収800 1,100万円
シニアコンサルタント 年収1,000 1,300万円
マネージャー 年収1,200 1,600万円
Sマネージャー 年収1,500 2,200万円
パートナー・役員 年収2,000万円

同社の洋菓子の生産設備の設計業務を担当いただきます。
仕様検討〜構想設計〜外部ベンダーとの連携業務等、一貫して設備の設計に携わることが可能です。

コンサルティング企業での事務職募集です。キャリアチェンジ希望の方も歓迎します。
様々なクライアントのIT課題解決におけるコンサルタントのサポートとして、バックオフィス業務を担当いただきます。
少人数で活気ある同社のため、メンバーやクライアントとコミュニケーションを大切にしながら業務を進めていただきます。

【主な業務内容】
・備品購入に関連する入金代行、各種データ入力業務
・経費、勤怠承認業務
・その他事務作業

【今後のキャリア】
バックオフィスの体制は構築段階のため、さまざまな仕組みづくりを担っていただき、ゆくゆくはバックオフィスのリーダーを担当いただきます。

【業務概要・具体的な業務】
・数名のチームメンバーのマネジメント
・新規事業の立ち上げや既存事業の収益改善支援
・生成AI活用、DX支援
・経営分析、財務分析 など

【プロジェクトの特徴】
エンタープライズおよびオーナー企業を中心に、生成AIを駆使して、PMOや開発という業務自体をDXして効率化した働き方を顧客に提供します。
PM・PMOに留まらず実業務にまで踏み込み、顧客とともにAIを前提とした新しいビジネスや業務を生み出すことを特徴としています。

＜プロジェクト事例＞
1. 新規事業立ち上げ支援
　1) 大手商社のリユースビジネスのサービス企画 ローンチ支援
　2) 大手通信会社の生成AIアンケートサービス新規事業開発
　3) 生成AI×子供向けコンテンツサービス開発支援 他
2. 生成AI活用・AIエージェント開発
　1) コンシューマ向け店頭AIエージェント開発
　2) 大手不動産デベロッパーグループ各社への生成AI活用DX支援
　3) 大手インフラ企業向け生成AI PoC展開
　4) 総合商社と連携した建設業界の見積もり業務AI自動化
　5) 証券会社向けAIコールセンター・全件モニタリングシステム開発
　6) 大手通信会社のモバイルネットワーク業務効率化AIエージェント開発 他
3. 金融・M&A支援
　1) 金融機関向けM&A支援AI開発
　2) 事務センター業務の生成AIによる効率化支援 他
4. 製造業DX
　1) 建材設計の自動化アルゴリズム・Webサービス開発
　2) 自動車メーカー向け要因解析AIアプリPoC開発
　3) 商品情報探索AI開発 他

【ポジション・部門の魅力】
外資コンサル出身者が創設した、AI時代のコンサルティングファームでのポジションです。まず自らをDXし、成果の型を届けることを重視しています。
PMO・会計・人事評価・採用・契約管理などの業務をAIで自動化し、成果が出たユースケースを顧客に提供しています。机上の空論ではなく、自ら実証した技術をクライアント企業の内部に入り込んで実装し、新しいビジネスを共に作り上げることを得意としています。
クライアントは中小企業から国内最大手企業まで様々です。業務内容も新規事業創出、生成AI活用、DX推進、海外拠点立ち上げ、外国企業の日本マーケットリサーチに至るまで、幅広いコンサルティングを提供しています。

ビジネス上の差別化として、下記の2点があります。
1. 少人数のコンサルタントが、提案から実行支援まで一気通貫で担当。大手ファームでは上位に昇進しないと上流の仕事ができないケースや、大人数でPJが肥大化する傾向がありますが、同社では1つの案件を1 3人ほどの少数でPJを組成し、クライアントの意思決定者への提案から実行支援まで一貫して対応します。
2. 「やらないこと」を明確にしています。
・役割の固定をしない：PM・エンジニア・コンサルタントを分けず、少人数が全領域を横断することでAI時代のスピードに対応します。
・保守契約を取らない：顧客が自走できる状態をゴールに置き、依存関係を残しません。
・中長期DX計画を作らない：半年で陳腐化する計画に時間をかけるより、今この瞬間のベストを実装し続けます。

プロジェクトは、過去クライアントからの紹介やリファラルで獲得しており、プライム案件が9割です。大手商社と協業し新規ビジネスをローンチした実績や、生成AIベンチャーやBPO企業と協業した新規サービス立ち上げなど、顧客の新規ビジネス創出で結果を残しています。

【キャリアパス】
アナリスト: 年収450 650万円
シニアアナリスト: 年収600 800万円
コンサルタント: 年収800 1,100万円
シニアコンサルタント: 年収1,000 1,300万円
マネージャー: 年収1,200 1,600万円
Sマネージャー: 年収1,500 2,200万円
パートナー・役員: 年収2,000万円

【育成方針：守破離】
・守（基礎能力の徹底）：IT基礎知識、資料作成・論点整理、報告・連絡・相談
・破（AIによる業務改善）：ビジネスプロセス分析、AIアプリ開発、インフラ構築
・離（ビジネス創出）：財務業務、法務・契約業務、営業OJT、商品・サービス開発
AIを使いこなすだけでなく、AIで自己を成長させ、AIとは異なる価値を発揮する人材を育成しています。

【実証済みのAI自動化事例】
・議事録AI分析：動画→文字起こし→要約→タスク抽出を完全自動化
・会計・請求AI：会計ソフト連携で請求書生成からメール送信まで自動化
・人事評価AI：コミュニケーションツール/開発プラットフォーム/日報からAI評価ドラフトを自動生成
・採用マッチングAI：候補者×ペルソナをLLMで適合度分析
・PMOエージェント：タスク/課題/進捗を毎朝自動管理・アラート
・マーケティングAI：LP・クリエイティブ・広告文をAIで生成
・契約AI読取：契約書アップロード→条件抽出→台帳化
・開発エージェント：タスクから開発ツールセッションを自動起動

全社戦略の立案と各種施策の推進を担当します。
主力ブランドを含む国内事業部と、海外事業や今後積極的に挑戦する予定の新規事業を、全社戦略担当として包括的に推進していただきます。
スタートアップならではのダイナミックな環境の中で、未来のto beを実現するための幅広い施策をリードするポジションです。

【業務詳細】
・全社戦略の立案及び推進
・数値計画の策定及び予実管理
・マーケットリサーチ
・M&A（ソーシング、初期検討、デューデリジェンス、交渉、契約、PMI）の実行推進
・経営会議の運営

同社は、「あなたがあなたらしく生きるための、最高の準備を届けつづける。」をミッションに掲げ、ライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。
各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。
現在は、睡眠ブランド、休息ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。
主力事業である睡眠ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、120日間のフリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していきます。

【働く人々、働く環境】
広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなどものづくりではない異業種のメンバーが多数在籍しています。
できるだけルールは設けていないため、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働けます。
（ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可）

【このポジションで働くメリット】
1. 事業拡大フェーズのど真ん中
睡眠ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、どれも経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさん転がっています。
2. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
3. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる
プロ人材が働きやすくて最大限のパフォーマンスを発揮できるためのカルチャーは何かと、社員みんなで考えながらカルチャーを形成していくことができます。

同社の事業の中核を担う主力ブランドが目指している世界観を、オンライン・オフラインを横断するさまざまなクリエイティブの企画と制作を通じて実現するブランドクリエイティブチームをリードしていただきます。ECサイトやSNSビジュアルといったオンラインのクリエイティブに加え、商品デザイン、商品パッケージ、ポップアップストア等の空間ディレクション、ショップツールやリーフレットといったグラフィックや映像まで、ブランドが顧客と出会うあらゆるタッチポイントのデザインをプロデュースしていただきます。企業でのクリエイティブディレクターとして携わったプロダクトやクリエイティブが世の中に展開される様子を直接体験できるポジションです。

【業務詳細】
・チーム / プロジェクト全体のリソース管理を含むプロジェクトマネジメント業務
・ECサイト / ブランドサイト及びLP / バナーなどのクリエイティブディレクション
・グラフィック / 動画を含むプロモーションクリエイティブの撮影 / 制作ディレクション
・プロダクトマーケティングチームとの連携を通じたプロダクト / パッケージデザイン

同社は、「あなたがあなたらしく生きるための、最高の準備を届けつづける。」をミッションに掲げ、ライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。
各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。
現在は、主力睡眠ブランド、休息ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。
主力睡眠ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、120日間のフリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していきます。
同社の詳しいミッション・事業内容・戦略・人や組織文化については、別途資料をご確認ください。

働く人々、働く環境
広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなど、ものづくりではない異業種のメンバーが多数在籍しています。
できるだけルールは設けられていないため、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働けます。（ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可）
働く人々のインタビューは、別途ご確認ください。

同社で働くメリット
1. 事業拡大フェーズのど真ん中
主力睡眠ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジが多数あります。
2. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自身の能力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
3. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる
プロ人材が働きやすく、最大限のパフォーマンスを発揮できるためのカルチャーを、社員全員で考えながら形成していくことができます。

オープンポジションとして、同社を一緒に拡大・海外展開を視野に入れた会社づくりをしてくれるメンバーを募集しています。
下記ポジションやお人柄がマッチする方がいらっしゃいましたら、ご紹介ください。
・推薦ポジション例
・推薦理由
は必ず添えてご紹介をお願いします。

新たな休息体験を提供するブランドの事業ローンチに伴い、ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行を担うポジションです。
このポジションでは、ブランドの価値をゼロから形づくり、中長期的に育てていくため、戦略設計からコミュニケーション設計、実行・改善までを一気通貫で推進します。
単なる施策実行や運用に留まらず、ブランドとして何をどう伝えるべきかを定義し、社内外の関係者を巻き込みながらマーケティング全体を牽引するリーダー的役割を期待されています。
事業成長とブランド価値の両立に向き合いながら、数値と感性の双方を用いてマーケティングを前進させられる、裁量の大きなポジションです。

【具体的な仕事内容】
ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行をお任せします。
・ブランド戦略に基づき、オンライン／オフラインを横断した統合マーケティングコミュニケーション戦略の全体設計
・事業計画を踏まえたKGI/KPI設計および、データ分析・改善提案
・ブランド価値を伝えるためのコンテンツ企画・制作ディレクション（動画／ビジュアルなど）
・社内外の関係者（制作会社、広告代理店など）との連携および進行管理
・各施策の効果検証および、次の戦略・施策への反映

【本ポジションの魅力】
・新ブランド立ち上げフェーズにおける裁量の大きさ：経営層と近い距離で、ブランドの方向性や初期コミュニケーション設計に深く関与できます。
・0→1でブランドをつくる経験：既存ブランドの運用ではなく、ブランドの思想・世界観・伝え方を定義するところから携われます。
・戦略から実行まで一貫してリードできる環境：部分的な業務ではなく、全体設計 実行・改善までを自らの意思で推進できます。
・多様なプロフェッショナルと協働できる組織：代理店、コンサル、ITベンチャー出身など、異なる強みを持つメンバーと高いレベルで議論・実行ができます。

ライフスタイルブランドを展開する企業でのポジションです。各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。
現在は、睡眠ブランド、休息ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。
主力事業である睡眠ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、120日間のフリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化する企業です。

【このポジションで働くメリット】
1. 事業拡大フェーズのど真ん中
睡眠ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジが多数あります。
2. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
3. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる

【主力ブランドのオフライン販路の開発と運営をリード】
オンラインでの販売を中心に成長を遂げてきた主力製品をさらに多くのお客さまに届けることを目的に、オフライン販売チャネルの拡大を牽引していただきます。
すでにお取り組みをさせていただいているリテール企業とのプロセス改善や拡大に加え、今後着手する予定の直営店の出店計画の立案及び実行、開店後の店舗マネジメント業務など幅広い領域を担当するポジションです。

【業務詳細】
・直営店舗の出店計画立案 企画サポート
・直営店舗のマネジメント業務（P/L管理、販促施策の企画、スタッフの採用や育成、VMD、オペレーション改善など）
・リテール企業とのお取引拡大
・リテール企業との協業を通じた業務改善
・その他主力ブランドのB2B事業のサポート

◆同社について
同社は、ライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。
現在は、睡眠関連ブランド、休息関連ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。
主力事業である睡眠関連ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、フリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していく方針です。

◆働く人々、働く環境
様々な異業種出身のメンバーが多数在籍しています。ルールを最小限に抑え、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働ける環境です。
（ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可）

◆このポジションで働くメリット
1. 事業拡大フェーズのど真ん中
主力ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジが多数あります。

2. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。

3. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる
プロ人材が働きやすく最大限のパフォーマンスを発揮できるカルチャーを、社員全員で形成していくことができます。

【1→5フェーズのブランドを育て、次の事業成長をつくるマネジメントポジション】
2025年12月にローンチしたD2C休息ブランドの包括的なブランドマネジメントを担っていただきます。
PMFの確立を最優先としつつ、最終的には同社のパーパスを体現する休息ブランドを牽引していただくポジションです。

【業務詳細】
・ブランドP/L設計・管理
・PMF確立を起点とした中長期のブランドKGI、短期KPIの設計
・マーケティング、プロダクト、クリエイティブを横断した統合的な意思決定およびディレクション
・デジタルマーケティングを起点とした仮説検証、施策評価、改善判断
・MC（マーケティングコミュニケーション）、PdM（プロダクトマーケティング）、BCR（ブランドクリエイティブ）と連携したチームマネジメント

【本ポジションの魅力】
・新ブランド立ち上げフェーズにおける裁量の大きさ：経営層と近い距離で、ブランドの設計・運営に深く関与できます。
・0→1でブランドをつくる経験：既存ブランドの運用ではなく、ブランドの思想・世界観・伝え方を定義するところから携われます。
・戦略から実行まで一貫してリードできる環境：部分的な業務ではなく、全体設計 実行・改善までを自らの意思で推進できます。
・多様なプロフェッショナルと協働できる組織：代理店、コンサル、ITベンチャー出身など、異なる強みを持つメンバーと高いレベルで議論・実行ができます。

【同社について】
ライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませることを目指しています。
現在は、睡眠ブランド、休息ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。
主力事業である睡眠ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後はものづくりを通じたQOL向上と健康のトータルサポートをさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していく方針です。

【働く人々、働く環境】
広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなどものづくりではない異業種のメンバーが多数在籍しています。
できるだけルールは設けられていないため、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働ける環境です。
（ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可）

【同社で働く魅力】
1. 事業拡大フェーズのど真ん中
睡眠ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさん転がっています。

2. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。

3. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる

新規事業の企画と推進をリードするポジションです。既存ブランドの成長を基盤に、新たな事業領域への進出を目指しており、代表直下の環境で新たな市場機会を発見し、ブランドや事業を立上げ、事業成長をリードしていただきます。ダイナミックな環境の下、これまでの成功を次の成功へと繋げていただく戦略的なポジションです。

【具体的な業務】
1. 新規事業領域の探索と戦略立案
2. 顧客理解に基づく仮説設計及び検証、プロダクト開発、PMF戦略の立案
3. 事業立ち上げに伴うリソースの確保及び事業計画、販売計画の立案
4. マーケティング部署と連携の下、拡販に向けたプロモーション戦略及び実行計画の策定
5. PMF後の事業拡大推進（販売チャネル構築や立ち上げ後の組織化含む）

【ポジション・部門の魅力】
同社はライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。現在は、睡眠ブランド、休息ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。主力事業である睡眠ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、120日間のフリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していきます。

働く人々、働く環境：
広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなどものづくりではない異業種のメンバーが多数在籍しています。できるだけルールは設けていないため、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働けます。（ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可）

このポジションで働くメリット：
1. 事業拡大フェーズのど真ん中：
主力ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさんあります。
2. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織：
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
3. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる：
プロ人材が働きやすくて最大限のパフォーマンスを発揮できるためのカルチャーは何かと、社員みんなで考えながらカルチャーを形成していくことができます。

【業務概要】ブランドの根幹に係るマーケティングの戦略立案・実行です。D2C睡眠ブランド「主力ブランド」を中心に、新規ブランドの立ち上げや海外展開など事業拡大を進める同社にて、事業成長の重要テーマである主力ブランドの認知向上を目的としたトップファネル施策の実行を担っていただきます。本ポジションでは、主力ブランドの認知向上のため、施策のディレクションにとどまらず自ら手を動かして企画から実行・効果検証まで一気通貫で推進していただきます。ブランドとして何をどう伝えるべきかを考えながら社内外の関係者を巻き込み、数値と感性の双方で施策を前進させることが求められるポジションです。
【具体的な業務】
1. KPI設計・効果検証・レポーティング：施策ごとのKPI設計、認知率・指名検索数・広告効果の計測と分析
2. 認知キャンペーンの企画・実行：施策設計、社内外関係者との調整、PR・SNSなど他施策との連携
3. テレビCMの制作進行：代理店・制作会社へのオリエン、スケジュール管理、クリエイティブレビュー、オンエアまでの一連の推進
4. YouTube・WebCMの企画 制作ディレクション／Web広告の配信ディレクション：クリエイティブブリーフの作成、制作会社との折衝、クリエイティブの精度向上、広告配信の設計・運用ディレクション
【ポジション・部門の魅力】
1. ブランド戦略の中核を担える裁量の大きさ：経営と近い距離で、ブランドの方向性やコミュニケーション設計に深く関与できます。
2. 戦略から実行まで一貫してリードできる環境：部分的な業務ではなく、全体設計 実行・改善までを自らの意思で推進できます。
3. D2Cブランドの成長フェーズに携われる：主力ブランドをはじめ、今後の新規ブランド立ち上げにも関われるチャンスがあります。
4. 多様なプロフェッショナルと協働できる組織：代理店、コンサル、ITベンチャー出身など、異なる強みを持つメンバーと高いレベルで議論・実行ができます。
5. 事業拡大フェーズのど真ん中：主力ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさん転がっています。
6. 様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織：多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
7. 少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる環境です。

【中核事業の戦略立案と各種施策の推進】
主力ブランドを含む国内事業部の事業戦略担当として、事業及び組織課題の抽出から戦略の立案、実行までを牽引していただきます。スタートアップならではのダイナミックな環境の中で、未来のto beを実現するための幅広い施策をリードするポジションです。

【具体的な業務】
・事業課題、組織課題及び事業機会の特定
・事業戦略の立案及び推進
・数値計画の策定及び予実管理
・マーケットリサーチ

【ポジション・部門の魅力】
同社は「あなたがあなたらしく生きるための、最高の準備を届けつづける。」をミッションに掲げ、ライフスタイルブランドを展開する“ものづくりの会社”です。各事業を通じて、最高の準備を日常に溶け込ませ、“健康が自動化される世界” の実現を目指しています。
現在は、睡眠ブランド、休息ブランドを展開し、生活の質を高めるプロダクトを提供しています。主力事業である睡眠ブランドでは、寝心地を徹底追求したプロダクト開発に加え、120日間のフリートライアル、中間コストの削減、コンパクト配送など、睡眠体験そのものの改善に取り組んできました。
今後は「ものづくりを通じたQOL向上」と「健康のトータルサポート」をさらに推進すべく、マルチブランド戦略を強化していきます。

事業拡大フェーズのど真ん中にあり、主力ブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジが豊富です。
広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなど、ものづくりではない異業種のプロフェッショナル人材が多数在籍しており、高いレベルの中で実力を試したり、さらなる自己成長を追求できる環境です。
少数組織だからこそ、プロフェッショナル人材が働きやすく最大限のパフォーマンスを発揮できるカルチャーを社員全員で考えながら形成していくことができます。

全ての取引において「相手を知る」工程が存在します。しかし、そのために必要な情報は散らばり、形式も鮮度も信頼性も不揃いです。情報がないというだけで取引の土俵に立てない企業がある一方で、AIなどの技術を駆使し、不正を働く法人も存在します。これは情報の非対称性がつくる不公平性です。同社は、この歪みに向き合っています。一次情報を集め、構造化することで、情報のない法人を減らし、見えている情報の真偽を明らかにする。信頼の足場を築き、多くの企業の選択肢となり、社会全体の取引のあり方を変えていくことを目指しています。

提供する価値として、全ての取引の裏側にある法人審査を一気通貫で支援するソリューションを提供しています。その核となるのは、地道なデータ収集と技術の力が結集した法人情報基盤と審査プロダクトです。
- 主力プロダクト1：全国500万法人の定性情報を自動で収集・判定。法人名を入力するだけで情報を瞬時に収集し、同社が独自に蓄積・検知したリスク情報と共に、30秒でレポーティングするプロダクトです。
- 主力プロダクト2：法人リスク情報の重要な変化の常時監視・通知。対象法人を常時監視し、リスク評価に関わる重要な情報・属性に変化が生じた際に自動通知するプロダクトです。
- 新規プロダクト：応答によって質疑を最適化・法人実態を見極め。取引相手との面談において、事前情報や応答によって質疑を最適化し、現場の面談者によるバラつきを抑え、正しい判断を促すプロダクトです。
上記プロダクト群を核として、法人審査全体を支援するべく、現地調査の代行やコンサルティング、業務システム構築、審査業務自体の請負も担っています。

具体的な業務内容
セキュリティチームで、システムセキュリティ・コーポレートセキュリティをご担当いただきます。ご経験がある業務を中心にご担当いただきつつ、その他の分野も少しずつご担当いただきます。
- セキュリティマネジメント
　- リスクアセスメント、ポリシー・ガイドライン策定・管理（第三者認証含む）
　- セキュリティ教育、社内セキュリティ相談対応（セキュリティチェック含む）
- 同社プロダクトのセキュリティ対応
　- 同社プロダクトへのセキュリティレビュー、相談対応
　- 脆弱性診断の企画・調整および開発チームへの修正相談
- 社内システムのゼロトラストアーキテクチャ対応
　- コーポレートエンジニアとの協業による設計・構築
- CSIRTの運用
　- インシデントレスポンスにおける規定やツールの整備
　- セキュリティ監視、セキュリティインシデントの初動対応、原因究明・再発防止策の策定

ポジション・業務のやりがい
- 金融機関をはじめとする高セキュリティ要件の顧客と取引があるため、経営層のセキュリティ意識が高くセキュリティ投資に積極的です。
- チーム創設から約1年とまだ新しく、運用体制や仕組みを整備していく段階のため、業務設計から改善まで一貫して携われ、組織を支える実感を得られる環境です。
- セキュリティ業務を可能な限り内製化しており、企画・設計から運用・改善まで幅広い領域の実務を通じて着実にスキルを磨ける環境です。

社内の環境・ツール
- デバイス管理：Jamf Pro / Intune
- クラウドストレージ：Google Drive
- コミュニケーションツール：Slack, Notion

業務概要:
AIコンサルティング事業の事業部長候補として、新規案件の獲得・営業から、案件の優先度付け・メンバー差配、複数案件のPM、採用・業務委託の活用までを統括する経営幹部候補ポジションです。
同社は、大手企業のバックオフィス・フロントオフィス領域を中心に、AIを活用した業務変革プロジェクトを推進してきた企業です。「導入して終わり」ではなく「業務が変わる」まで伴走することを大切にしています。

具体的な業務:
・新規案件の獲得・営業（提案構築 クロージング）
・案件の優先度付け・メンバーへの差配
・複数案件（3 4件を想定）のプロジェクトマネジメント
・採用の差配・業務委託パートナーの活用
・顧客要望ベースではない、サービスパッケージの企画・構築

ポジション・部門の魅力:
技術戦略・アーキテクチャ選定・エンジニア組織の設計はCTOが担います。事業部長は案件獲得 デリバリー統括という事業推進側に集中できます。

「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに掲げ、法人取引における審査業務の革新に取り組む企業でのポジションです。
国内法人の定性情報を収集しデータベース化し、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトと、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトなどを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関、官公庁やプラットフォーム事業者などで採用されています。

経済の血液である金融は、高い安定性と厳格な規制が求められる宿命にあります。巨大市場である一方、世界では資金洗浄（金融犯罪）が行われるなど、その健全性をいかに守るかが大きな課題です。
昨今の規制強化や社会的要請により、審査業務は極めて複雑化しています。しかし、その判断の根拠となる「企業の実態を表す定性情報」はいまだデジタル化が進んでおらず、現場では人手依存の非効率なプロセスが残り続けてきました。
真の変革には、金融業界特有の事情に即した新たな情報基盤が必要不可欠です。同社は審査業務のデジタル基盤を地道に、そして泥臭く構築することで、金融本来の力を取り戻し、すべての法人がフェアに繋がれる経済社会の実現を目指しています。

本ポジションは、継続的な顧客折衝、課題・ソリューションの合意、デリバリーを一気通貫で実施し、顧客の深層の課題を解決する提案活動や業務構築支援を行い、ミッションの実現、同社が社会に対して届ける価値の極大化を目指します。
金融トップティアの顧客が抱える課題をキャッチし、初期の課題整理からプロダクトの導入、デリバリーまでを一気通貫で担当し、単なる構想策定や概念実証（PoC）に留まらない、実運用に根ざした業務の高度化を実現します。

【具体的な業務内容】
・大手金融機関・カード／ペイメント事業者等に対する業務課題の構造化
・現状業務の可視化（As-Is）とTo-Be設計
・データ・プロダクトを前提とした業務プロセス／運用設計
・本部・関連部署との合意形成支援
・導入後の活用定着・高度化支援
・活用拡張に向けた追加提案

【ポジションの魅力】
・日本の社会と経済を支える業界、日本を代表する企業に対する、顧客折衝の一連の活動、大型プロジェクトの提案からデリバリーに至るまで、大きな裁量を持ちご活躍いただける場です。
・自身の働きが社会をよりよくしている実感に加え、事業の拡大に直接的に貢献できるやりがいを得られます。
・トップ営業が必要となることも多いことから大企業の役員、部長クラスとの顧客折衝の機会も多数ございます。

同社は、法人取引における審査業務の革新に取り組んでいます。国内法人の定性情報を収集しデータベース化し、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトと、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関やカード会社などで採用されています。
2020年に設立されて以来、金融機関を中心に「審査」を突き詰めてきました。2024年には資金調達を実施し、今後はあらゆる業界の法人取引の裏側を支え、挑戦を続ける想定です。事業・組織の拡大をさらに加速させています。
開発するプロダクトの根幹は、日々蓄積し進化し続けるデータにあります。そして、この膨大かつ代替の効かないデータを利活用し、どのような事業を実現できるか、どのような価値を生み出せるのか、非常に多くの可能性を有しています。
本ポジションでは、日々蓄積されている膨大なデータを活用し、法人の深掘り調査を行います。表面的な情報だけでは見えてこない実態に迫り、法人の「本当の姿」を明らかにすることで、金融機関が法人を正しく評価し、フェアな取引を実現するための土台を支える仕事です。
今回皆様には、以下3つの柱で業務を担っていただきたいと思っております。
1. 法人調査
調査対象の企業やその関連法人について、デスクトップリサーチ等により客観的に信頼性の高い情報を収集します。公的データや報道、企業サイトなど、信頼できる情報源を使いながら、対象法人の「実体/実態」を見極めていきます。
2. 調査レポートの作成
調査結果をもとに、金融機関が審査判断を行うための「レポート」を作成します。事実と推察を丁寧に整理し、正確で伝わりやすい表現でまとめる力が求められます。読み手の理解を助け、信頼される情報提供を行うための、高い情報整理と倫理観が求められます。
3. プロダクト開発支援
社内で進行中の独自プロダクトの開発プロセスに関与します。プロダクトの改善点を拾い上げたり、ユーザー視点での使いやすさを提案したり、自身の意見がプロダクトに反映される経験ができます。

同社は、「すべての法人がフェアに繋がれる社会」の実現を目指し、企業の実体と実態を正しく捉えるための情報基盤を構築しています。
法人間の取引において、企業の“実体“─すなわち存在の確からしさや構造的な属性─と、“実態“─実際の活動内容や内在的な状況─の双方を把握することは不可欠です。

しかし現実には、それらを支える情報はWeb上の断片的な記述や行政文書、そして現地などに分散しており、形式も信頼性も多種多様です。とくに新興企業や中小企業においては、情報が十分に整っておらず、取引の俎上にすら上がれないという状況が少なくありません。こうした実体と実態に関する情報の非対称性が、公平な機会への障壁になっています。

同社は、この課題に対し、テクノロジーの力と一次情報の地道な収集を組み合わせることで、判断に足る輪郭を与えることに取り組んでいます。そして、この共通のデータ基盤の上には複数のプロダクトが展開されており、基盤の進化がそのまま多様な業務課題の解決へとつながります。

そうして生まれた信頼の足場が、より多くの企業活動の選択肢となり、いつか社会全体の取引のあり方を静かに変えていく。同社はその先に「全ての法人がフェアに繋がれる社会」があると信じています。

●提供するサービス
主力プロダクト1 全国500万法人の定性情報を自動で収集・判定
法人名を入力するだけで情報を瞬時に収集し、独自に蓄積・検知したリスク情報と共に、30秒でレポーティングするプロダクトです。Web検索や既存の会社情報DBではカバーが難しかった中小・新興法人も含めた全国500万社を対象とし、通常は収集・整理に数日かかる情報を網羅しています。

主力プロダクト2 法人リスク情報の重要な変化の常時監視・通知
対象法人を常時監視し、リスク評価に関わる重要な情報・属性に変化が生じた際に自動通知するプロダクトです。モニタリング業務において運用負荷の大きな要因となる誤検知をあらかじめ排除し、見るべき重要な変化のみに絞って通知することで、より実効性のあるリスク対策へのリソース集中を可能にします。

●業務内容
全社横断のセキュリティ施策を推進いただきます。

現在、事業規模の拡大を阻害しないようにしつつも、金融機関をはじめとするクライアントから求められるセキュリティ水準を満たす必要がある状況です。

その中で、本ポジションでは具体的に下記のような業務を担当いただく想定をしています。

・全社戦略および該当部署の戦略を理解したセキュリティ施策の具体化
・各部署のセキュリティ意識向上
・リスクアセスメント、ポリシー・ガイドライン策定・管理
・セキュリティ教育、社内セキュリティ相談対応（セキュリティチェック含む）

●チーム体制
インフラ・セキュリティ・コーポレートITを主導するPlatformチームは、現在以下の体制です。
- Infra チーム：2名
- Security チーム：3名

マネジメントとエンジニアリングにより、チームの枠を超えて全社一体となってセキュリティの向上に取り組んでいます。

採用している開発環境・ツール
- グループウェア: Google Workspace
- デバイス管理: Jamf Pro / Intune
- コミュニケーション/タスク管理: Slack, Notion

「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」を目指し、法人取引における審査業務の革新に取り組む企業でのポジションです。
国内500万法人の定性情報を収集しデータベース化し、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトと、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関やカード会社などで採用されています。

【具体的な業務】
- 各種備品・アカウントなどの調達・管理
- 社内イベント・懇親会などの実施調整
- 郵便物・宅配物の管理
- 捺印管理
- 稟議書、契約書管理
- オフィス内の設備の調達・管理(会議室・倉庫・家具など)
- ビル管理会社との折衝
- 福利厚生設備の調達・運用(フリードリンクなど)
- オフィス移転業務
- 各種事務局運営、各種議事録作成
- 安全衛生委員会
- 防火防災管理

また、ご希望やご能力に応じて、下記についても担っていただくことは歓迎しております
- 情報セキュリティ関連業務
- ISMS、Pマーク管理
- 労務補助
- 経理補助
- 法務補助

【業務概要】
労務メンバーとして、審査業務を支える強固なバックオフィスづくりに貢献いただくポジションです。組織成長のための労務体制の整備とオペレーションの確立がメインミッションとなります。メンバーがストレスや煩わしさを感じずに仕事に専念できる環境・体制を作り上げることがバックオフィスの仕事です。労務の専門性を高めつつ、会社の成長や従業員の働きやすさにつながる業務にもチャレンジしていただけます。

【具体的な業務】
- 組織拡大を見据え、定常的に発生する労務イベント（給与支払、各種申請等）のオペレーションの確立
- 上場過程に求められる労務課題の解決の道筋を作る
- 福利厚生施策等、従業員のエンゲージメント向上に向けた施策の立案、実行
上記をはじめ、次のステージに行くための労務体制を一緒に作っていただける方を求めております。

【ポジション・部門の魅力】
法人取引における審査業務の革新に取り組む企業です。国内法人の定性情報を収集しデータベース化し、これを基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトや、法人のリスク情報をモニタリングするプロダクトなどを開発しています。金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関やカード会社などで採用されています。
創業し、シリーズBラウンドで資金調達を実施。IPOに向けた組織拡大フェーズにあり、組織規模の拡大を進めています。社会性の高い事業を展開しており、金融機関やプラットフォーマー、行政を顧客としているため、事業と組織を健全にスケールさせる必要があります。法令遵守を前提としたクリーンな組織運営が必須です。現在労務担当者がおり、バックオフィスとして立ち上げが完了した段階です。事業と組織の更なるスケールを支えるため、拡大フェーズを推進いただけるメンバーを募集しています。

「全ての法人がフェアに繋がれる社会」の実現を目指し、公共性と長期性を重んじ「面倒を愛する」価値観を共有した仲間と共に、「企業の実体と実態を正しく捉えるための情報基盤」を構築しています。
同社は、この課題に対し、テクノロジーの力と一次データの地道な収集・調査を組み合わせることで、取引の判断に足る輪郭を与えることに取り組んでいます。そして、この共通のデータ基盤の上には複数のプロダクトが展開されており、基盤の進化がそのまま多様な業務課題の解決へとつながります。
そうして生まれた信頼の足場が、より多くの企業活動の選択肢となり、社会全体の取引のあり方を静かに変えていく。その先に「全ての法人がフェアに繋がれる社会」があると信じられています。

提供するプロダクトは、すべての取引を支える「審査」を一気通貫でご支援するソリューションです。その核となるのは、泥臭いデータ収集とAI・テクノロジーの力が結集した法人情報基盤、そして審査プロダクトです。
主力プロダクトは、法人名を入力するだけで情報を瞬時に収集し、同社が独自に蓄積・検知したリスク情報と共にレポーティングするプロダクトです。また、対象法人を常時監視し、リスク評価に関わる重要な情報・属性に変化が生じた際に自動通知するプロダクトも提供しています。
これら審査プロダクト群を核として、審査バリューチェーン全体をご支援するべく、現地調査の代行、審査業務を刷新するコンサルティングや業務システム構築、審査業務自体の請負も担っています。

人材業界が抱える法人審査の課題を起点に、同社のデータ・プロダクト・プロフェッショナルサービスを組み合わせ、実務に深く入り込んだ価値提供を実現します。
単なる営業ではなく、「どの市場に、どの課題設定で、どのような価値を、どのような事業モデルで届けるか」から設計し、事業の0→1、1→10を牽引するポジションです。

主な職務内容：
- 事業機会の探索・事業仮説の構築
- 営業戦略の立案・提案活動
- PMF実現に向けたスケール戦略の策定・実行
- 複数部門を横断するプロジェクトの調整・推進

ポジションの魅力：
- 営業だけでなく、事業開発として価値仮説・プロダクト・事業モデルまで関われる
- 政策・制度・業務・データをつなぐ、難易度の高い事業開発に挑戦できる
- 経営陣と近い距離で、事業戦略そのものに携われる

同社は、「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに掲げ、法人取引における審査業務の革新に取り組んでいます。
国内の法人定性情報を収集しデータベース化し、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトや、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトなどを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関、官公庁やプラットフォーム事業者などで採用されています。

経済の血液である金融は、高い安定性と厳格な規制が求められる宿命にあります。巨大市場である一方、世界では資金洗浄（金融犯罪）が行われるなど、その健全性をいかに守るかが大きな課題です。
昨今の規制強化や社会的要請により、審査業務は極めて複雑化しています。しかし、その判断の根拠となる「企業の実態を表す定性情報」はいまだデジタル化が進んでおらず、現場では人手依存の非効率なプロセスが残り続けてきました。
真の変革には、金融業界特有の事情に即した新たな情報基盤が必要不可欠です。同社は審査業務のデジタル基盤を構築することで、金融本来の力を取り戻し、すべての法人がフェアに繋がれる経済社会の実現を目指しています。

本ポジションは、既存のプロダクトに囚われず、法人一次データやコンサルティングを組み合わせた顧客伴走・協働型の大型、長期プロジェクトの推進、マネジメントを担当します。金融サービスの一連の顧客体験を実現するプロジェクト、金融犯罪対策における既存システムからの移行プロジェクトなどが存在します。社内のエンジニアやデザイナーと協働をしながら、顧客とともに新しい審査のあり方、金融犯罪対策の実現、同社が社会に対して届ける価値の極大化を目指していただきます。また、ご希望に応じて、提案活動にも活躍の場を広げていただくことも可能です。

【具体的な業務内容】
・大手金融機関・カード／ペイメント事業者、プラットフォーム事業者等に対する業務課題の構造化
・To-Be像を実現するシステム設計、業務設計
・企画、提案工程からの顧客コミュニケーション、顧客における本部・関連部署との合意形成支援
・プロジェクトにおけるスコープ、スケジュールなどの一般的なプロジェクトマネジメント業務
・活用拡張に向けた追加提案
・データの利活用を通じた新たなインサイトの創出

【ポジションの魅力】
・日本の社会と経済を支える業界、日本を代表する企業に対する、顧客折衝の一連の活動、大型プロジェクトの提案からデリバリーに至るまで、大きな裁量を持ちご活躍いただける場をご用意しております。
・自身の働きが社会をよりよくしている実感に加え、事業の拡大に直接的に貢献できるやりがいを得ることができます。
・ビジネス、エンジニア、デザイナーなど社内がミッション達成に向けてワンチームとなって業務を推進することで、自分一人では成しえないインパクトを社会に実現できます。

経理メンバーとして、審査業務を支える強固なバックオフィスづくりに貢献するポジションです。200名組織に成長するための経理体制の整備とオペレーションの確立がメインミッションとなります。メンバーが何のストレスや煩わしさも感じずに仕事に専念できる環境・体制を作り上げること全てがバックオフィスの仕事になります。そのため、経理の専門性を高めつつ、会社の成長や従業員の働きやすさにつながる業務にもチャレンジしていただきたいと考えています。

具体的な業務:
* 組織拡大を見据え、定常的に発生する経理イベント（決済業務、仕訳業務、決算業務等）のオペレーションの確立
* 上場過程に求められる経理課題の解決の道筋を作る
上記をはじめ、同社が次のステージに行くための経理体制を一緒に作っていただける方を求めております。

ポジション・部門の魅力:
同社は「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」を目指し、法人取引における審査業務の革新に取り組んでいます。国内法人の定性情報を収集しデータベース化し、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトや、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトなどを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関やカード会社などで採用されています。

これまで国家公務員として、制度設計・監督・執行・現場運営などに携わり、社会の健全性を守ることに向き合ってこられた方へ。同社はいま、愛知から、この国を支える情報基盤を作り出す挑戦を進めています。その最前線となるのが、本ポジションです。

同社は「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに、法人取引における審査業務の高度化に取り組んでいる企業です。国内約500万法人の定性情報を収集・構造化し、法人調査を自動化する主力プロダクトや、法人のリスク変化を継続監視するプロダクトを展開しています。現在はメガバンクをはじめとする金融機関で広く導入され、行政機関への提供も進んでいます。

金融サービスを中心に法人間の取引は高度化し、審査のスピードは加速しています。一方で、不正や犯罪は巧妙化・匿名化が進み、Web上の情報だけでは実態を把握できないケースが増えています。特に、補助金の悪用、ペーパーカンパニーの濫立、マネーロンダリング等の法人口座の不正利用といった問題は、既存の仕組みだけでは防ぎきれない局面に入っています。同社はこの状況に対し、「現地へ足を運ぶ実地調査こそが、審査のラストワンマイルである」と考えています。AI時代だからこそ、実際に足を運び、現実世界で得られた情報をデータ化・構造化し、社会インフラへと昇華していく。この挑戦を、全国拠点網の構築によって進めています。

ご志向やご経験に応じ、初期的には以下のいずれかをご担当いただきます。
1. 組織立ち上げ・運営: 正社員および調査員（契約社員・アルバイト）の採用・育成、数十人規模の組織立ち上げ・統括、業務オペレーションの設計・改善。
2. データ企画: 現地拠点を活用した新たな一次データの創出、データ収集オペレーションの企画・設計。
3. 事業企画: 拠点と組織を活用した事業モデルの構築、金融機関・地方自治体への提案。
一定期間の立ち上げ経験を経た後、拠点全体の統括をお任せします。

【ポジションの魅力】
愛知拠点をベースに、金融機関・官公庁の課題解決を通じて地域へ直接貢献できます（Uターン・Iターン歓迎）。組織立ち上げ、データ企画、事業創出まで裁量を持って関与できます。公共性とスタートアップならではのスピードを両立しながら、社会インフラの構築に挑めます。単なるマネジメントではなく、「社会課題に向き合う事業の創造」に携わることができます。

【業務概要】
法人取引における審査業務の革新に取り組む企業でのポジションです。国内の法人定性情報を収集・データベース化し、これを基盤とした法人調査プロセスを自動化する主力プロダクトや、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトなどを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは、大手金融機関やカード会社などで採用されています。創業6期目を迎え、大手金融機関やカード会社の審査業務へ深く入り込むとともに、行政機関やプラットフォーマーとの取組も増加し、事業のスケール期に入っています。

【具体的な業務】
事業スケールに伴い、プロダクト・サービスのコアとなる法人データ収集プロセスの設計・運用、法人審査基準の策定・実行など、事業全体を支えるオペレーション組織の重要性が増しています。そのため、今期より「オペレーション部門」を新設しました。
オペレーション部門は、審査・調査業務のオペレーション企画や品質管理を中核に据え、プロダクト開発・データ収集・顧客支援を一気通貫でつなぐ役割を担います。同部門の立ち上げ期を支えるキーメンバーとして、審査および調査オペレーションの企画・設計・改善を通じ、業務の効率化と高度化を同時に実現していくミッションを担う方を募集しています。
本ポジションは、法人取引における審査、オペレーションの企画・設計・改善を通じて、業務の生産性と品質向上を推進する役割です。
具体的には、法人のリスク評価や調査プロセス、マンパワーとエンジニアリングを組み合わせたデータ収集オペレーションの構築・運用設計・実行について、オペレーショナル・エクセレンスを通じて実現し、同社の競争力の源泉をつくることがミッションです。

同社は、「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに掲げ、法人取引における審査業務の革新に取り組んでいます。

国内の多くの法人の定性情報を収集しデータベース化して、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化する主力プロダクトと、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングする主力プロダクトなどのプロダクトを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関、官公庁やプラットフォーム事業者などで採用されています。

経済の血液である金融は、高い安定性と厳格な規制が求められる宿命にあります。巨大市場である一方、世界では多額の資金洗浄（金融犯罪）が行われるなど、その健全性をいかに守るかが大きな課題です。

昨今の規制強化や社会的要請により、審査業務は極めて複雑化しています。しかし、その判断の根拠となる「企業の実態を表す定性情報」はいまだデジタル化が進んでおらず、現場では人手依存の非効率なプロセスが残り続けてきました。

真の変革には、金融業界特有の事情に即した新たな情報基盤が必要不可欠です。同社は審査業務のデジタル基盤を地道に、そして泥臭く構築することで、金融本来の力を取り戻し、すべての法人がフェアに繋がれる経済社会の実現を目指しています。

これまで同社は主にメガバンクをはじめとした金融機関向けにサービスを展開し、深く入り込むことで信頼と実績を築いてきました。しかし現在、デジタル社会の加速に伴い、審査の重要性は金融以外の様々な業界（プラットフォーム・事業会社など）へ急激に広がっています。

昨今社会問題化している、犯罪組織による求人広告掲載（通称：闇バイト）や、補助金不正受給、悪質なM&A仲介業者による不正取引。これらを未然に防ぐには、従来の「反社チェック」だけでは不十分であり、「取引をすべき正しい法人か」を深く見極める審査が必要です。

同社はこの課題を解決すべく、審査のためのデータベースを一から構築し、新たな審査ソリューションを開発・提供しています。既存の金融市場の深耕はもちろん、この巨大な新市場の開拓を共に推進していく仲間を求めています。

本ポジションは、継続的な顧客折衝、課題・ソリューションの合意、デリバリーを一気通貫で実施し、顧客の深層の課題を解決する提案活動や業務構築支援を行い、ミッションの実現、同社が社会に対して届ける価値の極大化を目指します。

【具体的な業務内容】
・大手金融機関や行政機関、プラットフォーム事業者等に対する業務課題の構造化
・現状業務の可視化（As-Is）とTo-Be設計
・データ・プロダクトを前提とした業務プロセス／運用設計
・本部・関連部署との合意形成支援
・導入後の活用定着・高度化支援
・活用拡張に向けた追加提案

【ポジションの魅力】
・日本の社会と経済を支える業界、日本を代表する企業に対する、顧客折衝の一連の活動、大型プロジェクトの提案からデリバリーに至るまで、大きな裁量を持ちご活躍いただける場をご用意しております。
・自身の働きが社会をよりよくしている実感に加え、事業の拡大に直接的に貢献できるやりがいを得ることができます。
・トップ営業が必要となることも多いことから大企業の役員、部長クラスとの顧客折衝の機会も多数ございます。

「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに掲げ、法人取引における審査業務の革新に取り組む企業でのポジションです。
経済の「血液」である金融は、不可欠なものであるが故に「安定」が強く求められ、悪用されないための「規制」を強くする必要がある使命を背負った産業です。金融機関が直面する複雑且つ長大な業務プロセス、そしてそれを支える情報の流通は、長年大きな変化がありません。特に定性情報（企業の実体と実態を表す情報）は、デジタル化が進む今も置き去りのままになっています。真に変革を実現するためには、この時代に即した新たな情報基盤が必要であり、同時に長年に亘り築かれてきた金融特有の事情に寄り添い、それを最適な形で届ける必要があります。
同社は国内500万法人の定性情報を収集しデータベース化して、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化する『主力製品A』と、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングする『主力製品B』などのプロダクトを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関やカード会社などで採用されています。

【具体的な業務】
専任の法務担当/法務責任者候補として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント等に関する法務関連全般を担っていただきます。同社事業は、金融機関を中心とした大企業顧客との法務折衝が求められること、個人情報を含む多くのデータを取り扱うこと、金融規制や公共調達に関する造詣の深さがそのまま価値に繋がること、などから非常に重要なポジションです。
イメージとしては、コーポレート法務（経営管理全般や資金調達）として経営層や管理部門責任者と連携し、顧問弁護士等の外部関係者との窓口も担っていただく想定です。ご希望に応じて、これら以外にも幅広く携わっていただく機会をご用意いたします。
* 契約書/利用規約等の作成・レビュー・交渉
* 各種法務に関する相談や質問への対応（法令の解釈、適用など）
* 取締役会等重要な会議体の運営支援
* コンプライアンス活動の企画及び実施
* 新規事業/新規ビジネススキームのための法的調査・助言・関連書類の作成（許認可・商標など含む）
* 業務に付随する弁護士との折衝
* その他、法務・リスクマネジメントに関する事項全般

【ポジションの魅力】
法務部の立ち上げポジションとして、大きな裁量を持って働いていただける場をご用意しております。

国家公務員として制度設計・監督・執行・現場運営などに携わり、社会の健全性を守ることに向き合ってこられた方へ、大阪からこの国を支える情報基盤を作り出す挑戦の最前線となるポジションです。
同社は、「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに、法人取引における審査業務の高度化に取り組んでいます。国内法人の定性情報を収集・構造化し、主力製品を展開しています。現在はメガバンクをはじめとする金融機関で広く導入され、行政機関への提供も進んでいます。
金融サービスを中心に法人間の取引は高度化し、審査のスピードは加速しています。一方で、不正や犯罪は巧妙化・匿名化が進み、Web上の情報だけでは実態を把握できないケースが増えています。特に、補助金の悪用、ペーパーカンパニーの濫立、マネーロンダリング等の法人口座の不正利用といった問題は、既存の仕組みだけでは防ぎきれない局面に入っています。同社はこの状況に対し、「現地へ足を運ぶ実地調査こそが、審査のラストワンマイルである」と考えています。AI時代だからこそ、実際に足を運び、現実世界で得られた情報をデータ化・構造化し、社会インフラへと昇華していくこの挑戦を、全国拠点網の構築によって進めています。

具体的な業務:
ご志向やご経験に応じ、初期的には以下のいずれかをご担当いただきます。
1. 組織立ち上げ・運営
- 正社員および調査員（契約社員・アルバイト）の採用・育成
- 複数人規模の組織立ち上げ・統括
- 業務オペレーションの設計・改善
2. データ企画
- 現地拠点を活用した新たな一次データの創出
- データ収集オペレーションの企画・設計
3. 事業企画
- 拠点と組織を活用した事業モデルの構築
- 金融機関・地方自治体への提案
一定期間の立ち上げ経験を経た後、拠点全体の統括をお任せします。

ポジションの魅力:
- 大阪拠点をベースに、金融機関・官公庁の課題解決を通じて地域へ直接貢献できます（Uターン・Iターン歓迎）。
- 組織立ち上げ、データ企画、事業創出まで裁量を持って関与できます。
- 公共性とスタートアップならではのスピードを両立しながら、社会インフラの構築に挑めます。
- 単なるマネジメントではなく、「社会課題に向き合う事業の創造」に携わることができます。

同社は、「全ての法人がフェアに繋がれる社会」の実現を目指し、公共性と長期性を重んじ「面倒を愛する」価値観を共有した仲間と、「企業の実体と実態を正しく捉えるための情報基盤」を構築しています。金融取引（カネの流れ）・商取引（モノの流れ）・その他すべての取引（ヒトや情報の流れ）において、取引の相手を知ることは日常的に行われています。全産業・全取引において、です。あらゆる取引において、企業の“実体“─すなわち存在の確からしさや構造的な属性─と、“実態“─実際の活動内容や内在的な状況─の双方を把握することは不可欠です。デジタル・AI時代、相手が見えにくくなった今、一層重要になっていきます。

しかし現実には、情報はWeb上の断片的な記述や行政文書、現地などに分散しており、形式も信頼性も多種多様です。とくに新興法人や中小企業においては、情報の不足・未整備によって、取引の俎上にすら上がれないという状況が少なくありません。こうした実体と実態に関する情報の非対称性が、公平な機会への障壁になっています。

同時に、これら情報が多く集積し「審査」が大量発生する政府や金融などの大規模な組織では、手段を選ばず、技術・AIを駆使し悪事を企む集団に後塵を拝してしまう社会構造があります。正義サイドの審査力向上の必要性は増しています。

同社は、この課題に対し、テクノロジーの力と一次データの地道な収集・調査を組み合わせることで、取引の判断に足る輪郭を与えることに取り組んでいます。そして、この共通のデータ基盤の上には複数のプロダクトが展開されており、基盤の進化がそのまま多様な業務課題の解決へとつながります。

そうして生まれた信頼の足場が、より多くの企業活動の選択肢となり、社会全体の取引のあり方を静かに変えていく。同社はその先に「全ての法人がフェアに繋がれる社会」があると信じています。

提供するプロダクト
すべての取引を支える「審査」を一気通貫でご支援するソリューションを提供しています。その核となるのは、泥臭いデータ収集とAI・テクノロジーの力が結集した法人情報基盤、そして審査プロダクトです。

「主力製品」 全国500万法人の定性情報を自動で収集・判定
法人名を入力するだけで情報を瞬時に収集し、同社が独自に蓄積・検知したリスク情報と共に、30秒でレポーティングするプロダクトです。
「同社の製品」 法人リスク情報の重要な変化の常時監視・通知
対象法人を常時監視し、リスク評価に関わる重要な情報・属性に変化が生じた際に自動通知するプロダクトです。

これら審査プロダクト群を核として、審査バリューチェーン全体をご支援するべく、現地調査の代行、審査業務を刷新するコンサルティングや業務システム構築、審査業務自体の請負も担っています。

業務内容
大企業やプラットフォーム事業者が抱える法人審査の課題を起点に、同社のデータ・プロダクト・プロフェッショナルサービスを組み合わせ、実務に深く入り込んだ価値提供を実現します。

単なる営業ではなく、「どの市場に、どの課題設定で、どのような価値を、どのような事業モデルで届けるか」から設計し、事業の0→1、1→10を牽引するポジションです。

主な職務内容：
- 事業機会の探索・事業仮説の構築
- 営業戦略の立案・提案活動
- PMF実現に向けたスケール戦略の策定・実行
- 複数部門を横断するプロジェクトの調整・推進

ポジションの魅力
- 営業だけでなく、事業開発として価値仮説・プロダクト・事業モデルまで関われる
- 政策・制度・業務・データをつなぐ、難易度の高い事業開発に挑戦できる
- 経営陣と近い距離で、事業戦略そのものに携われる

同社は、法人取引における審査業務の革新に取り組んでいます。
国内500万法人の定性情報を収集しデータベース化して、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化するプロダクトと、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングするプロダクトなどの製品を開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関やカード会社などで採用されています。
これまで主に金融機関向けにサービスを展開しておりましたが、デジタル社会において、審査の重要性は様々な業界で高まっています。犯罪組織による求人広告掲載（通称闇バイト）問題や、補助金不正受給問題、悪質なM&A仲介業者による不正取引問題を止めるには、取引をすべき正しい法人かを審査する必要があります。これは反社チェックでは不十分であり、同社は、このためのデータベースを一から作り、審査ソリューションを開発しています。
創業以来、金融機関に深く入り込むことで、今後の新市場の開拓を推進していく計画です。
既存顧客の深耕、新規顧客の獲得のため、初回面談から導入支援、審査基準・審査業務構築支援を行いながら、アップセル・クロスセルを含め継続的な高単価獲得を目指すSalesポジションを募集しています。
同社に興味を持ってくださったものの、Sales職の中で適したポジション・ドメインが見つからないという方はオープンポジションとしてご応募ください。

【募集ポジション】
エンタープライズ向けセールスに取り組んでいただきます。業界別のチーム編成を行っており、計4つのチームに分かれています。1. 銀行向けチーム、2. Payment・決済向けチーム、3. 中央省庁・自治体向けチーム、4. 非金融チーム(M&Aや人材など)
ご志向性やこれまでのご経験、適性に応じて各ポジションをご選択のうえ選考に進んでいただく予定です。
ジュニアからミドル層の方を想定し、これまでのSales経験を活かし、キャリアを深め、拡げていかれたい方を募集しています。
※カジュアル面談の中で各チームのご説明と志向性について確認させていただきます。

同社のSales職は、いずれも事業開発の役割を担う点が共通しています。ここでの「事業開発」とは、単なる販売活動にとどまらず、顧客との継続的なディスカッションを通じ「審査」への期待を作り出すことや、顧客起点のアイディアをプロダクトに反映させる取り組みを指します。
金融機関を中心にプロダクトの認知は広まりつつありますが、社会全体に対して審査の重要性や必要性をより一層浸透させていく必要があります。そのため、単にプロダクトを提案するのではなく、「なぜ審査が必要なのか」「それによって何が実現できるのか」といった問いを顧客と共に掘り下げ、明確化していくことが求められます。顧客の取引全体を支える存在になるためには、業務に入り込み利用範囲を広げることや他部署への展開も必要なため、プロダクト導入後もカスタマーサクセスと連携しながら継続的に顧客と対話し、ニーズや課題を引き出していくRMを担っていただきます。
また、審査の専門家として、審査業務のプロセス設計や審査基準の構築といったコンサルティングサービスも提供しています。さらに、顧客からのフィードバックをプロダクトに反映させるといった、プロダクト企画にも関与していただきます。
業界ごとに審査への理解度や予算規模は異なりますが、勝ち筋（市場ニーズとプロダクト・サービスの一致）を見出した後は、成功事例の横展開といったSalesの仕組み化やチームアップを通じて事業のスケールを図るといった役割を担っていただく可能性もあります。
これら一連の活動を通じて、すべての商取引における審査の在り方そのものを変革していきます。