兵庫県の転職求人
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兵庫県の転職求人一覧
新着 神戸物産:【兵庫】購買/調達/SCM(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
……主な仕事内容……
●商談(国内)
取り扱う商品について、取引先である食品問屋や食品メーカーと商談・交渉を行います。取引先の数はおよそ300社前後。1日に3社〜5社、1週間におよそ20社と商談・交渉を行います。現在はオンライン商談なども実施しておりますが、場合によっては実際に工場に出向くこともあります。
●社内プレゼンテーション
新しい商品のアイデアは、その魅力を伝える資料を作成して上長にプレゼンします。採用されると、晴れて業務スーパーに商品が並ぶので、大きなやりがいを感じられます。
●新商品企画
食品メーカーとコラボし、新たな商品を開発することも。原料に関する商談、製造工程・物流構築まで行い、他店では取り扱っていないような商品開発を行うこともあります。
●事務業務
メーカーとの商談に向け、売上や販売データ等をもとに商品分析や売上分析を行います。こうした事務作業は全体業務のおよそ3〜4割を占めます。
●商談(国内)
取り扱う商品について、取引先である食品問屋や食品メーカーと商談・交渉を行います。取引先の数はおよそ300社前後。1日に3社〜5社、1週間におよそ20社と商談・交渉を行います。現在はオンライン商談なども実施しておりますが、場合によっては実際に工場に出向くこともあります。
●社内プレゼンテーション
新しい商品のアイデアは、その魅力を伝える資料を作成して上長にプレゼンします。採用されると、晴れて業務スーパーに商品が並ぶので、大きなやりがいを感じられます。
●新商品企画
食品メーカーとコラボし、新たな商品を開発することも。原料に関する商談、製造工程・物流構築まで行い、他店では取り扱っていないような商品開発を行うこともあります。
●事務業務
メーカーとの商談に向け、売上や販売データ等をもとに商品分析や売上分析を行います。こうした事務作業は全体業務のおよそ3〜4割を占めます。
新着 神戸物産:【兵庫】組織・人事コンサルタント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●既存店舗の巡回・フォロー
1日3店舗程度既存店舗を定期的に巡回し、お店の運営状況を確認します。売上アップのためにFCオーナーや店長、従業員の方ともコミュニケーションを取りながら、その店舗ならではの良さを伸ばすアドバイスを行なう他、改善点も指導します。店舗の売り上げが伸びるよう、不安なことや困っていることなどに耳を傾け、親身にフォローしていきましょう。
●新店舗の開店サポート
オープンを3日後に控えた新店舗を訪問。
実際の店舗で店長やパート・アルバイトも含めた従業員に向け、オペレーションなどを指導します。オープン後も数日は様子を見て、効率の良い作業方法などを指導していきます。
※月1〜3回1週間ほどの出張があります。
●原材料の仕入れ・バイヤー業務
原料メーカー様と商談をして、最適な原材料を仕入れます。
このほか、店舗マニュアルやFC加盟店向けの販売計画の作成などもお任せします。
1日3店舗程度既存店舗を定期的に巡回し、お店の運営状況を確認します。売上アップのためにFCオーナーや店長、従業員の方ともコミュニケーションを取りながら、その店舗ならではの良さを伸ばすアドバイスを行なう他、改善点も指導します。店舗の売り上げが伸びるよう、不安なことや困っていることなどに耳を傾け、親身にフォローしていきましょう。
●新店舗の開店サポート
オープンを3日後に控えた新店舗を訪問。
実際の店舗で店長やパート・アルバイトも含めた従業員に向け、オペレーションなどを指導します。オープン後も数日は様子を見て、効率の良い作業方法などを指導していきます。
※月1〜3回1週間ほどの出張があります。
●原材料の仕入れ・バイヤー業務
原料メーカー様と商談をして、最適な原材料を仕入れます。
このほか、店舗マニュアルやFC加盟店向けの販売計画の作成などもお任せします。
新着 神戸物産:【兵庫】その他(事業会社)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<具体的な業務内容>
●接客、調理、清掃
●店舗運営・管理(売上や原価管理、在庫発注・管理など)
●スタッフのマネジメント(育成、採用面接、シフト作成など)
◎マニュアルがあるので安心
レシピや調理の工程、店舗運営の考え方や発注の仕方など、しっかりしたマニュアルがあるので安心して学べます。また、ITの教育ツールで予習や復習ができるほか、本部のバックアップ体制が充実しており、連携を取りながら進めていけます。
◎販促や商品提案、業務改善などに挑戦可能
メニューは本部で考案し、各店舗に写真付きの詳細なマニュアルで伝達されるので、各店舗でメニュー開発の負担はありません。メニューは2ヶ月毎に20種類程入れ替わります。慣れてきたらより良い店舗作りのため、店舗の声として、メニューやオペレーションについて改善案をいただきたいと思っています。
●接客、調理、清掃
●店舗運営・管理(売上や原価管理、在庫発注・管理など)
●スタッフのマネジメント(育成、採用面接、シフト作成など)
◎マニュアルがあるので安心
レシピや調理の工程、店舗運営の考え方や発注の仕方など、しっかりしたマニュアルがあるので安心して学べます。また、ITの教育ツールで予習や復習ができるほか、本部のバックアップ体制が充実しており、連携を取りながら進めていけます。
◎販促や商品提案、業務改善などに挑戦可能
メニューは本部で考案し、各店舗に写真付きの詳細なマニュアルで伝達されるので、各店舗でメニュー開発の負担はありません。メニューは2ヶ月毎に20種類程入れ替わります。慣れてきたらより良い店舗作りのため、店舗の声として、メニューやオペレーションについて改善案をいただきたいと思っています。
新着 神戸物産:【兵庫】システム化推進(社内SE)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・システムの要件定義から導入、運用、保守
・導入後のシステムに関するお問い合わせ対応
・社内メンバーからの問い合わせ対応
・業務スーパー等のFC店舗やお取引先メーカーに対するシステム導入支援
簡単なネットの接続トラブル対応やソフトウェアインストールなど、PC周りに関するサポートも含みます。
経験に合わせた業務をお任せします。
〇経験の浅い方は
各所からのお問い合わせに対する対応・サポートからお任せします。
ユーザーの中にはシステムのことがよくわからないという方もいますので、相手の立場になってコミュニケーションが取れる方は活躍いただけます。
〇SE経験者の方は
社内の業務効率をアップさせる、新たなシステム導入部分から携わっていただく予定です。
・導入後のシステムに関するお問い合わせ対応
・社内メンバーからの問い合わせ対応
・業務スーパー等のFC店舗やお取引先メーカーに対するシステム導入支援
簡単なネットの接続トラブル対応やソフトウェアインストールなど、PC周りに関するサポートも含みます。
経験に合わせた業務をお任せします。
〇経験の浅い方は
各所からのお問い合わせに対する対応・サポートからお任せします。
ユーザーの中にはシステムのことがよくわからないという方もいますので、相手の立場になってコミュニケーションが取れる方は活躍いただけます。
〇SE経験者の方は
社内の業務効率をアップさせる、新たなシステム導入部分から携わっていただく予定です。
新着 神戸物産:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●新商品の企画・開発
自社グループ工場で製造可能な新商品を検討します。
例えば、牛乳工場であれば、牛乳パックに入ったプリンや杏仁豆腐を企画したり、豆腐工場では、豆腐パックに入ったチーズケーキを考案したり、他にも売れ筋の1キロ入りプチ大福で、黒ごま味やチョコ味などに加え新たなフレーバーを考えるなど。
トレンドを踏まえたマーケティングを行ない、新たな商品を企画します。
□既存所品の改善・改変
新商品の開発のみでなく、既存商品の改良も行います。
売り上げ状況を見ての改善や、製造時の工程改善、原料の入れ替えなど様々なアプローチを行い、よりよい商品ラインナップを作り上げます。
自社グループ工場で製造可能な新商品を検討します。
例えば、牛乳工場であれば、牛乳パックに入ったプリンや杏仁豆腐を企画したり、豆腐工場では、豆腐パックに入ったチーズケーキを考案したり、他にも売れ筋の1キロ入りプチ大福で、黒ごま味やチョコ味などに加え新たなフレーバーを考えるなど。
トレンドを踏まえたマーケティングを行ない、新たな商品を企画します。
□既存所品の改善・改変
新商品の開発のみでなく、既存商品の改良も行います。
売り上げ状況を見ての改善や、製造時の工程改善、原料の入れ替えなど様々なアプローチを行い、よりよい商品ラインナップを作り上げます。
新着 神戸物産:【兵庫】海外進出
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・申告書類の作成及び、NACCSシステムを使用した申告手続き
・通関前輸入書類のチェック
・通関指示
・諸掛管理(運送会社との交渉)
・入荷スケジュールの管理
・メールや電話対応 など
・申告書類の作成及び、NACCSシステムを使用した申告手続き
・通関前輸入書類のチェック
・通関指示
・諸掛管理(運送会社との交渉)
・入荷スケジュールの管理
・メールや電話対応 など
新着 神戸物産:【兵庫】情報システム(コーポレートIT)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<具体的な業務内容>
●インフラ管理
入社後のメイン業務は、新入社員が使用するPC・スマホのキッティング業務(セットアップ)です。また、新しいシステムをインストールする際の案内・実施、社用PC・スマホに関する問い合わせにも対応します。
※グループ全体の入退社者について、月平均10〜30件程度のキッティングに対応します。
※作業時間の1端末につき半日〜1日、1日で1〜2台程度が目安です。
※PCはWindows、スマートフォンはAndroidを使用しています。
⇒ゆくゆくは…
インフラエンジニアとして、サーバ管理やデータセンター業務に携わることも可能です!
●インフラのメンテナンス
LAN環境や、拠点間を結ぶWANの構築・管理を行ないます。まずお任せするのは、新入社員のIPアドレスの割り当てや、拠点間をつなぐ設定など。新しいPCを買ったときに自宅でネットワーク接続をするようなイメージです。
⇒ゆくゆくは…
グループ全体のネットワークやセキュリティに関わる業務にもチャレンジできます!
●インフラ管理
入社後のメイン業務は、新入社員が使用するPC・スマホのキッティング業務(セットアップ)です。また、新しいシステムをインストールする際の案内・実施、社用PC・スマホに関する問い合わせにも対応します。
※グループ全体の入退社者について、月平均10〜30件程度のキッティングに対応します。
※作業時間の1端末につき半日〜1日、1日で1〜2台程度が目安です。
※PCはWindows、スマートフォンはAndroidを使用しています。
⇒ゆくゆくは…
インフラエンジニアとして、サーバ管理やデータセンター業務に携わることも可能です!
●インフラのメンテナンス
LAN環境や、拠点間を結ぶWANの構築・管理を行ないます。まずお任せするのは、新入社員のIPアドレスの割り当てや、拠点間をつなぐ設定など。新しいPCを買ったときに自宅でネットワーク接続をするようなイメージです。
⇒ゆくゆくは…
グループ全体のネットワークやセキュリティに関わる業務にもチャレンジできます!
新着 神戸物産:【兵庫】その他(事業会社)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<入社後の流れ>
入社後2日間は本社で研修を行います。
その後店舗にてホールやキッチンなどの店舗運営業務を一通り経験していただきます。
習得具合に合わせて、マネジメント業務もお教えします。
<具体的な業務内容>
●接客、調理、清掃
●店舗運営・管理(売上や原価管理、在庫発注・管理など)
●スタッフのマネジメント(育成、採用面接、シフト作成など)
◎マニュアルがあるので安心
レシピや調理の工程、店舗運営の考え方や発注の仕方など、しっかりしたマニュアルがあるので安心して学べます。また、ITの教育ツールで予習や復習ができるほか、本部のバックアップ体制が充実しており、連携を取りながら進めていけます。
◎販促や商品提案、業務改善などに挑戦可能
メニューは本部で考案し、各店舗に写真付きの詳細なマニュアルで伝達されるので、各店舗でメニュー開発の負担はありません。メニューは2ヶ月毎に20種類程入れ替わります。慣れてきたらより良い店舗作りのため、店舗の声として、メニューやオペレーションについて改善案をいただきたいと思っています。
入社後2日間は本社で研修を行います。
その後店舗にてホールやキッチンなどの店舗運営業務を一通り経験していただきます。
習得具合に合わせて、マネジメント業務もお教えします。
<具体的な業務内容>
●接客、調理、清掃
●店舗運営・管理(売上や原価管理、在庫発注・管理など)
●スタッフのマネジメント(育成、採用面接、シフト作成など)
◎マニュアルがあるので安心
レシピや調理の工程、店舗運営の考え方や発注の仕方など、しっかりしたマニュアルがあるので安心して学べます。また、ITの教育ツールで予習や復習ができるほか、本部のバックアップ体制が充実しており、連携を取りながら進めていけます。
◎販促や商品提案、業務改善などに挑戦可能
メニューは本部で考案し、各店舗に写真付きの詳細なマニュアルで伝達されるので、各店舗でメニュー開発の負担はありません。メニューは2ヶ月毎に20種類程入れ替わります。慣れてきたらより良い店舗作りのため、店舗の声として、メニューやオペレーションについて改善案をいただきたいと思っています。
新着 神戸物産:【兵庫】営業/海外営業(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
品質管理室の一員として、食品の“安全・安心”を守る検査業務や品質向上に向けた取り組みを担っていただきます。業務は、大きく分けて2つの役割に分かれています。
【1】自社輸入品の検査
約50カ国からの輸入食品の品質をチェック。アレルゲン、微生物、理化学検査などを通して、問題がないことを確認した上で出荷OKの判断を行います。
【2】商品開発・改良に向けた検査・提案
グループ工場で製造する食品(レトルト食品、スイーツ、パン、惣菜やお酒、こんにゃく等、様々なジャンルの食品があります)や、中食・外食の店舗で提供する料理の、日持ちや品質安定性を検査。検査結果をもとに、開発担当と一緒に「どうすればより美味しく、安心して提供できるか」を考えていきます。
─────
具体的には
─────
●検査計画の立案、スケジュール管理
●検査結果の確認・分析・出荷判定
●アレルゲン、微生物、理化学などの検査
└検査自体はパートスタッフが中心となって進めます。
●スタッフの作業チェック・指示出し
●検査項目の改善提案
●開発部門とのミーティング など
【1】自社輸入品の検査
約50カ国からの輸入食品の品質をチェック。アレルゲン、微生物、理化学検査などを通して、問題がないことを確認した上で出荷OKの判断を行います。
【2】商品開発・改良に向けた検査・提案
グループ工場で製造する食品(レトルト食品、スイーツ、パン、惣菜やお酒、こんにゃく等、様々なジャンルの食品があります)や、中食・外食の店舗で提供する料理の、日持ちや品質安定性を検査。検査結果をもとに、開発担当と一緒に「どうすればより美味しく、安心して提供できるか」を考えていきます。
─────
具体的には
─────
●検査計画の立案、スケジュール管理
●検査結果の確認・分析・出荷判定
●アレルゲン、微生物、理化学などの検査
└検査自体はパートスタッフが中心となって進めます。
●スタッフの作業チェック・指示出し
●検査項目の改善提案
●開発部門とのミーティング など
新着 神戸物産:【兵庫】人事管理職
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【具体的には】
●調理業務
材料を和えたり、鉄板で炒めたり、盛り付けしたりなどの簡単な作業がメイン。各店舗には写真付きの調理工程表があるので、工程通りにすればOK。調理に不慣れな方もすぐマスターできます。
●接客業務
レジは『業務スーパー』のスタッフが担当。いずれも品出しの時にお客様からおススメのお惣菜を聞かれたり、「前食べた惣菜も美味しかったよ」と反響をいただいたりするのが楽しみな仕事です。
●マネジメント業務
スタッフの育成・シフト作成なども基本業務習得後に徐々にお教えします。
※各店舗、一緒に働くアルバイト・パートスタッフは20名ほど。
日勤で4〜5名出勤するイメージです。
●調理業務
材料を和えたり、鉄板で炒めたり、盛り付けしたりなどの簡単な作業がメイン。各店舗には写真付きの調理工程表があるので、工程通りにすればOK。調理に不慣れな方もすぐマスターできます。
●接客業務
レジは『業務スーパー』のスタッフが担当。いずれも品出しの時にお客様からおススメのお惣菜を聞かれたり、「前食べた惣菜も美味しかったよ」と反響をいただいたりするのが楽しみな仕事です。
●マネジメント業務
スタッフの育成・シフト作成なども基本業務習得後に徐々にお教えします。
※各店舗、一緒に働くアルバイト・パートスタッフは20名ほど。
日勤で4〜5名出勤するイメージです。
新着 神戸物産:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
食品工場の生産設備に関わるエンジニアの募集です。
<関わる商材>
国内自社グループ会社14社26工場の『業務スーパーのPB商品』
<具体的な業務内容>
メディアでも話題の『業務スーパー』のオリジナル商品。
その製造現場を、技術面から支えるのがあなたの役割です。
「どの機械なら効率よく、安定して作れるか」
「既存設備をどう改善すれば、生産性が上がるか」
といった課題に向き合い、モノづくりの裏側から“食”を支えるポジションです。
・新商品の製造に向けたプロセス設計・設備選定
・既存設備の改善・改造提案(生産性や品質の向上など)
・生産ラインのトラブル対応・予防保全
・設備メーカーとの調整・立ち会い
・現場(工場)との打ち合わせ・視察・課題ヒアリング 等
●改善事例
・人手不足の解消:チキンカツ
鶏肉のカットを人力で行っていたところを自動化できる機械を導入
・充填ミスの予防:ドレッシング
ラベル情報を読み取り複数種類の商品を正しい容器に充填できる機械を導入
\POINT/
★基本的にはオフィス勤務
グループ14社を神戸物産本社から支えるポジションです。
現場を見なければ対応策も考えられないため、出張は多めです。
しかし、工場勤務のような3交代制などの勤務時間ではなく、
原則土日休み、神戸物産 本社での勤務となります。
<関わる商材>
国内自社グループ会社14社26工場の『業務スーパーのPB商品』
<具体的な業務内容>
メディアでも話題の『業務スーパー』のオリジナル商品。
その製造現場を、技術面から支えるのがあなたの役割です。
「どの機械なら効率よく、安定して作れるか」
「既存設備をどう改善すれば、生産性が上がるか」
といった課題に向き合い、モノづくりの裏側から“食”を支えるポジションです。
・新商品の製造に向けたプロセス設計・設備選定
・既存設備の改善・改造提案(生産性や品質の向上など)
・生産ラインのトラブル対応・予防保全
・設備メーカーとの調整・立ち会い
・現場(工場)との打ち合わせ・視察・課題ヒアリング 等
●改善事例
・人手不足の解消:チキンカツ
鶏肉のカットを人力で行っていたところを自動化できる機械を導入
・充填ミスの予防:ドレッシング
ラベル情報を読み取り複数種類の商品を正しい容器に充填できる機械を導入
\POINT/
★基本的にはオフィス勤務
グループ14社を神戸物産本社から支えるポジションです。
現場を見なければ対応策も考えられないため、出張は多めです。
しかし、工場勤務のような3交代制などの勤務時間ではなく、
原則土日休み、神戸物産 本社での勤務となります。
新着 神戸物産:【兵庫】営業/海外営業(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
◇店舗巡回と改善指導
担当する店舗(4業態:「馳走菜(惣菜店)」「プレミアムカルビ(焼肉店)」「神戸クック・ワールドビュッフェ(ビュッフェレストラン)」「ブンブン(ベーカリー)」)を4ヵ月〜半年に1度のペースで巡回します。
衛生・温度管理の記録、手洗いなどを含めた衛生管理の状況、厨房の清掃状況、食材の賞味期限の管理などの基本項目をチェックします。
店長やSVに状況を報告し、不十分な点を指摘します。
この仕事で重要なのは、一方的な指導で終わらせないことです。店長や現場スタッフと真摯に向き合い、共に課題解決の方法を考え、実行まで丁寧にサポートします。
店舗に関わる全員と一体となって、お店のレベルとブランド価値の向上を目指す、やりがいの大きな仕事です。
◇新店の立ち上げ支援
新業態や新規オープン店舗の立ち上げにも深く関わります。
HACCPの知識を活かし、衛生管理計画を策定。さらに、オープン前の新スタッフに向けたオペレーション指導も行います。
計画立案の際はブランド責任者やSVと相談し、チェック項目を決めていきます。ブランド運営のもう一人のキーパーソンです。
担当する店舗(4業態:「馳走菜(惣菜店)」「プレミアムカルビ(焼肉店)」「神戸クック・ワールドビュッフェ(ビュッフェレストラン)」「ブンブン(ベーカリー)」)を4ヵ月〜半年に1度のペースで巡回します。
衛生・温度管理の記録、手洗いなどを含めた衛生管理の状況、厨房の清掃状況、食材の賞味期限の管理などの基本項目をチェックします。
店長やSVに状況を報告し、不十分な点を指摘します。
この仕事で重要なのは、一方的な指導で終わらせないことです。店長や現場スタッフと真摯に向き合い、共に課題解決の方法を考え、実行まで丁寧にサポートします。
店舗に関わる全員と一体となって、お店のレベルとブランド価値の向上を目指す、やりがいの大きな仕事です。
◇新店の立ち上げ支援
新業態や新規オープン店舗の立ち上げにも深く関わります。
HACCPの知識を活かし、衛生管理計画を策定。さらに、オープン前の新スタッフに向けたオペレーション指導も行います。
計画立案の際はブランド責任者やSVと相談し、チェック項目を決めていきます。ブランド運営のもう一人のキーパーソンです。
新着 神戸物産:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
▼具体的な仕事内容▼
エンジニアリング課の一員として、プロジェクトを推進していく仕事です。
1)企画・基本構想
レイアウト図の作成、見積り、仕様書の作成など
2)設計事務所・ゼネコン・設備メーカーを選定・発注
1)の構想を実現できるよう各社と商談をしながらプロジェクトを進めていきます。
3)工事の確認・立ち上げ
新設の場合、早くても完成までは3年程かかります。
稼働後もメンテナンスや改善、改修を行います。
※状況に応じてグループ工場への出張があります。(月1〜3回、1〜3泊
エンジニアリング課の一員として、プロジェクトを推進していく仕事です。
1)企画・基本構想
レイアウト図の作成、見積り、仕様書の作成など
2)設計事務所・ゼネコン・設備メーカーを選定・発注
1)の構想を実現できるよう各社と商談をしながらプロジェクトを進めていきます。
3)工事の確認・立ち上げ
新設の場合、早くても完成までは3年程かかります。
稼働後もメンテナンスや改善、改修を行います。
※状況に応じてグループ工場への出張があります。(月1〜3回、1〜3泊
新着 神戸物産:【兵庫】購買/調達/SCM(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
安全・安心な食品製造の基盤となる、食品原材料の購買業務をお任せいたします。
価格交渉や契約締結を通じて、コスト削減と安定調達という二つの軸でサプライチェーンマネジメントを推進し、高品質な原材料を適切な価格で調達することで、会社の利益に貢献するとともに、お客様に安全な食品を安定してお届けする役割を担います。
また、サプライヤーとの信頼関係構築を通じて、原材料の安定供給体制の強化にも取り組んでいただきます。
サプライヤー調査・選定・評価
価格交渉・契約締結によるコスト削減と安定調達
納期管理、在庫管理、品質管理
その他事務作業
専用管理システムへのデータ入力を行います。
調達先(例えば国内外どちらなのか)によって管理内容が違うため、必要に応じての情報更新や改定を行います。
※主に1・2に関わっていただきたいと考えています。
価格交渉や契約締結を通じて、コスト削減と安定調達という二つの軸でサプライチェーンマネジメントを推進し、高品質な原材料を適切な価格で調達することで、会社の利益に貢献するとともに、お客様に安全な食品を安定してお届けする役割を担います。
また、サプライヤーとの信頼関係構築を通じて、原材料の安定供給体制の強化にも取り組んでいただきます。
サプライヤー調査・選定・評価
価格交渉・契約締結によるコスト削減と安定調達
納期管理、在庫管理、品質管理
その他事務作業
専用管理システムへのデータ入力を行います。
調達先(例えば国内外どちらなのか)によって管理内容が違うため、必要に応じての情報更新や改定を行います。
※主に1・2に関わっていただきたいと考えています。
新着 神戸物産:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【具体的には】
●発注・納品関連の事務処理
発注書・納品書等の作成や納期管理
●サプライヤー対応
納期管理や書類依頼などを電話・メールで対応
●社内調整業務
他部署との連携をおこないながら在庫確認・発注タイミングなどの調整
●データ入力・管理
Excel・社内システムへの入力や管理
●書類・帳票の管理
規格書・産地証明・輸入関連書類等の整理や保管
●その他庶務
会議資料の作成補助や部内のスケジュール管理 等
●発注・納品関連の事務処理
発注書・納品書等の作成や納期管理
●サプライヤー対応
納期管理や書類依頼などを電話・メールで対応
●社内調整業務
他部署との連携をおこないながら在庫確認・発注タイミングなどの調整
●データ入力・管理
Excel・社内システムへの入力や管理
●書類・帳票の管理
規格書・産地証明・輸入関連書類等の整理や保管
●その他庶務
会議資料の作成補助や部内のスケジュール管理 等
新着 神戸物産:【兵庫】営業/海外営業(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
『業務スーパー』のオリジナル商品を、全国に安定供給するための生産計画を司るポジションです。
全国15社・27工場にわたるグループ生産体制を俯瞰し、在庫・需要・生産能力のバランスを最適化する「供給の司令塔」としてご活躍いただきます。
単なる在庫調整や事務業務に留まらず、「どの工場で・どれだけ生産し・いつ出荷するか」を設計・判断する重要な業務をお任せします。
販売動向・在庫・製造キャパを多角的に分析し、最適な生産・供給をリードする実務型ポジションです。
全国15社・27工場にわたるグループ生産体制を俯瞰し、在庫・需要・生産能力のバランスを最適化する「供給の司令塔」としてご活躍いただきます。
単なる在庫調整や事務業務に留まらず、「どの工場で・どれだけ生産し・いつ出荷するか」を設計・判断する重要な業務をお任せします。
販売動向・在庫・製造キャパを多角的に分析し、最適な生産・供給をリードする実務型ポジションです。
新着 神戸物産:【兵庫】総務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
具体的な仕事内容
本社にて、神戸物産グループの社員約1,300名・スタッフ約2,600名を支える総務全般を担っていただきます。
【人事・労務】
〇社会保険・労働保険の手続き、入退社の手続きなど
〇産前産後休業・育児休業に関する申請受付、手続き、情報提供
〇労働災害発生時の報告、保険給付申請手続き、被災者サポート
〇従業員からの休暇、保険、福利厚生など労務関連の問い合わせ対応
〇各種行政機関(ハローワーク、年金事務所等)への申請・届出
【給与計算】
〇本社とグループ会社(15社)の給与計算
〇社員の勤怠システムの管理
【総務業務】
〇電話対応、来客応対
〇備品管理、発注(名刺・クリアファイル・封筒など)
〇郵便荷物の受け入れ
〇社内規程の制定・改定
上記のような業務を総務部総務課のメンバーと一緒に対応していただきます。
本社にて、神戸物産グループの社員約1,300名・スタッフ約2,600名を支える総務全般を担っていただきます。
【人事・労務】
〇社会保険・労働保険の手続き、入退社の手続きなど
〇産前産後休業・育児休業に関する申請受付、手続き、情報提供
〇労働災害発生時の報告、保険給付申請手続き、被災者サポート
〇従業員からの休暇、保険、福利厚生など労務関連の問い合わせ対応
〇各種行政機関(ハローワーク、年金事務所等)への申請・届出
【給与計算】
〇本社とグループ会社(15社)の給与計算
〇社員の勤怠システムの管理
【総務業務】
〇電話対応、来客応対
〇備品管理、発注(名刺・クリアファイル・封筒など)
〇郵便荷物の受け入れ
〇社内規程の制定・改定
上記のような業務を総務部総務課のメンバーと一緒に対応していただきます。
新着 神戸物産:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●見積書作成
加盟店舗様やフランチャイズオーナー様、社内のスーパーバイザーからのメンテナンスの要望や資材・機材の見積依頼を頂きます。それにつきまして、協力業者様にご連絡の上で見積書を作成して頂きます。
それを元に、チームメンバーが加盟店舗様やフランチャイズオーナー様と相談し実施の有無を確認します。
時には電話等で直接発注を受けて頂く事もございます。
●請求書作成
協力業者様と連携して実施したメンテナンスや納品した資材・機材に対して決められたサイトで請求書の作成致します。最終はチームメンバーが確認しますので安心して下さい。
●経理的業務
上記の請求書に基づいて、社内の経理的処理と入金確認を致します。問題が発生すればチームメンバーに伝えて対応を依頼する形となりますので安心して下さい。
●調査資料作成業務
チームメンバーからの依頼で社内にある、プラログラムやノウハウで出店調査や物件の周辺の情報などを資料に纏めます。それを元に出店や移転、改装に伴う会議を実施致します。
●電話対応
様々な電話が事務所にかかって参りますので、その一時対応をお任せしております。
要件を聞いて頂き、チームメンバーにつなげて頂く形となります。
【配属部署】
西日本店舗開発は、部長を含め男性5名・女性1名の計6名が在籍中。
全員が中途入社で活躍しています。
加盟店舗様やフランチャイズオーナー様、社内のスーパーバイザーからのメンテナンスの要望や資材・機材の見積依頼を頂きます。それにつきまして、協力業者様にご連絡の上で見積書を作成して頂きます。
それを元に、チームメンバーが加盟店舗様やフランチャイズオーナー様と相談し実施の有無を確認します。
時には電話等で直接発注を受けて頂く事もございます。
●請求書作成
協力業者様と連携して実施したメンテナンスや納品した資材・機材に対して決められたサイトで請求書の作成致します。最終はチームメンバーが確認しますので安心して下さい。
●経理的業務
上記の請求書に基づいて、社内の経理的処理と入金確認を致します。問題が発生すればチームメンバーに伝えて対応を依頼する形となりますので安心して下さい。
●調査資料作成業務
チームメンバーからの依頼で社内にある、プラログラムやノウハウで出店調査や物件の周辺の情報などを資料に纏めます。それを元に出店や移転、改装に伴う会議を実施致します。
●電話対応
様々な電話が事務所にかかって参りますので、その一時対応をお任せしております。
要件を聞いて頂き、チームメンバーにつなげて頂く形となります。
【配属部署】
西日本店舗開発は、部長を含め男性5名・女性1名の計6名が在籍中。
全員が中途入社で活躍しています。
新着 東京産業:【兵庫】営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
大手重工業企業を中心に、発電プラント(火力・原子力)等向けに機器・装置、設備等を納入しております。また、同企業向け工場設備(工作機械や試験設備等)の取扱いもしております。その他プラント設備以外でも舶用機器・部品等の取扱いや海外製品の取扱い等、海外企業との輸出入業務も一部有ります。
【雇入れ直後】営業業務全般
【変更の範囲】総合職の所掌内で変更の可能性があります
【雇入れ直後】営業業務全般
【変更の範囲】総合職の所掌内で変更の可能性があります
新着 東京産業:【兵庫】営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
入社後は日本の顧客をメインにWEB/対面を通した営業
・対面の場合は公共交通機関や車を使用
・包装資材に関わる企業様の国内拠点
・対面の場合は公共交通機関や車を使用
・包装資材に関わる企業様の国内拠点
新着 東京産業:【兵庫】営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
大手重工業企業を中心に、発電プラント等向けに機器・装置、設備等を納入しております。また、同企業向け工場設備(工作機械等)の取扱いもしております。その他、海外プラント向けのアフターサービス業務等、海外企業との輸出入の業務も行います。
【雇入れ直後】営業業務全般
【変更の範囲】総合職の所掌内で変更の可能性があります
【雇入れ直後】営業業務全般
【変更の範囲】総合職の所掌内で変更の可能性があります
新着 ケミプロ化成:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
★兵庫県下(明石・姫路・相生)の当社工場で勤務頂く製造職について募集しております。
※社会に貢献する多種多様な有機化学薬品を作り出すことに興味のある方を求めています。
※社会に貢献する多種多様な有機化学薬品を作り出すことに興味のある方を求めています。
新着 ソフト99コーポレーション:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
[製造]
・製品の製造、製造設備の管理に関する業務
[物流]
・製品の物流、返品処理に関する業務
・製品の受発注に関する業務
[購買]
・製品の原材料及び資材の調達、発注、管理に関する業務
[品質保証]
・製品の品質に関する業務
・製品の製造、製造設備の管理に関する業務
[物流]
・製品の物流、返品処理に関する業務
・製品の受発注に関する業務
[購買]
・製品の原材料及び資材の調達、発注、管理に関する業務
[品質保証]
・製品の品質に関する業務
新着 堀田丸正:【兵庫】生産管理(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
2.ファンシーヤーン(糸)の生産管理及び企画開発業務
新着 立花エレテック:【兵庫】営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【仕事内容】 ・様々な業界の既存顧客に対して、FA(ファクトリー・オートメーション)機器やシステムの提案 ・既存メインのルート営業 ・業界No.1商材を扱う(三菱電機) ・社内にエンジニアがいるため、聞きやすい環境あり ・独立系商社のため、幅広い製品を提案可能。そのため顧客に寄り添った営業スタイル 【取扱商材】 ・主に三菱電機のPLC、インバーター、ACサーボなど幅広いFA機器 【入社後のキャリアパス】 3〜6か月は、OJTを中心にメーカの勉強会や代理店研修に参加し、営業手法や業界、商材の理解深め、知 識習得に励んでいただきます。 その後、顧客を引継ぎ、1〜複数を担当。将来的に、営業のプロフェッショナルを目指す道と管理職を目指す道 の両方が用意されています。
新着 フジプレアム:【兵庫】設計(機械)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
機械設計職/機械営業職
新着 フジプレアム:【兵庫】営業/海外営業(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
品質管理職/製造管理職/研究開発職/生産技術職
新着 マンダム:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
化粧品、医薬部外品等を生産する工場での生産技術業務(検証計画立案、テスト実施、手順書作成等)
・新製品の導入検討(調合充填に関する量産工程の設計と各種文書の作成)
・既存製品の調合充填に関する工程の改善
・調合充填工程に関する新規設備に関する応用研究及び開発
・新製品の導入検討(調合充填に関する量産工程の設計と各種文書の作成)
・既存製品の調合充填に関する工程の改善
・調合充填工程に関する新規設備に関する応用研究及び開発
新着 マンダム:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
化粧品、医薬部外品等を生産する工場での生産技術業務(検証計画立案、テスト実施、手順書作成等)
・新製品の導入検討(調合充填に関する量産工程の設計と各種文書の作成)
・既存製品の調合充填に関する工程の改善
・調合充填工程に関する新規設備に関する応用研究及び開発
・新製品の導入検討(調合充填に関する量産工程の設計と各種文書の作成)
・既存製品の調合充填に関する工程の改善
・調合充填工程に関する新規設備に関する応用研究及び開発
新着 マンダム:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
福崎工場にて、製造業務を担っていただきます。
具体的には、
・化粧品中味調合の作業標準に基づく工程管理および作業管理
・化粧品中味調合の生産性および品質の向上に関する製造工程の改善
・安全に関する環境・作業管理
などの業務をお任せいたします。
〈その他〉
工場勤務経験 1年以上 または 化学系の学卒者であれば望ましいが、
未経験者・普通科卒の方も歓迎いたします。
入社後、先輩社員が半年 1年間伴走しながら業務を覚えていただきます。OJTはしっかり行いますのでご安心ください。
具体的には、
・化粧品中味調合の作業標準に基づく工程管理および作業管理
・化粧品中味調合の生産性および品質の向上に関する製造工程の改善
・安全に関する環境・作業管理
などの業務をお任せいたします。
〈その他〉
工場勤務経験 1年以上 または 化学系の学卒者であれば望ましいが、
未経験者・普通科卒の方も歓迎いたします。
入社後、先輩社員が半年 1年間伴走しながら業務を覚えていただきます。OJTはしっかり行いますのでご安心ください。
新着 ユニ・チャーム:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ペットフード商品開発職(理系)
ドッグフードやキャットフードの商品開発です。ペットの嗜好性に合わせ、さらに必要な栄養素のベストミックスを開発し、仮説検証を繰り返します。
ペットの健康を支えるために、ユニ・チャームでは犬種別・年齢別などのきめ細かな商品開発を行っています。
ドッグフードやキャットフードの商品開発です。ペットの嗜好性に合わせ、さらに必要な栄養素のベストミックスを開発し、仮説検証を繰り返します。
ペットの健康を支えるために、ユニ・チャームでは犬種別・年齢別などのきめ細かな商品開発を行っています。
新着 ライオン:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
生産計画に基づき、安全・品質・コスト・納期を遵守した工場での生産業務
【歯磨・洗口液製造/包装 オペレーター業務】
・原材料の入出庫および在庫管理(倉庫業務含む)
原材料の受け入れ、保管、出庫の一連の管理を行います。
・製造プロセスの実施
・原料の計量・配合:レシピに基づき正確に原料を計量し、均一に配合します。
材料の供給:生産ラインに必要な原材料や資材をタイムリーに供給します。
設備の運転操作(オペレーション):生産設備を操作し、中間製品および最終製品の製造を行います。
・工程監視と品質管理
設備監視:設備状態のチェックおよび原材料情報の記録を実施し、異常を早期に発見します。
工程品質検査:生産工程における品質検査を行い、安定した製品の生産をサポートします。
・設備のクリーニングと点検
品種切替え業務・洗浄業務:製品の種類に応じた品種切替えの際、設備の洗浄作業を実施します。
日常点検:定期的な点検を通して設備の機能維持および改善を図ります。
・歩留まり向上施策の提案と実行
コストダウン、環境対応などの視点から歩留まり向上施策を企画・提案し、実行に移すことで生産効率の最適化に貢献します。
【歯刷子製造 オペレーター業務】
・材料供給と品種切替え
生産ラインに必要な材料をタイムリーに供給し、製造工程に応じた品種切替え作業を行います。
・製造設備の運転操作(オペレーション)
設備の運転操作を担当し、中間品などの製品生産に貢献します。
・工程品の品質分析と連続稼働判断
工程品の品質をチェックし、その結果に基づいて製造設備の連続稼働を判断・維持します。
・現場設備の日常点検と異常対応
日常点検を実施して製造設備の状態を確認。
単体機器に異常が発生した場合、迅速に対応し、生産ラインの安定稼働をサポートします。
【歯刷子包装 オペレーター業務】
・包材供給と品種切替え
包装ラインに必要な包材を適切に供給。生産する製品に合わせた品種切替え作業を実施します。
・包装設備の運転操作(オペレーション)
包装設備を操作し、安定した製品生産に貢献します。
・工程監視と品質確認
設備の運転操作や工程品の品質確認を通じ、包装設備の連続稼働を判断します。
・日常点検と異常対応
現場設備の定期点検を実施し、単体機器に異常が発生した際は迅速に対応します。
・材料の入出庫および在庫管理
※選考過程で工場見学を予定しているため、詳細はその際にご確認ください
【歯磨・洗口液製造/包装 オペレーター業務】
・原材料の入出庫および在庫管理(倉庫業務含む)
原材料の受け入れ、保管、出庫の一連の管理を行います。
・製造プロセスの実施
・原料の計量・配合:レシピに基づき正確に原料を計量し、均一に配合します。
材料の供給:生産ラインに必要な原材料や資材をタイムリーに供給します。
設備の運転操作(オペレーション):生産設備を操作し、中間製品および最終製品の製造を行います。
・工程監視と品質管理
設備監視:設備状態のチェックおよび原材料情報の記録を実施し、異常を早期に発見します。
工程品質検査:生産工程における品質検査を行い、安定した製品の生産をサポートします。
・設備のクリーニングと点検
品種切替え業務・洗浄業務:製品の種類に応じた品種切替えの際、設備の洗浄作業を実施します。
日常点検:定期的な点検を通して設備の機能維持および改善を図ります。
・歩留まり向上施策の提案と実行
コストダウン、環境対応などの視点から歩留まり向上施策を企画・提案し、実行に移すことで生産効率の最適化に貢献します。
【歯刷子製造 オペレーター業務】
・材料供給と品種切替え
生産ラインに必要な材料をタイムリーに供給し、製造工程に応じた品種切替え作業を行います。
・製造設備の運転操作(オペレーション)
設備の運転操作を担当し、中間品などの製品生産に貢献します。
・工程品の品質分析と連続稼働判断
工程品の品質をチェックし、その結果に基づいて製造設備の連続稼働を判断・維持します。
・現場設備の日常点検と異常対応
日常点検を実施して製造設備の状態を確認。
単体機器に異常が発生した場合、迅速に対応し、生産ラインの安定稼働をサポートします。
【歯刷子包装 オペレーター業務】
・包材供給と品種切替え
包装ラインに必要な包材を適切に供給。生産する製品に合わせた品種切替え作業を実施します。
・包装設備の運転操作(オペレーション)
包装設備を操作し、安定した製品生産に貢献します。
・工程監視と品質確認
設備の運転操作や工程品の品質確認を通じ、包装設備の連続稼働を判断します。
・日常点検と異常対応
現場設備の定期点検を実施し、単体機器に異常が発生した際は迅速に対応します。
・材料の入出庫および在庫管理
※選考過程で工場見学を予定しているため、詳細はその際にご確認ください
新着 丸尾カルシウム:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
炭酸カルシウム等の無機素材の研究開発
市場に先駆けた無機素材の基礎研究と新規および既存製品の応用研究(用途開発)をしていただきます。
※営業部門との同行により、ユーザーへのヒアリングや提案を行うこともあります。
市場に先駆けた無機素材の基礎研究と新規および既存製品の応用研究(用途開発)をしていただきます。
※営業部門との同行により、ユーザーへのヒアリングや提案を行うこともあります。
新着 丸尾カルシウム:【兵庫】設計(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
炭酸カルシウム等の生産設備に関わる企画・設計
※既存設備の省力化・自動化の企画・設計、新規開発品の実績から量産化までの設備設計、これらの施工管理までを行っていただきます。
※既存設備の省力化・自動化の企画・設計、新規開発品の実績から量産化までの設備設計、これらの施工管理までを行っていただきます。
新着 住友化学:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<職務内容> ・新規化合物の各種植物病害に対する活性強度、作用特性等の評価(in vitroおよびin vivo) ・開発中の殺菌剤の各種植物病害に対する活性強度、作用特性等の評価(in vitroおよびin vivo) ・農業用殺菌剤の生物評価のための技術、基盤の構築 ・上記のいずれかの項目で得られた成果についての社内外での議論、発表等(英語での議論、発表等を含む)
新着 大阪ソーダ:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●具体的な業務内容: ・設備の保全、整備(配管、回転機をメインとした点検、整備業務。整備内容は回転機への給油、配管内の液処理、フィルター交換等で、日常点検、整備レベルを超えた修理・保守については専門部署に依頼) ・製品タンクの保守管理 ・原材料の受入れ ・高圧ガス製品の容器充填作業
新着 大阪ソーダ:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●具体的な業務概要: 【電気設備の設計・工事管理・保守点検】 尼崎工場内における、電気工事の設計・施工管理、電気設備の保全業務が主な仕事です。電気やセンサー、制御システムなどの設備が正常に動くように、点検・修理・改善を行う重要な役割を担っています。 安全で安定した電力供給を支える、工場の“縁の下の力持ち”的な役割です。 *その他、計装系に関する業務も本ポジションを含め、当該部署で対応しています。(ご経歴に合わせて、一部計装系の仕事もお任せする場合がございます。) (計装系に関する業務の紹介)【計測・制御機器の設計・工事管理・保守、制御プログラムの作成】 温度や圧力、流量などを測定・制御する機器(センサーや制御装置など)の設計や設置工事の管理、定期的な点検・修理を行います。また、DCS(分散制御システム)やPLC(プログラマブルコントローラ)を使って、尼崎工場の自動制御プログラムの作成・調整も担当します。 使用機器例:DCS(横河電機、アズビル)、PLC(三菱電機、キーエンス)
新着 大阪ソーダ:【兵庫】製品開発/研究開発(化学)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【仕事内容】 ●部署全体のミッション: ・電極性能の改良(触媒種の選定、配合評価)、評価手法の検討 ・電極製造技術の改良 ・営業の技術サポート ●本ポジションのミッション: ・電極触媒開発に向けた新しいアイデア提案 ・電極開発に関わる専門知識の習得 ・開発のスピードアップさせる実行力の強化 ●具体的な業務内容: 1.電極サンプル作成、電極評価、評価方法考案、評価設備の設計・制作 2.実験データの収集と解析 3.報告書作成と関係者への情報共有 4.顧客訪問(営業サポート)
新着 東洋合成工業:【兵庫】営業/海外営業(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【仕事内容】
・ISO事務局としての業務(QMS、PMSの管理・運用など)
・品質(原料〜製品)の維持向上、不適合対応・・・関係各部署の役割や生産工程を理解、把握する
・顧客折衝
〜淡路工場について〜
淡路工場では半導体の製造工程において使用されるシリコンウェーハの洗浄液などに使う溶剤を
約 10 品目生産し、国内外の半導体メーカーなどに供給しています。
半導体業界は、IoT の拡大、5G 通信への進化等による電子デバイス使用量の大幅増加、およびデータ通信量の増大による DRAM・メモリーの需要増、
AI・自動運転等の進化に伴うロジック半導体の需要拡大が中長期的に見込まれており、
特に先端半導体においては、回路の微細化が進み、より純度の高い溶剤の需要が増加しています。
・ISO事務局としての業務(QMS、PMSの管理・運用など)
・品質(原料〜製品)の維持向上、不適合対応・・・関係各部署の役割や生産工程を理解、把握する
・顧客折衝
〜淡路工場について〜
淡路工場では半導体の製造工程において使用されるシリコンウェーハの洗浄液などに使う溶剤を
約 10 品目生産し、国内外の半導体メーカーなどに供給しています。
半導体業界は、IoT の拡大、5G 通信への進化等による電子デバイス使用量の大幅増加、およびデータ通信量の増大による DRAM・メモリーの需要増、
AI・自動運転等の進化に伴うロジック半導体の需要拡大が中長期的に見込まれており、
特に先端半導体においては、回路の微細化が進み、より純度の高い溶剤の需要が増加しています。
新着 東洋合成工業:【兵庫】製品開発/研究開発(化学)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
OJTを通じて以下の業務を担っていただきます。
・フィルター(製品を濾過するもの)の性能評価およびフィルタリング実験
・金属不純物の分析(ICP-MS)、分析条件の検討、分析手法の検討(pptレベル)
・フィルター(製品を濾過するもの)の性能評価およびフィルタリング実験
・金属不純物の分析(ICP-MS)、分析条件の検討、分析手法の検討(pptレベル)
新着 東洋合成工業:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
約6か月間のOJT期間を経て、以下の業務に従事していただきます。
・24時間2交代勤務で半導体向け高純度溶剤の精製
・蒸留塔を使用し有機溶剤の蒸留精製を行い、不純物除去、金属除去をして高純度溶剤を生産
・蒸留精製中の留出液の工程分析
・副産物の抜出し及び仕込み作業
・24時間2交代勤務で半導体向け高純度溶剤の精製
・蒸留塔を使用し有機溶剤の蒸留精製を行い、不純物除去、金属除去をして高純度溶剤を生産
・蒸留精製中の留出液の工程分析
・副産物の抜出し及び仕込み作業
新着 東洋合成工業:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
入社後、約1年間のOJTを通して、
まずは現在の主担当者2名のサポートとして以下をお任せします。
現場作業の他に、手順書やマニュアル等の作成も行います。
・フォークリフトでの入出荷作業
・ローリー、ISOコンテナからの受け入れ作業
・ドラム充填作業
・設備の洗浄作業
・作業指示書の作成、ラベル作成など
まずは現在の主担当者2名のサポートとして以下をお任せします。
現場作業の他に、手順書やマニュアル等の作成も行います。
・フォークリフトでの入出荷作業
・ローリー、ISOコンテナからの受け入れ作業
・ドラム充填作業
・設備の洗浄作業
・作業指示書の作成、ラベル作成など
新着 東洋合成工業:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・化学装置全般(製造、貯蔵、運搬、充填、廃水処理など)の新設・改造・修繕・保守に関する計画、施工管理、検収
・生産設備の新設、増設対応
・設備課長業務のサポート
・工場全体の設備管理
・化学プロセス、単位操作、機械要素の部下および他部署への教育
・生産設備の新設、増設対応
・設備課長業務のサポート
・工場全体の設備管理
・化学プロセス、単位操作、機械要素の部下および他部署への教育
新着 日本化薬:【兵庫】製品開発/研究開発(機械)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
自動車安全部品(インフレータ、マイクロガスジェネレータ等)の新製品開発業務をお任せします。
・新規インフレータの製品設計業務・量産化検証の業務
・顧客との技術折衝や新規要素技術の検証及び製品化業務
・新規構造の考案、機械部品の設計(製図・強度解析)業務
・CAEでの強度解析、設計FMEA、実験、解析業務 等
・新規インフレータの製品設計業務・量産化検証の業務
・顧客との技術折衝や新規要素技術の検証及び製品化業務
・新規構造の考案、機械部品の設計(製図・強度解析)業務
・CAEでの強度解析、設計FMEA、実験、解析業務 等
新着 日本化薬:【兵庫】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
1.新規生産設備の工程設計、設備設計、発注、設置、試運転業務
2.既存生産設備の改善業務
3.新製品の量産化対応、海外拠点のサポート業務 等
日本国内および海外生産拠点の自動車安全部品を生産するための組立設備関連の業務をお任せします。具体的には、生産ラインの新設、改造の案件を担当し、工程設計、設備設計、設備立上げ、量産開始までの一連の技術的業務をお任せします。また、量産中の生産設備の品質、安全に関する問題解決対応の役割を担っていただきます。
2.既存生産設備の改善業務
3.新製品の量産化対応、海外拠点のサポート業務 等
日本国内および海外生産拠点の自動車安全部品を生産するための組立設備関連の業務をお任せします。具体的には、生産ラインの新設、改造の案件を担当し、工程設計、設備設計、設備立上げ、量産開始までの一連の技術的業務をお任せします。また、量産中の生産設備の品質、安全に関する問題解決対応の役割を担っていただきます。
新着 日本触媒:【兵庫】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造所経理(管理職候補)
(具体的な職務内容)
●財務会計業務:月次・年次決算業務
固定資産管理・棚卸資産関連業務
各種監査対応(会計士等)
●管理会計業務:原価計算業務
製造原価分析業務
各種資産業務
●税務対応業務:法人税各種税務関連業務
その他、製造所での経理業務の全般
(具体的な職務内容)
●財務会計業務:月次・年次決算業務
固定資産管理・棚卸資産関連業務
各種監査対応(会計士等)
●管理会計業務:原価計算業務
製造原価分析業務
各種資産業務
●税務対応業務:法人税各種税務関連業務
その他、製造所での経理業務の全般
新着 日本触媒:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
(職種・業務担当)
Zrシート生産プロセスの開発、及び革新技術に対応する量産設備導入検証
(求める成果)
SOFC/SOEC向けシステムの市場拡大に合わせて、量産設備を導入し生産能力を確保することで
製品品質や生産コスト面で競合他社との優位性を発揮できる生産技術獲得を目指していただきます。
(具体的な業務内容)
●セラミックシート生産能力向上に向けた革新的技術に対応する量産設備導入
●セラミックシート生産収率向上に向けた生産プロセスの検討
●セラミックシート生産管理システム構築
Zrシート生産プロセスの開発、及び革新技術に対応する量産設備導入検証
(求める成果)
SOFC/SOEC向けシステムの市場拡大に合わせて、量産設備を導入し生産能力を確保することで
製品品質や生産コスト面で競合他社との優位性を発揮できる生産技術獲得を目指していただきます。
(具体的な業務内容)
●セラミックシート生産能力向上に向けた革新的技術に対応する量産設備導入
●セラミックシート生産収率向上に向けた生産プロセスの検討
●セラミックシート生産管理システム構築
新着 日本触媒:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
(職種・業務担当)
化学品の製造オペレーター
(具体的な業務内容)
製造オペレーション業務
‐原料仕込み
‐運転(設備の操作、監視、条件の調整)
‐設備点検、設備保全
化学品の製造オペレーター
(具体的な業務内容)
製造オペレーション業務
‐原料仕込み
‐運転(設備の操作、監視、条件の調整)
‐設備点検、設備保全
新着 日本触媒:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
(職種・業務担当)
蓄電池材料の合成法、新規プロセスの開発及び製造立上げ支援
(具体的な業務内容)
‐蓄電池材料の合成を中心とするプロセス開発・最適化検討
‐国内(北九州工場)/海外協業先の工場立上げ支援対応
‐現地技術指導対応、製造技術改善検討支援対応
蓄電池材料の合成法、新規プロセスの開発及び製造立上げ支援
(具体的な業務内容)
‐蓄電池材料の合成を中心とするプロセス開発・最適化検討
‐国内(北九州工場)/海外協業先の工場立上げ支援対応
‐現地技術指導対応、製造技術改善検討支援対応
新着 日本触媒:【兵庫】製品開発/研究開発(ヘルスケア・アグリ・バイオ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
(業務担当・求める成果)
当社のキーマテリアルとなるポリマー素材を開発するために、
「ポリマー構造の設計」「生産技術の確立」「新規な合成素材の探索」などの業務を、
周囲のメンバーの理解と協力を得ながら、自ら考えて積極的に行動・発信すること。
(具体的な業務内容)
●ポリマー設計
既存製品の課題特定、ポリマーの構造設計
●生産技術の確立
沈殿重合、乳化重合、溶液重合等
●新規な合成素材の探索
企画立案、探索実験
当社のキーマテリアルとなるポリマー素材を開発するために、
「ポリマー構造の設計」「生産技術の確立」「新規な合成素材の探索」などの業務を、
周囲のメンバーの理解と協力を得ながら、自ら考えて積極的に行動・発信すること。
(具体的な業務内容)
●ポリマー設計
既存製品の課題特定、ポリマーの構造設計
●生産技術の確立
沈殿重合、乳化重合、溶液重合等
●新規な合成素材の探索
企画立案、探索実験